25 km»
  • Exakt
  • 10 km
  • 25 km
  • 50 km
  • 100 km
Jobs»
  • Jobs
  • Ausbildung
  • Weiterbildung
  • Praktikum
  • Schülerpraktika
  • Refugees

 

Arbeitszeit
Homeoffice
Position
Anstellungsart
Funktionsbereich
Verwandte Berufe
Sortieren
Personalreferent (w/m/d) merken
Personalreferent (w/m/d)

Egger Holzwerkstoffe Markt Bibart GmbH | Markt Bibart, voll remote

Werden Sie Teil unseres herzlichen Teams in Markt Bibart und gestalten Sie moderne, serviceorientierte Personalarbeit in Vollzeit. Mit über 12.000 Mitarbeitenden weltweit kombinieren wir Leidenschaft, familiäre Werte und Innovation. Unsere Produktpalette reicht von Möbeln über Innenausbau bis hin zu Laminatfußböden. Wir sind kontinuierlich in Bewegung und entwickeln neue Produkte sowie Märkte. Ihre Rolle umfasst die proaktive Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen. Entdecken Sie Ihre Perspektiven und wachsen Sie mit uns in der dynamischen Holzbranche. +
Homeoffice | Weiterbildungsmöglichkeiten | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Weihnachtsgeld | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) Payroll merken
Personalreferent (m/w/d) Payroll

Messe Berlin GmbH | Berlin-Tegel, voll remote

Als Personalreferent (m/w/d) im Bereich Payroll bringst du eine starke Gastgebermentalität und Expertise in Human Resources mit. Du prägst die Gastgeberkultur der Messe Berlin durch deine kommunikative Art und strategischen Entscheidungen. In deinem neuen Team übernimmst du die Verantwortung für reibungslose HR-Prozesse, insbesondere die monatliche Gehaltsabrechnung. Dabei stehen steuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen im Fokus, die du kompetent betreust. Du hast Freude daran, als Sparringspartner:in zu agieren und gemeinsam Lösungen zu finden. Werde Teil unseres dynamischen Teams und entwickle dich mit uns weiter! +
Homeoffice | Weiterbildungsmöglichkeiten | Kantine | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent Recruiting & Personalprojekte (m/w/d) merken
Personalreferent Recruiting & Personalprojekte (m/w/d)

Bayerische Zugspitzbahn Bergbahn AG | Garmisch-Partenkirchen

Wir suchen einen talentierten Personalreferenten für Recruiting und Personalprojekte (m/w/d). In dieser Schlüsselposition arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Talentgewinnung und innovativen Personalprozessen. Deine Aufgaben umfassen die Entwicklung zeitgemäßer Recruiting-Strategien und die Betreuung unserer Bewerberkommunikation. Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz mit einer attraktiven Vergütung und vielfältigen Benefits, wie z. B. betriebliche Altersvorsorge und kostenfreie Nutzung unserer Bergbahnen. Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv die Zukunft des Recruitings mit. Bewirb dich jetzt und trage dazu bei, die besten Talente für unser Unternehmen zu gewinnen! +
Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) merken
Personalreferent (m/w/d)

Bauerfeind AG | Zeulenroda-Triebes

Sind Sie bereit, Ihre Karriere im Personalwesen zu starten? In dieser Position unterstützen Sie Führungskräfte und Mitarbeiter bei personalrelevanten Fragen und begleiten den gesamten Recruitingprozess. Ihre Aufgaben umfassen die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und das Onboarding neuer Mitarbeiter. Zudem gestalten Sie aktiv personalwirtschaftliche Projekte zur Optimierung der HR-Prozesse. Idealerweise bringen Sie ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung mit. Bewerben Sie sich jetzt und erhöhen Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch! +
Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Corporate Benefit Bauerfeind AG | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent Abrechnung (m/w/d) merken
Personalreferent Abrechnung (m/w/d)

