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Personalreferent (m/w/d)

Tourismus- und Congress GmbH Frankfurt am Main | Frankfurt am Main

Die Tourismus- und Congress GmbH Frankfurt am Main sucht einen Personalreferenten (m/w/d). In dieser vielseitigen Rolle sind Sie die erste Anlaufstelle für Mitarbeitergespräche und Weiterbildungsmaßnahmen. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Weiterentwicklung der Personalorganisation sowie die Erstellung von Arbeitsverträgen. Zudem unterstützen Sie den Recruiting-Prozess und begleiten On- und Offboarding. Ein wichtiger Teil Ihrer Arbeit beinhaltet das Personalkostencontrolling und die Betreuung von HR-Projekten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Personalmanagement und Gestaltung von Arbeitsumgebungen haben, bewerben Sie sich jetzt für diese spannende Gelegenheit! ‒ +

Personalreferent (geh. Dienst) (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Bezügerechnung

Stadt Nürtingen | Nürtingen

Wir suchen einen engagierten Personalreferenten (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Bezügerechnung zur unbefristeten Einstellung in Vollzeit. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Administration des SAP-basierten Gehaltsabrechnungsprogramms KM-Personal sowie die Informationsaufbereitung. Sie sind verantwortlich für die Umsetzung von tarifrechtlichen Änderungen und die Klärung von Grundsatzfragen. Zudem bearbeiten Sie besondere Personalfälle im Tarif-, Sozialversicherungs- und Beamtenrecht. Werfen Sie einen Blick auf die Personalkostenhochrechnung und unterstützen Sie die Erstellung des Haushaltsplans. Bei Fragen zur Altersvorsorge oder Elternzeit beraten Sie unsere Mitarbeiter kompetent und empathetisch. ‒ +

Personalreferent (m/w/d)

Hinterland-Klinik GmbH | Biedenkopf

Wir suchen einen engagierten Personalreferenten (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit, der zum nächstmöglichen Zeitpunkt startet. In dieser Schlüsselposition betreuen Sie den gesamten Employee Life Cycle, vom Recruiting bis zum Austritt. Ihre Aufgaben umfassen das Führen von Vorstellungsgesprächen, die Erstellung von Arbeitsverträgen und die Beratung von Mitarbeitenden sowie Führungskräften in Personalfragen. Sie arbeiten eng mit internen und externen Partnern zusammen und bringen sich aktiv in HR-Projekte ein. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Betriebswirtschaft oder Recht ist Voraussetzung. Profitieren Sie von flachen Hierarchien und direktes Reporting an die Geschäftsführung in einem dynamischen Umfeld. ‒ +

Personalreferent / HR Generalist / HR Manager (m/w/d)

Otto Graf GmbH | Teningen

Werden Sie Teil unseres Teams als Personalreferent/HR Generalist/HR Manager (m/w/d) in Teningen! In dieser Vollzeitposition bieten wir Ihnen ein attraktives Jahresgehalt von 50.000 EUR. Sie unterstützen Führungskräfte und Mitarbeiter während des gesamten Employee Lifecycles mit Ihrem Fachwissen. Ihre Aufgabe umfasst die Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen sowie die Umsetzung von HR-Richtlinien. Darüber hinaus entwickeln Sie Weiterbildungs- und Karrierekonzepte, indem Sie zukünftige Kompetenzanforderungen analysieren. Treiben Sie gemeinsam mit uns Veränderungen voran und gestalten Sie die HR-Landschaft aktiv mit! ‒ +

Personalreferent:in für die Abteilung Personalmanagement

Hochschule Esslingen | Esslingen am Neckar

Als Personalreferent:in in der Abteilung Personalmanagement am Campus Stadtmitte übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im operativen Personalmanagement. Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet und bietet eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 9b TV-L. Sie sind verantwortlich für die Betreuung unserer studentischen und wissenschaftlichen Hilfskräfte sowie Lehrbeauftragten. Zudem beraten Sie Mitarbeitende und Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten. Anforderungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Public Management, Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal. Nutzen Sie diese Chance für eine Karriere im Personalwesen und gestalten Sie die digitale Zukunft mit! ‒ +

