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Kinderpflegerin Aufgaben

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Zur Fachredaktion: Aufgaben Kinderpflegerin
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Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Christophorus" Landsberg a. Lech in Teilzeit (38,5 Std./Woche), ab 01.09.2026 merken
Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Christophorus" Landsberg a. Lech in Teilzeit (38,5 Std./Woche), ab 01.09.2026

Kita-Zentrum St. Simpert | Landsberg am Lech

Die Kita "St. Christophorus" in Landsberg a. Lech sucht ab dem 01.09.2026 eine engagierte Kinderpflegerin (m/w/d) in Teilzeit (38,5 Std./Woche). Sind Sie eine Person, die mit dem Herzen arbeitet? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unser Kita-Zentrum, das bis zu 50 Regel- und Inklusionsplätze bietet, legt großen Wert auf individuelle Förderung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung für eine befristete Anstellung. Arbeiten Sie in einem inspirierenden Umfeld und unterstützen Sie die Entwicklung unserer Kinder! +
Gutes Betriebsklima | Kinderbetreuung | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Stephan" Hilgertshausen in Teil- oder Vollzeit (25-39 Std./Woche), unbefristet merken
Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Stephan" Hilgertshausen in Teil- oder Vollzeit (25-39 Std./Woche), unbefristet

Kita-Zentrum St. Simpert | Hilgertshausen-Tandern

Die Kita „St. Stephan“ in Hilgertshausen sucht Sie als engagierte Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d). Wir bieten eine unbefristete Anstellung in Teil- oder Vollzeit (25-39 Std./Woche). Bei uns steht das Herz im Mittelpunkt der Arbeit mit Kindern, inspiriert vom berühmten Zitat aus „Der Kleine Prinz“. Unsere moderne Einrichtung bietet vielfältige Möglichkeiten, darunter Atelier, Werkraum und Therapieraum. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Kinder aktiv mit. Bewerben Sie sich jetzt und entdecken Sie Ihre neue berufliche Heimat! +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Kinderbetreuung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kinderpflegerin (m/w/d), für Kita "St. Marien" Pfronten in Teilzeit (15-20 Std./Woche), unbefristet merken
Kinderpflegerin (m/w/d), für Kita "St. Marien" Pfronten in Teilzeit (15-20 Std./Woche), unbefristet

Kita-Zentrum St. Simpert | Pfronten

Die Kita "St. Marien" in Pfronten-Heitlern sucht eine engagierte Kinderpflegerin (m/w/d) in Teilzeit (15-20 Std./Woche). Diese unbefristete Stelle bietet ein unterstützendes Umfeld, in dem Wertschätzung und ein freundliches Miteinander großgeschrieben werden. Der schöne Standort mit Allgäuer Panorama und einem großen Garten sorgt für eine inspirierende Arbeitsatmosphäre. Unsere Einrichtung zeichnet sich durch ein offenes Konzept und vielseitige Angebote für Kinder aus. Unterstützt vom KiTA-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg, bieten wir eine befristete Anstellung als Schwangerschaftsvertretung an. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Kinder mit! +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Kinderbetreuung | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita St. Josef Senden in Vollzeit (39 Std./Woche) merken
Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita St. Josef Senden in Vollzeit (39 Std./Woche)

Kita-Zentrum St. Simpert | Senden

Die Kita St. Josef in Senden sucht eine engagierte Kinderpflegerin (m/w/d) in Vollzeit (39 Std./Woche). Hier erwartet Sie ein herzliches Team, das Wertschätzung und Freude in den Alltag bringt. Unser Motto „Wir machen Kinder stark für das Abenteuer Leben!” spiegelt unsere pädagogische Philosophie wider. In einem modernen Gebäude betreuen wir Kinder in drei Gruppen und fördern ihre individuelle Entwicklung. Wir legen großen Wert auf eine liebevolle Atmosphäre, in der Bildung und Entfaltung im Mittelpunkt stehen. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres engagierten Teams in Senden! +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Kinderbetreuung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) in unserer Pädiatrie - Unterstützen Sie unser Team! merken
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) für EKG-Funktionsabteilung - Wir suchen Zuwachs in unserem Team! merken
Kinderkrankenpfleger (m/w/d) – Kompetenz schulen, Familien stärken! merken
Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) – Betreuen, begleiten, beraten! merken
Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) – Betreuen, begleiten, beraten!

Die JobCommunity HR GmbH Reinbek | Reinbek

Dein Profil: Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kinderkrankenpfleger:in mit; Du zeigst fachliche Kompetenz im Arbeitsalltag, besitzt eine selbstständige und organisierte Arbeitsweise und kannst kooperativ im Team zusammenarbeiten; Zuverlässigkeit +
Gehalt 3936€ - 5400€ per month | Unbefristeter Vertrag | Fahrtkosten-Zuschuss | Erfolgsbeteiligung | Weihnachtsgeld | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) – Betreuen, begleiten, beraten! merken
Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) – Betreuen, begleiten, beraten!