WDR mediagroup GmbH | Köln

In unserer 7-köpfigen Abteilung sind Sie verantwortlich für die Gehaltsabrechnung der WDR mediagroup GmbH, die rund 230 Mitarbeitende und Betriebsrenter umfasst. Sie sichern die Qualität der Abrechnungen und sind die zentrale Schnittstelle zu unserem Dienstleister. Ihre Expertise in Haustarifverträgen und Betriebsvereinbarungen macht Sie zum Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende. Zudem unterstützen Sie bei Lohnsteuer- und Sozialversicherungsfragen sowie Betriebsrenten. Ihre Aufgaben umfassen Fehlzeitenmanagement und die Administration des HRIS. Aktive Mitwirkung an HR-Projekten zur Weiterentwicklung von Prozessen gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich. +
Barrierefreiheit | Betriebliche Altersvorsorge | Weihnachtsgeld | Kantine | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent – Schwerpunkt Entgelt (m/w/d) merken
Personalreferent – Schwerpunkt Entgelt (m/w/d)

BAT Agrar GmbH & Co. KG | Husum

Als Personalreferent (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Entgelt sind Sie der Schlüssel zu einer präzisen Gehaltsabrechnung. Ihre Aufgaben umfassen die selbstständige Betreuung eines Mitarbeiterstammes sowie die Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen. Sie setzen Ihr Zahlenverständnis ein, um sicherzustellen, dass alle Prozesse reibungslos ablaufen. Zudem bearbeiten Sie sozialversicherungs-, steuer- und vertragsrechtliche Fragestellungen. Eine Anstellung ist sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit an den Standorten Husum und Ratzeburg möglich. Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre lösungsorientierte Persönlichkeit in unsere Personalabteilung ein! +
Flexible Arbeitszeiten | Weihnachtsgeld | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) mit Teamleitungsfunktion in Bad Hindelang merken
Personalreferent (m/w/d) mit Teamleitungsfunktion in Bad Hindelang

Baumit GmbH | Bad Hindelang

Wir suchen einen Personalreferenten (m/w/d) mit Teamleitungsfunktion in Bad Hindelang. In dieser Rolle beraten Sie Führungskräfte und Mitarbeitende zu arbeitsrechtlichen Fragen und unterstützen bei Rekrutierungsaktivitäten. Sie wirken aktiv in Personalmarketing- und -entwicklungsmaßnahmen mit und übernehmen die fachliche Führung im Personalmanagement. Vorausgesetzt werden eine abgeschlossene Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium sowie mehrjährige Erfahrung im Personalwesen. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einer betrieblichen Altersvorsorge. Gestalten Sie Ihre Karriere in einem sicheren Umfeld! +
Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Gutes Betriebsklima | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Lohn und Gehalt/ Payroll merken
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Lohn und Gehalt/ Payroll

wpd onshore GmbH & Co. KG | Bremen

Als Personalreferent (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Lohn und Gehalt übernimmst du die gesamte Bandbreite der Personalarbeit. Eigenverantwortlich erstellst du monatliche Gehaltsabrechnungen für einen definierten Personenkreis. Du stehst Führungskräften beratend zur Seite und bist Anlaufstelle für Mitarbeitende bei täglichen Anliegen. Zudem gestaltest du aktiv die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mit kreativen Ideen. Um dich zu bewerben, bringst du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit, idealerweise zum Personalfachkaufmann. Deine Routine und Erfahrung in operativen HR-Themen machen dich zu einem wertvollen Teammitglied. +
Unbefristeter Vertrag | Weiterbildungsmöglichkeiten | Jobrad | Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) merken
HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)

Aptar Freyung GmbH | Freyung

Werden Sie Teil unseres marktführenden Unternehmens am Standort Freyung und gestalten Sie aktiv die HR-Prozesse. In dieser Position fördern Sie die Zusammenarbeit mit Mitarbeitern und Führungskräften in Arbeitsrechtsthemen und unterstützen den Betriebsrat. Sie optimieren lokale und zentrale HR-Prozesse und übernehmen das gesamte Employee-Lifecycle-Management. Zudem sind Sie verantwortlich für den Recruiting-Prozess und die Besetzung offener Stellen. Wir suchen einen engagierten Kandidaten mit einem Bachelorstudium in Personalwesen oder einer vergleichbaren Ausbildung. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunft der HR mit! +
Kantine | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) merken
Personalreferent (m/w/d)