Personalreferent (m/w/d) Employee Lifecycle & Personalmarketing

AGRIAL Deutschland GmbH & Co. KG | Schmölln

Wir suchen einen Personalreferenten (m/w/d) für den Employee Lifecycle und Personalmarketing. In einem krisenfesten Unternehmen der Lebensmittelindustrie bieten wir eine flexible Hybrid-Homeoffice-Regelung und eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge. Ihre Aufgaben umfassen die Begleitung des gesamten Employee Lifecycles sowie die Pflege digitaler Personalakten. Zudem bereiten Sie die Entgeltabrechnung vor und arbeiten eng mit HR-Kollegen zusammen. Kreative Personalmarketing-Aktivitäten helfen uns, Talente zu gewinnen und unsere Arbeitgebermarke zu stärken. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Karriere in einem dynamischen Team! ‒ +

Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) mit Payroll-Verständnis

NHD Beteiligungs GmbH | Cottbus

In dieser spannenden HR-Position kombinieren Sie Personalreferenten-Aufgaben mit Know-how in Payroll-Themen. Sie beraten Führungskräfte und Mitarbeitende zu personalrelevanten Fragen und steuern den gesamten Employee Lifecycle - vom Onboarding bis zum Offboarding. Zudem unterstützen Sie den Recruiting-Prozess und organisieren Schulungen. Ihre Aufgaben umfassen die monatliche Zeiterfassung und die Ermittlung von Lohnnebenkosten. Sie arbeiten eng mit der Payroll und dem Steuerbüro zusammen, um einen reibungslosen Informationsfluss sicherzustellen. Idealerweise verfügen Sie über eine kaufmännische Ausbildung und eine Weiterbildung im Personalwesen oder ein entsprechendes Studium. ‒ +

Betriebliche Altersvorsorge | Familienfreundlich | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Personalreferent mit Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d)

FRANKEN GUSS GMBH & CO. KG | Kitzingen

Zur Verstärkung unseres dynamischen Teams suchen wir einen erfahrenen Personalreferenten (m/w/d) mit Schwerpunkt im Personalcontrolling. In dieser Position beraten Sie Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragen. Ihre Aufgaben umfassen das eigenständige Management des gesamten Personalprozesses, von Recruiting bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Zudem entwickeln Sie ein aussagekräftiges Kennzahlensystem und erstellen regelmäßige HR-Reports. Mitarbeit an HR-Projekten und die Optimierung der Personalprozesse sind ebenfalls Teil Ihres Verantwortungsbereichs. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in relevanten Disziplinen ist Voraussetzung für diese spannende Herausforderung. ‒ +

Personalreferent (m/w/d)

Böttcher Gartenbau | Bürstadt

Als Personalreferent (m/w/d) koordinieren Sie den gesamten Recruiting-Prozess und kümmern sich um die Auswahl neuer Mitarbeitender. Sie stellen sicher, dass alle Bewerbungsunterlagen vollständig sind und arbeiten eng mit Dienstleistungspartnern zusammen. Im Onboarding-Prozess verwalten Sie Dokumente und sorgen für einen strukturierten Einstieg. Ihre Verantwortung umfasst auch die Mitarbeiterbetreuung über den gesamten Employee Lifecycle hinweg. Hierbei führen Sie regelmäßige Mitarbeitergespräche und fördern die fachliche Weiterbildung. Zudem sind Sie für die ganzjährige Personaleinsatzplanung zuständig und gewährleisten die effiziente Planung von Urlauben und Abwesenheiten. ‒ +

Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Dringend gesucht | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit (befristet / unbefristet)

