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Kinderpflegerin Jobs und Stellenangebote

6.253 Kinderpflegerin Jobs auf Jobbörse.de

Zur Berufsorientierung als Kinderpflegerin
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Erzieherin / Kinderpflegerin (m/w/d) für unseren Hort merken
Erzieherin / Kinderpflegerin (m/w/d) für unseren Hort

SOS-Kinderdorf e.V. | Dießen am Ammersee

Wir suchen eine motivierte Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) für unsere Hortgruppe mit Hausaufgabenbetreuung. In Teilzeit (mindestens 15, maximal 20 Stunden pro Woche) unterstützen Sie Kinder nach der Schule in ihrer Entwicklung. Unsere liebevolle Betreuung fördert das Spielen, Entdecken und das soziale Miteinander. Im Hort legen wir Wert auf individuelle Unterstützung bei schulischen Aufgaben und stärken die Selbstständigkeit der Kinder. Ein vertrauensvolles und sicheres Umfeld ist uns besonders wichtig, damit sich jedes Kind wohlfühlt. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams im SOS-Kinderdorf Ammersee-Lech und gestalten Sie den Alltag der Kinder aktiv mit! ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Vermögenswirksame Leistungen | Fahrtkosten-Zuschuss | Jobrad | Corporate Benefit SOS-Kinderdorf e.V. | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kinderpflegerin / Sozialpädagogische Assistentin (m/w/d) für unsere KiTa Knifte merken
Kinderpflegerin / Sozialpädagogische Assistentin (m/w/d) für unsere KiTa Knifte

SOS-Kinderdorf e.V. | Essen

Suchen Sie eine neue Herausforderung als Kinderpflegerin oder Sozialpädagogische Assistentin (m/w/d)? Unsere KiTa Knifte in Essen-Stoppenberg bietet Ihnen eine Vollzeitstelle in einem inspirierenden Umfeld. Mit Platz für 113 Kinder fördern wir durch ein offenes Konzept ihre Entwicklung, unterstützt durch gezielten Spieleinsatz. Natur- und Umwelterfahrungen sowie tiergestützte Aktivitäten sind zentrale Elemente unserer pädagogischen Arbeit. Verfolgen Sie uns auf Instagram @kita_knifte und lernen Sie uns besser kennen! Bei uns begleiten Sie Kinder liebevoll auf ihrem Weg zu starken, selbstständigen Persönlichkeiten. ‒ +
Vermögenswirksame Leistungen | Fahrtkosten-Zuschuss | Jobrad | Corporate Benefit SOS-Kinderdorf e.V. | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kinderpfleger/Kinderpflegerin (m/w/d) für die integrative Kindertagesstätte Bunte Knöpfe - Befristet in Teilzeit merken
Kinderpfleger/Kinderpflegerin (m/w/d) für die integrative Kindertagesstätte Bunte Knöpfe - Befristet in Teilzeit

Stadt Kempten | Kempten (Allgäu)

Gehalt: EG 3 TVöD-SuE. Aufgaben: Arbeit in der integrativen Kindertagesstätte Bunte Knöpfe. Bedingungen: 23,80 Wochenstunden, ab sofort, befristet bis zum 31.08.2029. Unternehmen: Stadtverwaltung Kempten; integrative Einrichtung mit 50 Plätzen in zwei altersgeöffneten Kindergartengruppen ab 2 Jahren und einer Krippengruppe ab 1 Jahr, davon sechs Einzelintegrationsplätze. ‒ +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Vermögenswirksame Leistungen | Dringend gesucht | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Staatlich anerkannte Erzieherin o. Kinderpflegerin (m/w/d) merken
Staatlich anerkannte Erzieherin o. Kinderpflegerin (m/w/d)

