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Kinderpflegerin Jobs und Stellenangebote

6.454 Kinderpflegerin Jobs auf Jobbörse.de

Zur Berufsorientierung als Kinderpflegerin
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Staatlich anerkannte Kinderpflegerin (m/w/d) merken
Staatlich anerkannte Kinderpflegerin (m/w/d)

Kita-Verbund Fürstenfeld | Grafrath

Wir suchen eine engagierte Kinderpflegerin (m/w/d) mit einer abgeschlossenen Ausbildung, die Kinder partizipativ und wertschätzend betreut. Als Teammitglied erfüllen Sie den Erziehungs-, Bildungs- und Betreuungsauftrag gemäß Bay KiBiG. Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der bay. Diözesen sowie zahlreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlungen. Darüber hinaus profitieren Sie von 30 Urlaubstagen, 2 Regenerationstagen und Unterstützung bei der Wohnungssuche. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Kontaktieren Sie unsere Einrichtungsleitung, Frau Anja Vennefrohne, unter 08146 9979360 für weitere Informationen. ‒ +
Festanstellung | Betriebliche Altersvorsorge | Kinderbetreuung | Familienfreundlich | Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Staatlich anerkannte Kinderpflegerin (m/w/d) merken
Staatlich anerkannte Kinderpflegerin (m/w/d)

Kita-Verbund Fürstenfeld | Jesenwang

Sie sind eine staatlich anerkannte Kinderpflegerin (m/w/d) oder haben einen vergleichbaren Abschluss? Gestalten Sie das Miteinander mit Kindern wertschätzend und teilhabend! Bei uns profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der bayerischen Diözesen sowie zahlreichen Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge. Zusätzlich erhalten Sie 30 Urlaubstage, Regenerationstage und Unterstützung bei der Wohnungssuche. Wir fördern Diversity und stellen Menschen mit Behinderung bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Kontaktieren Sie Frau Anja Vennefrohne unter 08146 9979360 für St. Michael – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! ‒ +
Festanstellung | Betriebliche Altersvorsorge | Kinderbetreuung | Familienfreundlich | Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Erzieherin/Kinderpflegerin, ev. faire KiTa Vluyn, Teilzeit (w/m/d) merken
Erzieherin/Kinderpflegerin, ev. faire KiTa Vluyn, Teilzeit (w/m/d)

Neukirchener Erziehungsverein | Neukirchen-Vluyn

Bewirb dich jetzt als Erzieherin (w/m/d) oder Kinderpflegerin (w/m/d) in einer befristeten Teilzeitstelle von 19,5 Stunden/Woche. Du begleitest die Entwicklung von Kindern und schaffst eine vertrauensvolle Umgebung. Deine Kreativität ist gefragt: Gestalte spannende pädagogische Projekte und bringe eigene Ideen ein. Plane und reflektiere deinen Alltag eigenverantwortlich, während Flexibilität und Improvisation essenziell sind. Zudem dokumentierst du die Fortschritte der Kinder professionell und trägst so zu ihrer Entwicklung bei. Du bist staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder Kinderpflegerin und suchst eine neue Herausforderung? ‒ +
Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Neukirchener Erziehungsverein | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kinderpflegerin (m/w/d) im Kindertageszentrum Neuaubing merken
Kinderpflegerin (m/w/d) im Kindertageszentrum Neuaubing

SOS-Kinderdorf e.V. | München

Werde Teil unseres Teams als Kinderpflegerin (m/w/d) im unbefristeten Beschäftigungsverhältnis im SOS-Kindertageszentrum Neuaubing. Wir suchen engagierte Fachkräfte für die Betreuung von Kindern im Alter von 3 bis 12 Jahren in Teilzeit oder Vollzeit. In unseren liebevollen, stabilen Gruppen bieten wir eine ressourcenorientierte Tagesbetreuung, die jedem Kind Raum zur Entfaltung gibt. Unser pädagogisches Konzept ist kultursensibel und familiär ausgerichtet, um eine positive Entwicklung zu fördern. Bring deine Ideen ein und gestalte den Alltag der Kinder aktiv mit. Bewirb dich jetzt und werde Teil eines wertschätzenden Teams! ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Vermögenswirksame Leistungen | Fahrtkosten-Zuschuss | Jobrad | Corporate Benefit SOS-Kinderdorf e.V. | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe merken
Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe

VALMENTIS gGmbH | Rüdesheim

Als Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in der stationären Kinder- und Jugendhilfe bieten Sie wertvolle Unterstützung für Kinder und Jugendliche. Sie sind verantwortlich für die Pflege und Förderung der Bewohner:innen im Alltag und helfen aktiv bei der Alltagsgestaltung. Ihr medizinisches Management umfasst die verantwortungsvolle Medikamentenüberwachung und die Begleitung zu Arztterminen. Zudem pflegen Sie enge Kontakte zu Eltern, Betreuern und Schulen, um eine ganzheitliche Betreuung sicherzustellen. Ihre Qualifikation umfasst eine abgeschlossene Ausbildung und ein starkes Interesse an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen. Verknüpfen Sie medizinisches Fachwissen mit pädagogischem Engagement für eine positive Entwicklung. ‒ +
Gutes Betriebsklima | Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Aufstiegsmöglichkeiten | Corporate Benefit VALMENTIS gGmbH | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kinderpfleger (m/w/d) für das Johanniter-Kinderhaus in Geretsried - Ab sofort! merken
Kinderpfleger (m/w/d) für das Johanniter-Kinderhaus in Geretsried - Ab sofort!

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. | Geretsried

Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation; Pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für Kinder; Interesse und Motivation, unsere Einrichtung im Team aktiv mitzugestalten ‒ +
Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Vermögenswirksame Leistungen | Dringend gesucht | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) für die Kinderklinik (Hämatologie und Onkologie) – Bei uns startet Ihre Karriere! merken
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) für die Kinderklinik (Hämatologie und Onkologie) – Bei uns startet Ihre Karriere!

Klinikum am Gesundbrunnen | Heilbronn

Ihr Profil: Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in mit Vertiefung in Pädiatrie; Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und sozialer Kompetenz; Keine Vorerfahrungen ‒ +
Gutes Betriebsklima | Kantine | Corporate Benefit Klinikum am Gesundbrunnen | Familienfreundlich | Kinderbetreuung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) für die Kinderklinik (Chirurgie und Mutter-Kind-Station) – Bei uns startet Ihre Karriere! merken
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) für die Kinderklinik (Chirurgie und Mutter-Kind-Station) – Bei uns startet Ihre Karriere!

Klinikum am Gesundbrunnen | Heilbronn

Ihr Profil: Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in; Erfahrung in der Überwachung junger, kranker Patient:innen bzw. ‒ +
Gutes Betriebsklima | Kantine | Corporate Benefit Klinikum am Gesundbrunnen | Familienfreundlich | Kinderbetreuung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) / Altenpfleger (m/w/d) merken
Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) / Altenpfleger (m/w/d)

n:aip Deutschland GmbH | Bayreuth

Die n:aip Deutschland GmbH ist ein führendes Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitswesen. Als modernes Homecare-Unternehmen setzen wir uns dafür ein, schwer kranke Patienten umfassend zu versorgen. Unser bundesweites Partnernetzwerk und die qualifizierten care:manager® garantieren höchste Versorgungsqualität. Mit innovativer IT und speziell entwickelter Software optimieren wir die Pflegeprozesse. Unsere Beratung und Unterstützung verbessern die Lebensqualität von Patientinnen und Patienten nachhaltig. Besuchen Sie www.naip.de für weitere Informationen über unsere Dienstleistungen und unseren Einsatz im Gesundheitsmarkt. ‒ +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Familienfreundlich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit n:aip Deutschland GmbH | Dringend gesucht | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) / Altenpfleger (m/w/d) merken
Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) / Altenpfleger (m/w/d)

n:aip Deutschland GmbH | Coburg

Die n:aip Deutschland GmbH ist ein führender Dienstleister im Gesundheitswesen und spezialisiert auf die Versorgung schwer kranker Patienten. Als mittelständisches Homecare-Unternehmen bieten wir eine umfassende Betreuung zwischen Arzt, Klinik und Pflege. Unsere ausgebildeten care:manager® garantieren höchste Versorgungsqualität in ambulanten und stationären Einsätzen. Dank modernster IT und speziell entwickelter Software setzen wir innovative Maßstäbe im Gesundheitsmarkt. Unser Engagement zielt darauf ab, täglich die Lebensqualität von Patientinnen und Patienten bundesweit zu verbessern. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Webseite www.naip.de, wo wir unsere Mission näher vorstellen. ‒ +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Familienfreundlich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit n:aip Deutschland GmbH | Dringend gesucht | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in / Pflegefachperson (all genders) für die Psychiatrische Kurzzeitstation im Justizvollzug merken
Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in / Pflegefachperson (all genders) für die Psychiatrische Kurzzeitstation im Justizvollzug

Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) | Hamburg

Das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) bietet herausragende Leistungen in Forschung, Lehre und Gesundheitsversorgung. Mit über 17.000 engagierten Mitarbeiter:innen setzen wir uns täglich für eine gesündere Welt ein. Unser Ziel ist es, eine der führenden Universitätskliniken in Deutschland zu sein und gleichzeitig als bester Arbeitgeber der Branche zu fungieren. Wir fördern die Balance zwischen beruflichem Erfolg und individuellen Lebensentwürfen. Daher bieten wir eine Vielzahl von Lösungen, um den unterschiedlichen Bedürfnissen unserer Mitarbeitenden gerecht zu werden. Besuchen Sie das UKE und werden Sie Teil unseres engagierten Teams! ‒ +
Gutes Betriebsklima | Gesundheitsprogramme | Weiterbildungsmöglichkeiten | Familienfreundlich | Kinderbetreuung | Ferienbetreuung | Betriebliche Altersvorsorge | Jobticket – ÖPNV | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Erzieher / Kinderpfleger – Kita (m/w/d) merken
Erzieher / Kinderpfleger – Kita (m/w/d)

AWO Soziale Dienste Main-Taunus gGmbH | Hochheim am Main

Erzieher / Kinderpfleger – Kita (m/w/d) in Hochheim (zwischen Wiesbaden und Frankfurt), Vollzeit oder Teilzeit – unbefristet Sie sind eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit und freuen sich auf eine neue Herausforderung und einen sicheren Arbeitsplatz ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pädagogische Fachkraft - Erzieher - Heilerziehungspfleger im Bereich Kinder- und Jugendliche (m/w/d) merken
Pädagogische Fachkraft - Erzieher - Heilerziehungspfleger im Bereich Kinder- und Jugendliche (m/w/d)

Josefs-Gesellschaft gAG Vinzenz-Heim Aachen | Aachen

Werde Teil unseres dynamischen Teams als Pädagogische Fachkraft oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) im Bereich Kinder und Jugendliche! Bei uns findest du einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, an dem du kreative Mitgestalter:in deiner Tätigkeiten sein kannst. Wir suchen individuals, die sich leidenschaftlich um Kinder und Jugendliche mit unterschiedlichen Unterstützungsbedarfen kümmern. Die Josefs-Gesellschaft gAG gehört zu den größten katholischen Sozialunternehmen in Deutschland und bietet vielfältige Entwicklungen. Das Vinzenz-Heim Aachen kombiniert besondere Wohnformen mit ambulanten Angeboten für Menschen mit Behinderungen. Tauche ein in ein Umfeld, das deine Energie und deinen Einsatz schätzt – bewirb dich jetzt! ‒ +
Festanstellung | Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Gesundheitsprogramme | Weiterbildungsmöglichkeiten | Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
MFA oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für die Kinderambulanz merken
MFA oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für die Kinderambulanz

Krankenhäuser Landkreis Freudenstadt gGmbH | Freudenstadt

Ihr Profil: Staatliche Anerkennung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d) oder Medizinischer Fachangestellter (m/w/d), idealerweise mit Vorerfahrung im kinderärztlichen Bereich; Hohe persönliche und soziale Kompetenz ‒ +
Festanstellung | Jobticket – ÖPNV | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Homeoffice | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kinderpfleger/in (w/m/d) merken
Kinderpfleger/in (w/m/d)

Gemeinde Dietramszell | Dietramszell

Die Gemeinde Dietramszell; sucht zum Dezember 2026. für ihre Kindertagesstätte; in Ascholding. eine/n Kinderpfleger/in (w/m/d): In der Kinderkrippe (U3 Bereich) mit 39,0 Std./Woche. ‒ +
Festanstellung | Homeoffice | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Berufsprofil Kinderpflegerin Jobs

Das Wichtigste in Kürze

Kurzbeschreibung Kinderpflegerin Jobs

Was macht eine Kinderpflegerin?