Saint-Gobain ISOVER G+H AG | Lübz

Als führender globaler Arbeitgeber mit über 160.000 Mitarbeitern in mehr als 75 Ländern setzen wir auf nachhaltige Exzellenz. Werden Sie Teil unserer Reise und helfen Sie uns, die Welt zu einem besseren Zuhause zu machen. In Lübz unterstützen Sie Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Ihre Aufgaben umfassen die Betreuung unserer Mitarbeiter über den gesamten Employee Life Cycle hinweg. Dabei bringen Sie eine hands-on Mentalität mit, um Gesundheitsthemen und BEM-Gespräche effektiv zu managen. Werden Sie Sparringspartner und gestalten Sie aktiv unsere Unternehmens kultur mit! ‒ +

Personalreferent (m/w/d)

AMTRA Mobilraum GmbH | Dernbach

Wir suchen für unseren Standort Dernbach (Kreis Neuwied) einen engagierten Personalreferenten (m/w/d) in unbefristeter Anstellung. Du betreust eigenverantwortlich einen definierten Mitarbeiterkreis über den gesamten Employee Lifecycle. Dies umfasst den gesamten Recruiting-Prozess, von Stellenausschreibungen bis zur Interviewführung. Zusätzlich bist du für die Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und die Koordination der Entgeltabrechnung zuständig. Ideale Kandidaten besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal sowie relevante Berufserfahrung. Werde Teil unseres Teams und gestalte aktiv unsere HR-Prozesse mit! ‒ +

Personalreferent (m/w/d)

EURAWASSER GmbH & Co. KG | Bützow

Werde Teil unseres Teams als Personalreferent (m/w/d) am Standort Bützow! In dieser Schlüsselposition berätst du Führungskräfte und übernimmst die operative Personalarbeit. Du bist verantwortlich für die monatliche Entgeltabrechnung und die Erstellung von Arbeitsverträgen für diverse Beschäftigungsarten. Zudem bist du der Ansprechpartner für steuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragen und losen in enger Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie externen Stellen. Deine Aufgaben umfassen auch die allgemeine Personalverwaltung, einschließlich Meldungen und Bescheinigungen. Voraussetzung ist eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie idealerweise eine Weiterbildung zur Personalfachkraft. ‒ +

Senior Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung

Diesel Technic SE | Kirchdorf

Wir suchen eine engagierte Person, die Führungskräfte professionell begleitet und moderne Personalentwicklungsansätze vorantreibt. In dieser Schlüsselrolle kombinierst du Beratungskompetenz mit einem tiefen Verständnis für HR-Prozesse. Du berätst Führungskräfte in Mitarbeiterführung, Teamdynamik und Performance-Management. Zudem entwickelst du Maßnahmen zur Führungskräfte- und Personalentwicklung, inklusive Kompetenzmodellen und Talentmanagement. Deine Hauptaufgabe besteht darin, HR-Prozesse zu analysieren und zu optimieren, insbesondere im Hinblick auf Effizienz und Digitalisierung. Außerdem wirkst du aktiv bei der Einführung innovativer HR-Systeme und digitaler Lernplattformen mit. ‒ +

Personalreferent *in (m/w/d) im Krankenhaus

Evangelische Stiftung Alsterdorf - Evangelisches Krankenhaus Alsterdorf gGmbH | Hamburg

Das Evangelische Krankenhaus Alsterdorf sucht einen Personalreferenten (m/w/d) zur Verstärkung des Teams in Hamburg. In dieser Position beraten Sie die Geschäftsführung in personalrelevanten Angelegenheiten und fördern die Mitarbeiterzufriedenheit. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich sowie relevante Berufserfahrung. Sie bringen fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht mit und zeichnen sich durch hohe soziale Kompetenzen aus. Das Krankenhaus bietet ein innovatives, familienfreundliches Arbeitsumfeld mit tariflicher Vergütung und umfangreichen Benefits. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie eine wertschätzende Personalpolitik aktiv mit! ‒ +