Kita-Verbund Fürstenfeld | Grafrath

Gehalt: Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der bay. Diözesen (abd). Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss; erfüllt den Erziehungs-, Bildungs- und Betreuungsauftrag laut Bay KiBiG. Aufgaben: Gestaltet das Miteinander mit den Kindern partizipativ und wertschätzend. Bedingungen: 30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage, Freistellung am 24. Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Ballungsraumzulage, SuE-Zulage, Jahressonderzahlung, EGYM-Wellpass, WGKD-Einkaufsplattform; Hilfe bei der Wohnungssuche. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. ‒ +
Festanstellung | Betriebliche Altersvorsorge | Kinderbetreuung | Familienfreundlich | Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Staatlich anerkannte Erzieherin o. Kinderpflegerin (m/w/d) merken
Staatlich anerkannte Erzieherin o. Kinderpflegerin (m/w/d)

Kita-Verbund Fürstenfeld | Jesenwang

Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss; teamfähig und kommunikationsfreudig, motiviert und eigenständig; erfüllt den Erziehungs-, Bildungs- und Betreuungsauftrag laut Bay KiBiG. Aufgaben: Gestaltet das Miteinander mit den Kindern partizipativ und wertschätzend. Gehalt: Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der bay. Diözesen (abd) mit Zusatzleistungen, z. B. betrieblicher Altersvorsorge, Ballungsraumzulage, SuE-Zulage und Jahressonderzahlung. Bedingungen: 30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage und Freistellung am 24. Benefits: EGYM-Wellpass, WGKD-Einkaufsplattform; Hilfe bei der Wohnungssuche. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. ‒ +
Festanstellung | Betriebliche Altersvorsorge | Kinderbetreuung | Familienfreundlich | Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
SozialassistentIn, HeilerziehungspflegehelferIn oder KinderpflegerIn (m/w/d) Voll- oder Teilzeit merken
SozialassistentIn, HeilerziehungspflegehelferIn oder KinderpflegerIn (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

Lebenshilfe Bergisches Land gGmbH | Wermelskirchen

Aufgaben: Mitwirkung an den Schwerpunktzielen Arbeits- und Berufsentwicklung, soziale Integration und ganzheitliche Entwicklung der Beschäftigten. Qualifikation: Sozialassistent:in, Heilerziehungspflegehelfer:in oder Kinderpfleger:in. Bedingungen: Ab sofort in Voll- oder Teilzeit; familienfreundliche Arbeitszeiten von Montag bis Freitag; Einsatz im Heilpädagogischen Arbeitsbereich in Wermelskirchen. Unternehmen: Fördert Menschen mit kognitiven und psychischen Beeinträchtigungen und entwickelt rehabilitationspädagogische Konzepte. ‒ +
Festanstellung | Familienfreundlich | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Homeoffice | Dringend gesucht | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
SozialassistentIn, HeilerziehungspflegehelferIn oder KinderpflegerIn (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit merken
SozialassistentIn, HeilerziehungspflegehelferIn oder KinderpflegerIn (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Lebenshilfe Bergisches Land gGmbH | Leichlingen (Rhld.)

Aufgaben: Mitwirkung an den Schwerpunktzielen Arbeits- und Berufsentwicklung, soziale Integration und ganzheitliche Entwicklung der Beschäftigten. Qualifikation: Sozialassistent*in, Heilerziehungspflegehelfer*in oder Kinderpfleger*in. Bedingungen: Ab sofort in Voll- oder Teilzeit im Heilpädagogischen Arbeitsbereich in Leichlingen; familienfreundliche Arbeitszeiten von montags bis freitags. Unternehmen: Fördert Menschen mit kognitiven und psychischen Beeinträchtigungen und entwickelt rehabilitationspädagogische Konzepte. ‒ +
Festanstellung | Familienfreundlich | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Homeoffice | Dringend gesucht | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) zur Fachweiterbildung Onkologische Pflege – Bei uns startet Ihre Karriere! merken
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) zur Fachweiterbildung Onkologische Pflege – Bei uns startet Ihre Karriere!