Bühler Motor GmbH | Monheim

Bühler Motor (m/w/d) sucht einen Personalreferenten zur Verstärkung seines Teams. Das Unternehmen bietet maßgeschneiderte elektromechanische und elektrohydraulische Antriebslösungen und beschäftigt weltweit 1.050 Mitarbeiter. Als innovatives Familienunternehmen mit über 170 Jahren Erfahrung setzen wir auf nachhaltiges Wachstum. Deine Aufgaben umfassen die Beratung von Führungskräften, die Pflege von Personalstammdaten im SAP-HCM sowie die Erstellung von Entgeltabrechnungen. Zudem bist du für die Rekrutierung von Fachkräften und die Betreuung von Auszubildenden verantwortlich. Werde Teil eines erfolgreichen Unternehmens und unterstütze uns dabei, individuelle Kundenbedürfnisse zu erfüllen! +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Bühler Motor GmbH | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent / HR-Manager (m/w/d) merken
Personalreferent / HR-Manager (m/w/d)

Focke & Co. ( GmbH & Co. KG) | Verden (Aller)

Starten Sie Ihre Karriere als Personalreferent/HR-Manager (m/w/divers) in Verden bei Bremen. Sie übernehmen die personalwirtschaftliche Betreuung und sind die kompetente Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende. Zu Ihren Aufgaben gehören die Planung und Durchführung von Bewerbungs- und Auswahlgesprächen sowie die Erstellung interner Statistiken. Ideal für Sie: ein betriebswirtschaftliches Studium mit Fokus auf Personalwesen und mehrjährige Berufserfahrung. Freuen Sie sich auf ein attraktives Vergütungspaket, 30 Tage Urlaub und viele Sonderleistungen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Zukunft in einem dynamischen Umfeld! +
Work-Life-Balance | Jobrad | Kantine | Corporate Benefit Focke & Co. ( GmbH & Co. KG) | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) Recruiting in Vollzeit - NEU! merken
Personalreferent (m/w/d) Recruiting in Vollzeit - NEU!

Fürst Gruppe | Nürnberg

Wir suchen einen engagierten PERSONALREFERENTEN (M/W/D) RECRUITING in Vollzeit für unser Team in Nürnberg. Wenn du eine Leidenschaft für das Zusammenbringen von Menschen hast, bist du bei uns genau richtig. Du findest Talente über kreative Stellenanzeigen, Netzwerke und Kampagnen und begleitest sie durch den gesamten Bewerbungsprozess. Zudem kümmerst du dich um die Pflege unserer Talentpools und das reibungslose Management des Recruiting-Portals. In enger Zusammenarbeit mit Fachabteilungen sorgst du für einen kontinuierlichen Austausch zwischen den Beteiligten. Bringe deine Ideen ein und gestalte die Personalarbeit aktiv mit uns weiter! +
Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit Fürst Gruppe | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) Payroll - NEU! merken
Personalreferent (m/w/d) Payroll - NEU!

Messe Berlin GmbH | Berlin

Als Personalreferent (m/w/d) bei der Messe Berlin gestaltest du aktiv unsere Gastgeberkultur und unterstützt die strategische Entwicklung des Unternehmens. Mit deiner Gastgebermentalität und deiner Passion für Human Resources bist du ein wertvoller Sparringspartner im Team. Deine Hauptaufgaben umfassen die sorgfältige Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung sowie die Betreuung unserer Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Angelegenheiten. Du schätzt teamorientiertes Arbeiten und möchtest dich beim HR-Prozess weiterentwickeln? Dann werde Teil unseres dynamischen Teams und bringe deine Impulse ein. Gemeinsam schaffen wir eine positive Arbeitsumgebung für alle Mitarbeitenden! +
Homeoffice | Weiterbildungsmöglichkeiten | Kantine | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) - Personalentwicklung - NEU! merken
Personalreferent (m/w/d) - Personalentwicklung - NEU!