Personalreferent (m/w/d)

Söhner Kunststofftechnik GmbH Präzisionsthermoformen | Schwaigern

Ihr neuer Job als Personalreferent (m/w/d) in Schwaigern wartet auf Sie! Wir sind seit über 50 Jahren führend im Kunststofftiefziehen und bieten innovative Transportverpackungen für eine nachhaltige Zukunft. In Vollzeit und unbefristet unterstützen Sie unser Team von rund 320 Mitarbeitenden und gestalten logistische Prozesse aktiv mit. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und kreative Lösungsansätze. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Maßstäbe für den Warenverkehr der Zukunft setzt. Bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihre Karriere voran – wir freuen uns auf Sie! ‒ +

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Das Wichtigste in Kürze

Kurzbeschreibung Personalreferent Gehalt

Was verdient ein ausgelernter Personalreferent?

Nach der Ausbildung oder dem Studium starten Personalreferenten mit einem Einstiegsgehalt. Dieses variiert abhängig von der Qualifikation stark. Nach ein paar Jahren rangiert das Gehalt zwischen 3.960 und 5.341 Euro brutto.

Welche Verdienstmöglichkeiten hat ein Personalreferent langfristig?

Berufserfahrung ist einer der wichtigsten Faktoren für die Gehaltssteigerung. Je mehr Know-how Sie sammeln können, desto mehr verdienen Sie. Möglich ist sogar ein monatliches Gehalt von 5.000 Euro.

Was verdient ein Auszubildender zum Personalreferenten während der Ausbildung?

Innerhalb der Lehre verdienen angehende Personaldienstleistungskaufleute ein monatliches Brutto von:

Ausbildungsjahr: 877 Euro
Ausbildungsjahr: 944 Euro
Ausbildungsjahr: 1.032 Euro

Dies sind die Durchschnittsgehälter von angehenden Personaldienstleistungskaufleuten in den alten Bundesländern.

In den neuen sieht dies etwas anders aus. Hier staffelt sich das Ausbildungsgehalt der Azubis wie folgt (brutto pro Monat):

Ausbildungsjahr: 802 Euro
Ausbildungsjahr: 870 Euro
Ausbildungsjahr: 956 Euro

Personalreferent Gehalt

Alles, was Sie über den Beruf Personalreferent wissen müssen

Wie kann ich mehr Gehalt als Personalreferent bekommen?

Sie wollen möglichst schnell auf ein höheres Monatsgehalt kommen? Dann sollten Sie sich unbedingt die Weiterbildungsmöglichkeiten Ihrer Branche ansehen. Seminare zu Themen wie Personalbedarfsermittlung, Personalmarketing, betriebliche Aus- und Weiterbildung oder Lohn- und Gehaltsbuchführung erweitern Ihre Kenntnisse und ermöglichen Ihnen, verantwortungsvollere Aufgaben zu übernehmen – inklusive eines höheren Einkommens.

Wer seine Karriere noch weiter voranbringen möchte, kann ein einschlägiges Studium anknüpfen. Fachrichtungen wie Personalmanagement oder Betriebswirtschaftslehre bieten sich hier an. Darüber hinaus gibt es Weiterbildungen und Ausbildungen, die Sie in eine noch höhere Gehaltsstufe bringen. Wie wäre es zum Beispiel mit einer Weiterbildung zum Wirtschaftsfachwirt?

Für Arbeitgeber:

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Erfahren Sie, wohin Sie mit ihrem Beruf wechseln können und informieren Sie sich zu diesen Berufen

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Personalreferent Gehalt

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Kurzbeschreibung Personalreferent Gehalt

Was verdient ein ausgelernter Personalreferent?

Welche Verdienstmöglichkeiten hat ein Personalreferent langfristig?

Was verdient ein Auszubildender zum Personalreferenten während der Ausbildung?

Personalreferent Gehalt

Alles, was Sie über den Beruf Personalreferent wissen müssen

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