Im Job der Kinderpflegerin musizieren Sie mit Kindern, malen mit ihnen oder leiten verschiedene Gruppenspiele an. Ihre Kompetenz findet in Kitas, Jugendheimen, Ganztagesschulen und Kinderkrankenhäusern Anwendung. Manche beschäftigen sich eher mit den jungen Erwachsenen und begleiten jene auf ihrem Weg ins Leben. Gemeinsam mit den Erziehern des Teams sprechen Kinderpflegerinnen die einzelnen Tagesaufgaben ab und kreieren immer wieder einen spannenden Alltag für die Kinder.

Was verdient eine Kinderpflegerin?

Kinderpflegerinnen erhalten durchschnittlich 2.393 bis 3.107 Euro brutto im Monat. Minimum und Maximum liegen aufgrund von verschiedenen Einflussfaktoren sehr weit auseinander. Zu den wichtigsten gehören die Betriebsgröße, der Standort des Arbeitgebers und die Berufserfahrung der Kinderpflegerin.

Welche Ausbildung benötigt eine Kinderpflegerin?

Der klassische Weg in den Beruf der Kinderpflegerin führt über die gleichnamige Ausbildung. Je nach Bundesland dauert sie zwei bis drei Jahre. Alternativ dazu können Sie sich mit einem Abschluss als Kinderbetreuerin oder Sozialassistentin für eine Anstellung als Kinderpflegerin bewerben.

Kinderpflegerin Jobs und Stellenangebote

Kinderpflegerin Jobs und Stellenangebote

Alles, was Sie über den Beruf Kinderpflegerin wissen müssen

Welche Ausbildungsinhalte erlernt man als Kinderpflegerin während der Ausbildung?

Auf dem Lehrplan der Berufsschüler stehen Fächer wie Sozialpädagogik, Erziehungslehre, Gesundheitslehre, Bewegungserziehung, naturwissenschaftliche Erziehung, musisch-kreative Erziehung, Musik und Rhythmik, hauswirtschaftliche Versorgung und Werken. Wie wichtig diese Themen sind, dürfen zukünftige Kinderpflegerinnen in unterschiedlichen Praktika herausfinden. In Familienhaushalten, Krankenhäusern, Kindertagesstätten und ähnlichen Einrichtungen gehen sie sozialpflegerischen und hauswirtschaftlichen Aufgaben der Kinderpflege nach und können ihre Fähigkeiten im Umgang mit den Kleinen sehr gut austesten.

Welche Aufgaben hat eine Kinderpflegerin?

Als Superheldin des Kindergartens haben Sie für Ihre Schützlinge selbstverständlich immer ein Pflaster parat. An Bastelnachmittagen geht es zum Glück etwas ruhiger zu. Hier lernen die Kinder den Umgang mit Stift, Schere und Co. Auf der Spielfläche widmet sie sich oft mehreren spielenden Kindern gleichzeitig. Treten Streitereien auf, greift die Kinderpflegerin schlichtend ein.

Nach dem Spielen ist vor dem Essen. Auch darum kümmert sich eine Kinderpflegerin. Je nach Einsatzbereich füttert sie Kleinkinder oder unterstützt altere Kids im richtigen Umgang mit Messer und Gabel. Gemeinsam mit den Erziehern plant die Kinderpflegerin den Tagesablauf, lässt sich altersgerechte Spiele und Aktionen einfallen und sorgt für einen abwechslungsreichen Aufenthalt in der Kita, der Ganztagsschule oder Ähnlichem. Die Kinder sollen sich wohlfühlen und gleichzeitig zu sozialen Menschen heranreifen. Dafür tritt sie in regelmäßigen Abständen mit den Eltern der Kinder in Kontakt und bekommt Einblicke in das Familienleben.

Den Eltern, die zu Hause Hilfe bei der Erziehung oder alltäglichen Herausforderungen brauchen, stehen Kinderpflegerinnen unterstützend zur Seite – ganz gleich, ob es sich dabei um das Windelwechseln, die Essenszubereitung oder um die Hilfeleistung beim Waschen des Kindes handelt.