Deutsche Investment Kapitalverwaltung AG | Berlin

Als Personalreferent (m/w/d) sind Sie der zentrale Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in Fragen des Arbeits-, Sozial- und Vertragsrechts. Ihre Expertise ermöglicht Ihnen, strategische HR-Themen zu identifizieren und maßgebliche Impulse für die Personalentwicklung zu geben. Zudem begleiten Sie die Weiterentwicklung der Organisationsstrukturen und übernehmen administrative sowie operative HR-Aufgaben. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung. Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich sowie Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sind unerlässlich. Ihr sicheres Auftreten und Ihre Flexibilität machen Sie zur idealen Schnittstelle im Unternehmen. +
Betriebliche Altersvorsorge | Unbefristeter Vertrag | Erfolgsbeteiligung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) - Personalentwicklung merken
Personalreferent (m/w/d) - Personalentwicklung

Deutsche Investment Kapitalverwaltung AG | Kreuzberg

Als Personalreferent (m/w/d) sind Sie der zentrale Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Ihre Aufgabe umfasst die Identifikation und Umsetzung strategisch relevanter HR-Themen und Maßnahmen zur Personalentwicklung. Sie steuern die Weiterentwicklung der Organisationsstrukturen und gewährleisten einen reibungslosen HR-Prozess. Voraussetzung ist ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung. Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen sowie fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht sind essenziell. Ihr sicheres Auftreten und Ihre Flexibilität zeichnen Sie aus und machen Sie zum idealen Kandidaten für diese Position. +
Betriebliche Altersvorsorge | Unbefristeter Vertrag | Erfolgsbeteiligung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
1 2 3 4 5 nächste
Berufsprofil Personalreferent Gehalt

Das Wichtigste in Kürze

Kurzbeschreibung Personalreferent Gehalt

Was verdient ein ausgelernter Personalreferent?

Nach der Ausbildung oder dem Studium starten Personalreferenten mit einem Einstiegsgehalt. Dieses variiert abhängig von der Qualifikation stark. Nach ein paar Jahren rangiert das Gehalt zwischen 3.960 und 5.341 Euro brutto.

Welche Verdienstmöglichkeiten hat ein Personalreferent langfristig?

Berufserfahrung ist einer der wichtigsten Faktoren für die Gehaltssteigerung. Je mehr Know-how Sie sammeln können, desto mehr verdienen Sie. Möglich ist sogar ein monatliches Gehalt von 5.000 Euro.

Was verdient ein Auszubildender zum Personalreferenten während der Ausbildung?

Innerhalb der Lehre verdienen angehende Personaldienstleistungskaufleute ein monatliches Brutto von:

  1. Ausbildungsjahr: 877 Euro
  2. Ausbildungsjahr: 944 Euro
  3. Ausbildungsjahr: 1.032 Euro

Dies sind die Durchschnittsgehälter von angehenden Personaldienstleistungskaufleuten in den alten Bundesländern.

In den neuen sieht dies etwas anders aus. Hier staffelt sich das Ausbildungsgehalt der Azubis wie folgt (brutto pro Monat):

  1. Ausbildungsjahr: 802 Euro
  2. Ausbildungsjahr: 870 Euro
  3. Ausbildungsjahr: 956 Euro

Personalreferent Gehalt

Personalreferent Gehalt

Alles, was Sie über den Beruf Personalreferent wissen müssen

Wie kann ich mehr Gehalt als Personalreferent bekommen?

Sie wollen möglichst schnell auf ein höheres Monatsgehalt kommen? Dann sollten Sie sich unbedingt die Weiterbildungsmöglichkeiten Ihrer Branche ansehen. Seminare zu Themen wie Personalbedarfsermittlung, Personalmarketing, betriebliche Aus- und Weiterbildung oder Lohn- und Gehaltsbuchführung erweitern Ihre Kenntnisse und ermöglichen Ihnen, verantwortungsvollere Aufgaben zu übernehmen – inklusive eines höheren Einkommens.

Wer seine Karriere noch weiter voranbringen möchte, kann ein einschlägiges Studium anknüpfen. Fachrichtungen wie Personalmanagement oder Betriebswirtschaftslehre bieten sich hier an. Darüber hinaus gibt es Weiterbildungen und Ausbildungen, die Sie in eine noch höhere Gehaltsstufe bringen. Wie wäre es zum Beispiel mit einer Weiterbildung zum Wirtschaftsfachwirt?