Klinikum am Gesundbrunnen | Heilbronn

Die Klinik am Gesundbrunnen in Heilbronn versorgt jährlich rund 77.000 stationäre und 243.000 ambulante Patienten. Mit 1.600 Betten bietet sie ein breites medizinisches Angebot, darunter Innere Medizin, Chirurgie und Gynäkologie. Ihre Fachbereiche umfassen auch Kardiologie, Urologie und Dermatologie. Die Klinik ist bekannt für ihre Kooperationen in Herz- und Neurochirurgie sowie Psychosomatik. Ein besonderes Highlight ist das Tumorzentrum Heilbronn-Franken, das elf zertifizierte Organkrebszentren umfasst. Mit hochwertigen Behandlungen sichert die Klinik eine exzellente Versorgung für onkologische Patienten in der Region. ‒ +
Gehalt 4441€ - 5953€ per month | Gutes Betriebsklima | Kantine | Corporate Benefit Klinikum am Gesundbrunnen | Familienfreundlich | Kinderbetreuung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
KinderpflegerIn (Vollzeit) merken
KinderpflegerIn (Vollzeit)

Guter Hirte St. Gabriel München gGmbH | München

Gehalt: Leistungsgerechte Vergütung nach AVR, Weihnachtsgeld und erhöhte München-Zulage. Aufgaben: Monatliche Teambesprechungen, Raumgestaltung, Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit in den Aktionsräumen, Pflege der Spielmittel und des Inventars, Verwaltungsaufgaben nach Absprache mit der Fachkraft. Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kinderpfleger/in; motiviert und aufgeschlossen. Benefits: Jobticket, kostenfreie Fort- und Weiterbildungen, Supervision, betriebsärztliche Betreuung, Wohnmöglichkeit, eigene kindgerechte Gärten und Spielplätze sowie weitläufiges Klostergelände mit Grünfläche, Bienenstock, Tauben und Hühnern. ‒ +
Weihnachtsgeld | Jobticket – ÖPNV | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Erzieher:in, Heilerzie merken
Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Erzieher:in, Heilerzie

Psychiatrische Klinik Lüneburg gGmbH | Soltau

Die Psychiatrische Klinik Lüneburg ist ein wichtiger Teil der kommunalen Gesundheitsholding und bietet eine spannende Karrierechance. Ab dem 01.01.2027 suchen wir in der Tagesklinik Soltau einen Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder einen Erzieher:in in Vollzeit. Teilzeitarbeit ist ebenfalls möglich, was Flexibilität für Bewerber:innen bietet. Wir legen Wert auf ein freundliches, multiprofessionelles Team, in dem jeder Mitarbeiter geschätzt wird. Zu den Aufgaben gehört die individuelle Planung der Pflege und Betreuung von Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Website: https://www.pk.lueneburg.de/tageskliniken-kjpp. ‒ +
Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) für die Zeitarbeit – Betreuen, begleiten, beraten! merken
Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) für die Zeitarbeit – Betreuen, begleiten, beraten!

Die JobCommunity HR GmbH Pinneberg | Pinneberg

Als Kinderkrankenpfleger:in erwartet Dich ein unbefristeter Arbeitsvertrag. Bei Einsätzen mit Reisetätigkeit organisieren und bezahlen wir Deine Unterkunft. Für Einsatztage erhältst Du steuerfreie Spesen. Du kannst in Vollzeit (35 Stunden/Woche) oder Teilzeit (25/30 Stunden/Woche) arbeiten; Deine Wünsche berücksichtigen wir bei der Arbeitszeitgestaltung. Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kinderkrankenpfleger:in mit und zeigst fachliche Kompetenz im Arbeitsalltag. Eine selbstständige und organisierte Arbeitsweise, kooperative Zusammenarbeit im Team sowie Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Sensibilität im Umgang mit Bewohner:innen sind für Dich selbstverständlich. ‒ +
Gehalt 3936€ - 5400€ per month | Unbefristeter Vertrag | Fahrtkosten-Zuschuss | Weihnachtsgeld | Erfolgsbeteiligung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) für die Zeitarbeit – Betreuen, begleiten, beraten! merken
Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) für die Zeitarbeit – Betreuen, begleiten, beraten!