Die JobCommunity HR GmbH Bad Oldesloe | Bad Oldesloe

Dein Profil: Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kinderkrankenpfleger:in mit; Du zeigst fachliche Kompetenz im Arbeitsalltag, besitzt eine selbstständige und organisierte Arbeitsweise und kannst kooperativ im Team zusammenarbeiten; Zuverlässigkeit +
Gehalt 3936€ - 5400€ per month | Unbefristeter Vertrag | Fahrtkosten-Zuschuss | Erfolgsbeteiligung | Weihnachtsgeld | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) - Kurze Wege! merken
Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) - Kurze Wege!

Johanniter-Krankenhaus Stendal | Stendal

Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in; Ein besonderes Einfühlungsvermögen und Engagement für das Wohl der Kinder und deren Angehörigen; Interesse an einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet und der aktiven +
Gehalt 3750€ - 4150€ per month | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) - Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! merken
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) - Werden Sie Teil eines dynamischen Teams! merken
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) - Werden Sie Teil eines dynamischen Teams!

Kinder- und Jugendkrankenhaus Auf Der Bult | Hannover

Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in; Empathisches und freundliches Auftreten und Bereitschaft zur kollegialen, berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit und Kommunikation in einem multiprofessionellen +
Gehalt 3990€ - 4725€ per month | Gutes Betriebsklima | Kantine | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) – Betreuen, begleiten, beraten! merken
Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) – Betreuen, begleiten, beraten!

Die JobCommunity HR GmbH Bargteheide | Bargteheide

Dein Profil: Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kinderkrankenpfleger:in mit; Du zeigst fachliche Kompetenz im Arbeitsalltag, besitzt eine selbstständige und organisierte Arbeitsweise und kannst kooperativ im Team zusammenarbeiten; Zuverlässigkeit +
Gehalt 3936€ - 5400€ per month | Unbefristeter Vertrag | Fahrtkosten-Zuschuss | Erfolgsbeteiligung | Weihnachtsgeld | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) – Pflegen, begleiten, beraten! merken
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) – Pflegen, begleiten, beraten!

Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH | Bitterfeld-Wolfen

Dein Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in; Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität/Maserschutzimpfung notwendig; Bereitschaft zum Arbeiten im Dreischichtsystem; Besonderes +
Gehalt 3850€ - 4350€ per month | Gutes Betriebsklima | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH | Vermögenswirksame Leistungen | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Schnupperpraktikum Erzieher / Kinderpfleger (m/w/d) merken
Schnupperpraktikum Erzieher / Kinderpfleger (m/w/d)

Bau-Fritz GmbH | Erkheim (Unterallgäu)

Lern deinen Wunsch-Ausbildungsberuf Erzieher / Kinderpfleger (m/w/d) während eines Schnupperpraktikums ganz konkret kennen. Mindestens fünftägiges Praktikum mit Einblick in die Berufswelt. Kennenlernen des Ausbildungsberufs und der Aufgaben. +
Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Berufsprofil Kinderpflegerin Aufgaben

Kinderpflegerin Aufgaben

Kurzbeschreibung Kinderpflegerin Aufgaben

Welche Aufgaben und Tätigkeiten hat eine Kinderpflegerin?

Kinderpflegerinnen arbeiten an der Seite von Erziehern und sprechen die geplanten Aufgaben sowie die Organisation mit ihnen ab. Im Mittelpunkt ihrer Arbeit steht die Betreuung und Pflege von Kindern unterschiedlicher Altersstufen.

Welche Aufgaben und Tätigkeiten hat eine Kinderpflegerin im Einzelnen?

Haben Sie sich für eine Anstellung in einem Kindergarten oder in einer Kita entschieden, betreuen Sie Klein- und Vorschulkinder. Jene brauchen noch viel Unterstützung beim Essen, Anziehen und Sprechen sowie beim Halten von Zahnbürste oder Stift.

In einem Krankenhaus oder Jugendheim stehen Kinderpflegerinnen vor etwas anderen Herausforderungen. Die Kinder sind älter und gelten teilweise sogar schon als Jugendliche. Außerdem haben manche Schützlinge eine Behinderung oder eine Erkrankung. Die Betreuungszeit ist meistens kürzer wie zum Beispiel bei vorübergehenden Klinikaufenthalten. Es stehen die Gestaltung von Mal-, Sing- oder Turnübungen an der Tagesordnung. Der erzieherische Aspekt wirkt natürlich auch hier.

Kümmert sich die Kinderpflegerin mal nicht um die Kinder, führt sie sicher gerade ein Gespräch mit den Eltern. Die Absprache und Beratung zu erzieherischen Themen ist nicht ganz irrelevant. So können die Erziehung und die Unterstützung eines Kindes nämlich nur dann funktionieren, wenn Eltern und Kinderpflegerin an einem Strang ziehen. Ein offener Austausch über die Beobachtungen im Kita-Alltag ist dafür die beste Basis.