Warum sollte man Kinderpflegerin werden?

Der Bedarf an Kinderpflegerinnen und Erziehern ist seit Jahren hoch. Für Eltern ist es aktuell schwerer denn je, einen Kita-Platz zu finden. Folglich hat das sozialpädagogische Personal innerhalb der Einrichtungen alle Hände voll zu tun. Um fehlende Arbeitsplatzangebote braucht sich in dieser Branche vorerst niemand Sorgen zu machen.

Der Beruf der Kinderpflegerin ist vor allem deshalb so beliebt, weil er Fachkräfte sowohl mit Jugendlichen als auch mit den Kleinsten der Kleinen zusammenbringt. Wer kann schon von sich behaupten, dass er in seinem Berufsalltag mit Babies und mit Kindern spielen darf? Und auch die Arbeit mit jungen Erwachsenen hat einen besonderen Reiz – die Entwicklung eines Menschen in so frühen Jahren positiv beeinflussen zu können, ist eine bedeutungsvolle und wundervolle Aufgabe.

Wo kann man als Kinderpflegerin arbeiten?

Kinderpflegerinnen dürfen Ihr Können in Kindergärten und Kinderkrippen, in Jugendzentren und Ganztagsschulen, in Einrichtungen der Behindertenhilfe, beim ambulanten Dienst, in Kinderkliniken und Krankenhäusern und sogar in Privathaushalten unter Beweis stellen.

Wie bewerbe ich mich als Kinderpflegerin?

Ihre Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf und alle berufsrelevanten Zeugnisse enthalten. Passen Sie das Anschreiben unbedingt an den Arbeitgeber an. Schon ein paar spannende Informationen zum Unternehmen überzeugen den Arbeitgeber davon, dass Sie sich den Betrieb gezielt ausgesucht haben. Manche Arbeitgeber verlangen von ihren Bewerbern ein aktuelles Gesundheitszeugnis. Die Informationen dazu finden Sie im Stellenangebot.

Welche Arbeitszeiten hat eine Kinderpflegerin?

So vielseitig der Arbeitsalltag einer Kinderpflegerin ist, so unterschiedlich sind auch Ihre Arbeitszeiten. Je nach Einsatzgebiet arbeiten sie in einer Kindertagesstätte zum Beispiel zwischen Montag und Freitag. In Heimen und Kinderkrankenhäusern sind die Arbeitszeiten eher unregelmäßig. Schichtdienste sind möglich – wer sich dafür entscheidet, darf mit höheren Gehaltszahlungen rechnen.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für die Kinderpflegerin?

Schon während der Ausbildung haben Kinderpfleger die Möglichkeit, den nächsthöheren Schulabschluss (Realschulabschluss oder Fachhochschulreife) zu erlangen. Die daraus resultierenden Zusatzkenntnisse öffnen unter anderem die Tür zu einer weiteren Ausbildung. Der Abschluss als Erzieherin für Jugend- und Heimerziehung oder selbst das Studium sind mit dieser Qualifikation möglich.

Darüber hinaus existiert noch eine ganze Reihe anderer Aufstiegsweiterbildungen, die es sich lohnt, in Angriff zu nehmen. Mit dem Abschluss als Haus- und Familienpflegerin kümmern Sie sich zum Beispiel vorwiegend um die Versorgung und Betreuung von Familien und Einzelpersonen in Notsituationen. Wer den Abschluss der Betriebswirtin im Sozialwesen ins Auge fasst, darf danach die Geschäftsleitung bei organisatorischen Entscheidungen unterstützen und im Rechnungswesen, Controlling und Personalwesen tätig sein.

Was macht eine Kinderpflegerin in der Praxis?

Kinderpflegerinnen haben ein echtes Händchen für Säuglinge und Kleinkinder. Sie betreuen und pflegen sie, behalten den Überblick in einer Gruppe von Kindern, beaufsichtigen und begleiten die Kleinen beim Spielen und fördern deren Sozialerziehung. Gemeinsam mit anderen pädagogischen Fachkräften reflektieren und dokumentieren sie die Entwicklung jedes Einzelnen und stehen im Austausch mit den Eltern. Daneben tragen Kinderpflegerinnen die Verantwortung dafür, dass die Kinder ihre Hausarbeiten erledigen.