Die JobCommunity HR GmbH Bingen am Rhein | Bingen am Rhein

Als Kinderkrankenpfleger:in erwartet Dich ein unbefristeter Arbeitsvertrag. Bei Einsätzen mit Reisetätigkeit organisieren und bezahlen wir Deine Unterkunft; für Einsatztage erhältst Du steuerfreie Spesen. Du kannst in Vollzeit (35 Stunden/Woche) oder Teilzeit (25/30 Stunden/Woche) arbeiten – Deine Wünsche bei der Arbeitszeitgestaltung berücksichtigen wir. Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kinderkrankenpfleger:in mit und zeigst fachliche Kompetenz im Arbeitsalltag. Eine selbstständige, organisierte Arbeitsweise und kooperative Zusammenarbeit im Team sind wichtig. Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Sensibilität im Umgang mit Bewohner:innen sind für Dich selbstverständlich. ‒ +
Gehalt 3936€ - 5400€ per month | Unbefristeter Vertrag | Fahrtkosten-Zuschuss | Weihnachtsgeld | Erfolgsbeteiligung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (w/m/d) in Privatklinik - Kommen Sie in ein Team, auf das Sie sich verlassen können! merken
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (w/m/d) in Privatklinik - Kommen Sie in ein Team, auf das Sie sich verlassen können!

Oberberg Fachklinik Wasserschlösschen | Mönchengladbach

Suchen Sie eine erfüllende Karriere im Gesundheitswesen? Werden Sie Teil unseres Teams als Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Kinderkrankenpfleger:in mit Fachweiterbildung Psychiatrie. Wir bieten eine attraktive Vergütung nach Tarif, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Vergünstigungen im Corporate Benefits-Programm. Profitieren Sie von flachen Hierarchien und umfangreichen Fortbildungsangeboten. Genießen Sie eine umfassende Einarbeitung sowie ein erstklassiges Essensangebot zu günstigen Preisen. Dokumentation der pflegerischen Leistungen gehört zu Ihren Verantwortlichkeiten, während Sie unsere Patient:innen mit Empathie und Wertschätzung unterstützen. ‒ +
Gehalt 3500€ - 4300€ per month | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Oberberg Fachklinik Wasserschlösschen | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Stellvertretende pflegerische Teamleitung (m/w/d) Kinderintensivstation merken
Stellvertretende pflegerische Teamleitung (m/w/d) Kinderintensivstation

UKSH - Universitätsklinikum Schleswig-Holstein | Kiel

Aufgaben: Stellvertretende pflegerische Teamleitung auf der Kinderintensivstation C.118; Versorgung von Neugeborenen, Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit angeborenen und erworbenen Herzerkrankungen sowie komplexen intensivmedizinischen Krankheitsbildern. Unternehmen: Das UKSH ist einziger Maximalversorger und größter Arbeitgeber Schleswig-Holsteins mit rund 17.500 Mitarbeitenden; die Klinik zählt zu den größten und leistungsstärksten Zentren ihrer Art in Deutschland. ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Familienfreundlich | Betriebliche Altersvorsorge | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger *in (m/w/d) in der Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie merken
Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger *in (m/w/d) in der Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie

Evangelische Stiftung Alsterdorf - Evangelisches Krankenhaus Alsterdorf gGmbH | Hamburg

Aufgaben: Familien während der Behandlung als Bezugsperson begleiten, den Alltag mit Ärzten und Therapeut*innen gestalten und Eltern beim Aufbau der Eltern-Kind-Beziehung unterstützen; Behandlung von Regulationsstörungen, Entwicklungsstörungen wie Autismus und weiteren Störungen. Bedingungen: Station 11 unterstützt 8 Kinder vom Säugling bis zum Vorschulalter und deren Eltern; grundsätzlich begleitet ein Elternteil das Kind, zusätzlich 2 Behandlungsplätze für psychisch erkrankte Elternteile in Kooperation mit der Erwachsenenpsychiatrie. Unternehmen: Multiprofessionelles Team in der Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie. ‒ +
Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Evangelische Stiftung Alsterdorf - Evangelisches Krankenhaus Alsterdorf gGmbH | Jobrad | Unbefristeter Vertrag | Dringend gesucht | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Berufsprofil Kinderpflegerin Jobs

Das Wichtigste in Kürze

Kurzbeschreibung Kinderpflegerin Jobs

Was macht eine Kinderpflegerin?

