25 km»
  • Exakt
  • 10 km
  • 25 km
  • 50 km
  • 100 km
Jobs»
  • Jobs
  • Ausbildung
  • Weiterbildung
  • Praktikum
  • Schülerpraktika
  • Refugees

 

Arbeitszeit
Homeoffice
Position
Anstellungsart
Funktionsbereich
Verwandte Berufe
Sortieren
Personalreferent (m/w/d) - NEU! merken
Personalreferent (m/w/d) - NEU!

Weylchem GmbH Wesseling | Wesseling

Werde Personalreferent (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit in unserem Werk in Wesseling, zwischen Köln und Bonn. In dieser Schlüsselrolle betreust du strategisch und operativ Führungskräfte sowie Mitarbeitende. Du berätst in allen personalrelevanten Themen und steuerst wichtige HR-Prozesse wie Onboarding und Personalentwicklung. Deine Mitwirkung ist entscheidend für die Weiterentwicklung unserer Personalstrategie und deren Instrumente. Du organisierst und führst spannende Personalprojekte durch, um HR-Prozesse zu optimieren und zu digitalisieren. Nutze diese Chance, Teil eines innovativen Chemieunternehmens zu werden und Gestaltungsfreiheit zu genießen! +
Gutes Betriebsklima | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent*in (w/m/d) - NEU! merken
Personalreferent*in (w/m/d) - NEU!

Klinikum am Weissenhof | Weinsberg

Als Personalreferent (w/m/d) sind Sie für die ganzheitliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterinnenkreises verantwortlich. Ihre Aufgaben reichen von der Einstellung bis zur Entgeltabrechnung sowie der Bearbeitung personalrechtlicher Themen. Sie spielen eine aktive Rolle bei der Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Mitarbeitenden. Zudem beraten Sie Führungskräfte vertrauensvoll in personalrelevanten Angelegenheiten. Ihre Expertise fließt in die Optimierung von Personalmanagement-Prozessen ein. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Erfahrung sowie Zusatzqualifikationen sind Voraussetzung für diese verantwortungsvolle Position. +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Klinikum am Weissenhof | Jobticket – ÖPNV | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Recruiter:in | Personalreferent:in (m/w/d) merken
Recruiter:in | Personalreferent:in (m/w/d)

DETLEF HEGEMANN Verwaltungs- und Beteiligungs GmbH | Bremen

Als Recruiter:in oder Personalreferent:in in Bremen übernehmen Sie die Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess, von Stellenanzeigen bis zur erfolgreichen Besetzung. Sie erstellen und veröffentlichen attraktive Stellenanzeigen auf führenden Jobportalen und sozialen Netzwerken, um die besten Talente anzusprechen. Ihre Aufgabe umfasst die Sichtung von Bewerbungen sowie die Planung und Durchführung von Bewerbungsgesprächen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Als zentrale Ansprechperson begleiten Sie sowohl interne Stakeholder als auch externe Kandidat:innen während des gesamten Prozesses. Active Sourcing und die Entwicklung effektiver Recruiting-Strategien sind ebenfalls Teil Ihrer Verantwortung. Zudem nehmen Sie an Events und Jobmessen teil, um unser Employer Branding weiterzuentwickeln. +
Festanstellung | Quereinstieg möglich | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit DETLEF HEGEMANN Verwaltungs- und Beteiligungs GmbH | Jobrad | Homeoffice | Work-Life-Balance | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) merken
HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)

Lürssen Werft Rendsburg GmbH & Co. KG | Schacht-Audorf

Wir suchen einen HR Business Partner / Personalreferenten (m/w/d), der unser engagiertes Team in der maritimen Welt unterstützt. Seit über 150 Jahren stehen wir als Familienunternehmen für exzellenten Yachtbau und innovative Lösungen. Unsere Standorte in Bremen, Hamburg und Rendsburg sind Herde für Qualität und Teamwork. Mit 1800 Mitarbeitenden schaffen wir gemeinsam unvergessliche Erlebnisse für unsere Kunden. Leidenschaft, Vertrauen und Professionalität sind die Werte, die uns antreiben. Werde Teil unserer Crew und trage zur Verwirklichung von Träumen im Schiffbau bei! +
Festanstellung | Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Kantine | Jobrad | Gutes Betriebsklima | Homeoffice | Jobticket – ÖPNV | Urlaubsgeld | Work-Life-Balance | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) merken
Personalreferent (m/w/d)