Im Job der Kinderpflegerin musizieren Sie mit Kindern, malen mit ihnen oder leiten verschiedene Gruppenspiele an. Ihre Kompetenz findet in Kitas, Jugendheimen, Ganztagesschulen und Kinderkrankenhäusern Anwendung. Manche beschäftigen sich eher mit den jungen Erwachsenen und begleiten jene auf ihrem Weg ins Leben. Gemeinsam mit den Erziehern des Teams sprechen Kinderpflegerinnen die einzelnen Tagesaufgaben ab und kreieren immer wieder einen spannenden Alltag für die Kinder.

Was verdient eine Kinderpflegerin?

Kinderpflegerinnen erhalten durchschnittlich 2.393 bis 3.107 Euro brutto im Monat. Minimum und Maximum liegen aufgrund von verschiedenen Einflussfaktoren sehr weit auseinander. Zu den wichtigsten gehören die Betriebsgröße, der Standort des Arbeitgebers und die Berufserfahrung der Kinderpflegerin.

Welche Ausbildung benötigt eine Kinderpflegerin?

Der klassische Weg in den Beruf der Kinderpflegerin führt über die gleichnamige Ausbildung. Je nach Bundesland dauert sie zwei bis drei Jahre. Alternativ dazu können Sie sich mit einem Abschluss als Kinderbetreuerin oder Sozialassistentin für eine Anstellung als Kinderpflegerin bewerben.

Kinderpflegerin Jobs und Stellenangebote

Kinderpflegerin Jobs und Stellenangebote

Alles, was Sie über den Beruf Kinderpflegerin wissen müssen

Welche Ausbildungsinhalte erlernt man als Kinderpflegerin während der Ausbildung?

Auf dem Lehrplan der Berufsschüler stehen Fächer wie Sozialpädagogik, Erziehungslehre, Gesundheitslehre, Bewegungserziehung, naturwissenschaftliche Erziehung, musisch-kreative Erziehung, Musik und Rhythmik, hauswirtschaftliche Versorgung und Werken. Wie wichtig diese Themen sind, dürfen zukünftige Kinderpflegerinnen in unterschiedlichen Praktika herausfinden. In Familienhaushalten, Krankenhäusern, Kindertagesstätten und ähnlichen Einrichtungen gehen sie sozialpflegerischen und hauswirtschaftlichen Aufgaben der Kinderpflege nach und können ihre Fähigkeiten im Umgang mit den Kleinen sehr gut austesten.

Welche Aufgaben hat eine Kinderpflegerin?

Als Superheldin des Kindergartens haben Sie für Ihre Schützlinge selbstverständlich immer ein Pflaster parat. An Bastelnachmittagen geht es zum Glück etwas ruhiger zu. Hier lernen die Kinder den Umgang mit Stift, Schere und Co. Auf der Spielfläche widmet sie sich oft mehreren spielenden Kindern gleichzeitig. Treten Streitereien auf, greift die Kinderpflegerin schlichtend ein.

Nach dem Spielen ist vor dem Essen. Auch darum kümmert sich eine Kinderpflegerin. Je nach Einsatzbereich füttert sie Kleinkinder oder unterstützt altere Kids im richtigen Umgang mit Messer und Gabel. Gemeinsam mit den Erziehern plant die Kinderpflegerin den Tagesablauf, lässt sich altersgerechte Spiele und Aktionen einfallen und sorgt für einen abwechslungsreichen Aufenthalt in der Kita, der Ganztagsschule oder Ähnlichem. Die Kinder sollen sich wohlfühlen und gleichzeitig zu sozialen Menschen heranreifen. Dafür tritt sie in regelmäßigen Abständen mit den Eltern der Kinder in Kontakt und bekommt Einblicke in das Familienleben.

Den Eltern, die zu Hause Hilfe bei der Erziehung oder alltäglichen Herausforderungen brauchen, stehen Kinderpflegerinnen unterstützend zur Seite – ganz gleich, ob es sich dabei um das Windelwechseln, die Essenszubereitung oder um die Hilfeleistung beim Waschen des Kindes handelt.

Warum sollte man Kinderpflegerin werden?

Der Bedarf an Kinderpflegerinnen und Erziehern ist seit Jahren hoch. Für Eltern ist es aktuell schwerer denn je, einen Kita-Platz zu finden. Folglich hat das sozialpädagogische Personal innerhalb der Einrichtungen alle Hände voll zu tun. Um fehlende Arbeitsplatzangebote braucht sich in dieser Branche vorerst niemand Sorgen zu machen.

Der Beruf der Kinderpflegerin ist vor allem deshalb so beliebt, weil er Fachkräfte sowohl mit Jugendlichen als auch mit den Kleinsten der Kleinen zusammenbringt. Wer kann schon von sich behaupten, dass er in seinem Berufsalltag mit Babies und mit Kindern spielen darf? Und auch die Arbeit mit jungen Erwachsenen hat einen besonderen Reiz – die Entwicklung eines Menschen in so frühen Jahren positiv beeinflussen zu können, ist eine bedeutungsvolle und wundervolle Aufgabe.

Wo kann man als Kinderpflegerin arbeiten?

Kinderpflegerinnen dürfen Ihr Können in Kindergärten und Kinderkrippen, in Jugendzentren und Ganztagsschulen, in Einrichtungen der Behindertenhilfe, beim ambulanten Dienst, in Kinderkliniken und Krankenhäusern und sogar in Privathaushalten unter Beweis stellen.

Wie bewerbe ich mich als Kinderpflegerin?

Ihre Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf und alle berufsrelevanten Zeugnisse enthalten. Passen Sie das Anschreiben unbedingt an den Arbeitgeber an. Schon ein paar spannende Informationen zum Unternehmen überzeugen den Arbeitgeber davon, dass Sie sich den Betrieb gezielt ausgesucht haben. Manche Arbeitgeber verlangen von ihren Bewerbern ein aktuelles Gesundheitszeugnis. Die Informationen dazu finden Sie im Stellenangebot.

Welche Arbeitszeiten hat eine Kinderpflegerin?

So vielseitig der Arbeitsalltag einer Kinderpflegerin ist, so unterschiedlich sind auch Ihre Arbeitszeiten. Je nach Einsatzgebiet arbeiten sie in einer Kindertagesstätte zum Beispiel zwischen Montag und Freitag. In Heimen und Kinderkrankenhäusern sind die Arbeitszeiten eher unregelmäßig. Schichtdienste sind möglich – wer sich dafür entscheidet, darf mit höheren Gehaltszahlungen rechnen.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für die Kinderpflegerin?

Schon während der Ausbildung haben Kinderpfleger die Möglichkeit, den nächsthöheren Schulabschluss (Realschulabschluss oder Fachhochschulreife) zu erlangen. Die daraus resultierenden Zusatzkenntnisse öffnen unter anderem die Tür zu einer weiteren Ausbildung. Der Abschluss als Erzieherin für Jugend- und Heimerziehung oder selbst das Studium sind mit dieser Qualifikation möglich.

Darüber hinaus existiert noch eine ganze Reihe anderer Aufstiegsweiterbildungen, die es sich lohnt, in Angriff zu nehmen. Mit dem Abschluss als Haus- und Familienpflegerin kümmern Sie sich zum Beispiel vorwiegend um die Versorgung und Betreuung von Familien und Einzelpersonen in Notsituationen. Wer den Abschluss der Betriebswirtin im Sozialwesen ins Auge fasst, darf danach die Geschäftsleitung bei organisatorischen Entscheidungen unterstützen und im Rechnungswesen, Controlling und Personalwesen tätig sein.

Was macht eine Kinderpflegerin in der Praxis?

Kinderpflegerinnen haben ein echtes Händchen für Säuglinge und Kleinkinder. Sie betreuen und pflegen sie, behalten den Überblick in einer Gruppe von Kindern, beaufsichtigen und begleiten die Kleinen beim Spielen und fördern deren Sozialerziehung. Gemeinsam mit anderen pädagogischen Fachkräften reflektieren und dokumentieren sie die Entwicklung jedes Einzelnen und stehen im Austausch mit den Eltern. Daneben tragen Kinderpflegerinnen die Verantwortung dafür, dass die Kinder ihre Hausarbeiten erledigen.