ROMA KG | Burgau

Willkommen bei ROMA, der führenden Marke für außenliegenden Sonnenschutz! Bei uns steht MITarbeit für aktives Mitgestalten und Mitentwickeln. Aktuell suchen wir Verstärkung am Standort Burgau und laden Sie ein, Teil unseres engagierten Teams mit über 1.500 Mitarbeitern zu werden. Ihre Aufgaben umfassen die Beratung von Führungskräften in personalrelevanten Fragen sowie die Erstellung und Verhandlung von Verträgen. Zudem gewährleisten Sie die Einhaltung rechtlicher Vorgaben und sind verantwortlich für HR-Projekte. Starten Sie Ihre Karriere bei ROMA und tragen Sie aktiv zu unserem Erfolg bei! +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Kantine | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) merken
Personalreferent (m/w/d)

Kessler & Co. GmbH & Co. KG | Abtsgmünd

Wir suchen einen Personalreferenten (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams bei Co, einem führenden Hersteller von Antriebskomponenten. In dieser Rolle betreuen Sie den gesamten Employee Lifecycle, vom Onboarding bis zum Offboarding. Sie fungieren als erste Anlaufstelle für Führungskräfte und Mitarbeiter und koordinieren den Recruiting-Prozess. Zudem gestalten Sie aktiv die Personalarbeit und optimieren HR-Prozesse. Ihre Verantwortung umfasst auch das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM). Werden Sie Teil eines dynamischen Unternehmens und unterstützen Sie uns bei der Entwicklung individueller Lösungen für unsere internationalen Kunden. +
Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) merken
Personalreferent (m/w/d)

Weylchem GmbH Wesseling | Wesseling, Rheinland

Werde Personalreferent (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit in Wesseling zwischen Köln und Bonn. In dieser Schlüsselposition bist du maßgeblich für die Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden verantwortlich. Du gestaltest aktiv die Personalarbeit in unserem innovativen Chemieunternehmen. Deine Aufgaben umfassen die eigenverantwortliche Beratung in personal- und arbeitsrechtlichen Themen. Zudem steuerst du HR-Prozesse wie Onboarding und Personalentwicklung und trägst zur Weiterentwicklung unserer Personalstrategie bei. Engagiere dich in spannenden Projekten zur Optimierung und Digitalisierung der Personalarbeit! +
Gutes Betriebsklima | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit (befristet) merken
Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit (befristet)

Saint-Gobain ISOVER G+H AG | Lübz

Als globaler Top Employer mit 160.000 Mitarbeiter*innen in über 75 Ländern setzen wir auf Nachhaltigkeit und Spitzenleistung. Werden Sie Teil unserer Mission: WeMake The World A Better Home. In Lübz unterstützen Sie Führungskräfte in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Belangen. Sie agieren als Sparringspartner und betreuen Mitarbeiter*innen im gesamten Employee Life Cycle. Ihre Aufgaben umfassen die Förderung von Gesundheit und die Durchführung von BEM-Gesprächen. Durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und den Austausch mit Betriebsräten gestalten Sie eine positive Arbeitsumgebung. +
Homeoffice | Work-Life-Balance | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Saint-Gobain ISOVER G+H AG | Kinderbetreuung | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent – Schwerpunkt Entgelt (m/w/d) merken
Personalreferent – Schwerpunkt Entgelt (m/w/d)

BAT Agrar GmbH & Co. KG | Husum

Sie sind ein zuverlässiger Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgelt? Zahlen und Prozesse liegen Ihnen im Blut? Dann übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Gehaltsabrechnung und Mitarbeitendenbetreuung. In Husum oder Ratzeburg bieten wir Ihnen eine Anstellung in Voll- oder Teilzeit an. Zu Ihren Aufgaben gehören die selbstständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterstamms sowie die Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie eine erfolgreiche Zukunft in unserem Team! +
Flexible Arbeitszeiten | Weihnachtsgeld | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Senior Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung merken
Senior Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung

Diesel Technic SE | Kirchdorf

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit für die Begleitung von Führungskräften und die Umsetzung moderner Personalentwicklungsansätze. In dieser Rolle kombinierst Du Beratungskompetenz mit konzeptionellem Denken und Prozessverständnis. Du unterstützt Führungskräfte in den Bereichen Mitarbeiterführung, Teamdynamik und Performance. Darüber hinaus entwickelst und implementierst Du maßgeschneiderte HR-Lösungen, einschließlich Kompetenzmodellen und Talentmanagement. Die Analyse und Optimierung von HR-Prozessen ist ebenso Teil Deiner Aufgaben, wobei der Fokus auf Effizienz und Digitalisierung liegt. Zudem wirkst Du aktiv bei der Einführung neuer HR-Systeme und innovativer Tools mit. +
Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Diesel Technic SE | Betriebliche Altersvorsorge | Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent Digitalisierung und Entgeltabrechnung (m/w/d) merken
Personalreferent Digitalisierung und Entgeltabrechnung (m/w/d)

METZ CONNECT GmbH | Blumberg

Wir suchen ab sofort einen Personalreferenten Digitalisierung und Entgeltabrechnung (m/w/d) für unseren Standort Blumberg. In dieser Position treiben Sie Digitalisierungsprojekte voran, um interne Prozesse zu optimieren und die Servicequalität zu steigern. Sie sind verantwortlich für die Abbildung personalrelevanter Abläufe in unserer IT-Landschaft und die Erstellung von Projekt- und Zeitplänen. Zudem unterstützen Sie unser Team in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und gewährleisten die Umsetzung des gesetzlichen Meldewesens. Ihre Aufgaben umfassen die Pflege der Zeitwirtschaft sowie die Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte. Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie die Zukunft der Personalabteilung aktiv mit! +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Urlaubsgeld | Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit METZ CONNECT GmbH | Gesundheitsprogramme | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Lohn und Gehalt/ Payroll merken
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Lohn und Gehalt/ Payroll

undefined | Bremen

Als Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn und Gehalt übernimmst du die gesamte Personalarbeit in unserem Unternehmen. Zu deinen Aufgaben gehören die eigenverantwortliche Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnungen und die Beratung unserer Führungskräfte in personalrelevanten Fragen. Du bist das offene Ohr für unsere Mitarbeitenden und bearbeitest alle Anliegen des Tagesgeschäfts. Zudem gestaltest du aktiv die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und bringst deine Ideen ein. Wir suchen jemanden mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung und idealerweise einer Weiterbildung im Personalwesen. Deine Routine, Kreativität und Engagement werden unser Team bereichern. +
Unbefristeter Vertrag | Weiterbildungsmöglichkeiten | Jobrad | Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent*in Luxemburg (1 Jahr befristet) merken
Personalreferent*in Luxemburg (1 Jahr befristet)

Union Investment | Senningerberg

Verantwortung für die betriebliche Altersversorgung am Standort Luxemburg: Diese Position erfordert die Mitarbeit bei aufsichtsrechtlichen Fragen sowie die Koordination mit dem Wirtschaftsprüfer. Zudem unterstützen Sie die monatliche Gehaltsabrechnung und verwalten die elektronischen Personalakten. Die Beratung der Mitarbeitenden in tariflichen, arbeitsrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten ist essenziell. Auch die Analyse der Personalkosten zur Personal- und Budgetplanung gehört zu Ihren Aufgaben. Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes personalrelevantes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit? Dann sind Sie der ideale Kandidat für diese vertrauensvolle HR-Position! +
Betriebliche Altersvorsorge | Gutes Betriebsklima | Jobticket – ÖPNV | Vermögenswirksame Leistungen | Kinderbetreuung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) merken
Personalreferent (m/w/d)

DACHSER SE | Memmingen

DACHSER erkennt, dass Mitarbeitende der Schlüssel zum Unternehmenserfolg sind. Wir streben danach, die intelligenteste logistische Netzkompetenz weltweit zu entwickeln. Werden Sie Teil unseres HR-Teams und gestalten Sie die Logistik von morgen aktiv mit. Sie verantworten das Bewerbermanagement und die Weiterentwicklung unserer Personalressourcen. Ihre Aufgaben reichen von Recruiting und Onboarding bis zur Organisation von Schulungen und Workshops. Darüber hinaus beraten Sie unsere Führungskräfte kompetent in arbeitsrechtlichen Fragen und führen Mitarbeitendengespräche durch, um eine positive Unternehmenskultur zu fördern. +
Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Corporate Benefit DACHSER SE | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent Entgeltabrechnung & Administration (m/w/d) merken
Personalreferent Entgeltabrechnung & Administration (m/w/d)

Frey Services Deutschland GmbH | Stuttgart

Wir suchen einen engagierten Personalreferenten für Entgeltabrechnung und Administration (m/w/d). Ihre Hauptaufgabe umfasst die monatliche Entgeltabrechnung sowie die Unterstützung von Mitarbeitern und Führungskräften in Fragen der Abrechnung. Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Personaladministration, einschließlich Vertragserstellung und Korrespondenz mit Behörden. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung sind erforderlich. Sie bringen sichere SAP-Kenntnisse und fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht mit. Teamgeist, eine strukturierte Arbeitsweise und Serviceorientierung runden Ihr Profil ab, um gemeinsam erfolgreich zu sein. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit Frey Services Deutschland GmbH | Gutes Betriebsklima | Jobticket – ÖPNV | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
1 2 3 4 5 nächste
Berufsprofil Personalreferent Gehalt

Das Wichtigste in Kürze

Kurzbeschreibung Personalreferent Gehalt

Was verdient ein ausgelernter Personalreferent?

Nach der Ausbildung oder dem Studium starten Personalreferenten mit einem Einstiegsgehalt. Dieses variiert abhängig von der Qualifikation stark. Nach ein paar Jahren rangiert das Gehalt zwischen 3.960 und 5.341 Euro brutto.

Welche Verdienstmöglichkeiten hat ein Personalreferent langfristig?

Berufserfahrung ist einer der wichtigsten Faktoren für die Gehaltssteigerung. Je mehr Know-how Sie sammeln können, desto mehr verdienen Sie. Möglich ist sogar ein monatliches Gehalt von 5.000 Euro.

Was verdient ein Auszubildender zum Personalreferenten während der Ausbildung?

Innerhalb der Lehre verdienen angehende Personaldienstleistungskaufleute ein monatliches Brutto von:

  1. Ausbildungsjahr: 877 Euro
  2. Ausbildungsjahr: 944 Euro
  3. Ausbildungsjahr: 1.032 Euro

Dies sind die Durchschnittsgehälter von angehenden Personaldienstleistungskaufleuten in den alten Bundesländern.

In den neuen sieht dies etwas anders aus. Hier staffelt sich das Ausbildungsgehalt der Azubis wie folgt (brutto pro Monat):

  1. Ausbildungsjahr: 802 Euro
  2. Ausbildungsjahr: 870 Euro
  3. Ausbildungsjahr: 956 Euro

Personalreferent Gehalt

Personalreferent Gehalt

Alles, was Sie über den Beruf Personalreferent wissen müssen

Wie kann ich mehr Gehalt als Personalreferent bekommen?

Sie wollen möglichst schnell auf ein höheres Monatsgehalt kommen? Dann sollten Sie sich unbedingt die Weiterbildungsmöglichkeiten Ihrer Branche ansehen. Seminare zu Themen wie Personalbedarfsermittlung, Personalmarketing, betriebliche Aus- und Weiterbildung oder Lohn- und Gehaltsbuchführung erweitern Ihre Kenntnisse und ermöglichen Ihnen, verantwortungsvollere Aufgaben zu übernehmen – inklusive eines höheren Einkommens.

Wer seine Karriere noch weiter voranbringen möchte, kann ein einschlägiges Studium anknüpfen. Fachrichtungen wie Personalmanagement oder Betriebswirtschaftslehre bieten sich hier an. Darüber hinaus gibt es Weiterbildungen und Ausbildungen, die Sie in eine noch höhere Gehaltsstufe bringen. Wie wäre es zum Beispiel mit einer Weiterbildung zum Wirtschaftsfachwirt?