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Senior Personalreferent (m/w/d) Personalgrundsätze, Arbeitsrecht und Projekte

KNDS | Kassel

In dieser Position leiten Sie komplexe HR-Projekte und unterstützen einzelne Teilprojekte, um nachhaltige HR-Grundsätze zu fördern. Sie sind aktiv in die Verhandlung, Ausarbeitung und Einführung von Betriebs- und Standardvereinbarungen eingebunden. Zudem tragen Sie zur Umsetzung konzernweiter HR-Initiativen und Transformationsprozesse bei. Ihre Expertise ermöglicht es Ihnen, Führungskräfte national und international zu relevanten HR-Themen professionell zu beraten. Eine konstruktive Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und internen Schnittstellen ist Teil Ihrer Aufgabe. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder einem verwandten Bereich rundet Ihr Profil ab. ‒ +

Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit (30 h / Woche)

Elis Deutschland | Zella-Mehlis

Wir suchen einen engagierten Personalreferenten (m/w/d) in Teilzeit (30 Wochenstunden) für unseren Standort in Zella-Mehlis. Sie sind die erste Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in HR-Fragen und arbeiten eng mit unserem regionalen HR-Manager zusammen. Sie steuern den gesamten Recruiting- und Onboarding-Prozess und stellen sicher, dass wir die passenden Talente gewerblich und kaufmännisch gewinnen. Zudem identifizieren Sie effektive Recruiting-Kanäle und entwickeln strategische Personalmarketingmaßnahmen. Ihre Erfahrung in der Personaladministration und vorbereitenden Entgeltabrechnung sorgt für einen reibungslosen Ablauf. Bewerben Sie sich jetzt und erweitern Sie unser Team! ‒ +

Senior Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung

Diesel Technic SE | Kirchdorf

Wir suchen eine engagierte Person, die Führungskräfte professionell begleitet und moderne Personalentwicklungsansätze vorantreibt. In dieser Schlüsselrolle kombinierst du Beratungskompetenz mit einem tiefen Verständnis für HR-Prozesse. Du berätst Führungskräfte in Mitarbeiterführung, Teamdynamik und Performance-Management. Zudem entwickelst du Maßnahmen zur Führungskräfte- und Personalentwicklung, inklusive Kompetenzmodellen und Talentmanagement. Deine Hauptaufgabe besteht darin, HR-Prozesse zu analysieren und zu optimieren, insbesondere im Hinblick auf Effizienz und Digitalisierung. Außerdem wirkst du aktiv bei der Einführung innovativer HR-Systeme und digitaler Lernplattformen mit. ‒ +

Personalreferent (m/w/d)

MSZ Medizinisch Soziales Zentrum Uckermark gGmbH | Prenzlau

Die Medizinisch-Soziale Zentrum Uckermark gGmbH (MSZ) ist ein bedeutender Gesundheitsdienstleister in der Uckermark. An unseren Standorten in Prenzlau, Angermünde und Criewen bieten wir eine hochwertige medizinische und soziale Versorgung. Zu unserem Verbund gehören das Kreiskrankenhaus Prenzlau und das Krankenhaus Angermünde, die zusammen über 280 Betten verfügen. Aktuell suchen wir eine engagierte Personalsachbearbeiterin oder einen -bearbeiter (m/w/d). In dieser Position unterstützen Sie die Personalleitung und Geschäftsführung und übernehmen die umfassende Personalarbeit. Bewerben Sie sich jetzt für diese spannende Herausforderung im Gesundheitswesen! ‒ +

Gutes Betriebsklima | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d)

Peras GmbH | Karlsruhe, Baden

Sie suchen eine spannende Karriere als Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d)? Nutzen Sie Ihr Wirtschaftsjura-Studium und bringen Sie Ihr arbeitsrechtliches Know-how in unsere operative HR-Rolle ein. Sie optimieren HR-Prozesse und gewährleisten deren rechtssichere Umsetzung. In dieser Position begleiten Sie Mitarbeitende und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycles. Darüber hinaus entwickeln Sie gemeinsam mit unserem HR-Team kontinuierlich innovative HR-Strategien. Lassen Sie uns gemeinsam Themen wie Digitalisierung und Mitarbeiterbefragungen vorantreiben – starten Sie jetzt Ihre berufliche Reise mit uns. ‒ +

Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d)

Peras GmbH | Münster

Als Personalreferent:in im Bereich HR Operations und Arbeitsrecht (m/w/d) nutzen Sie Ihr wirtschaftsjuristisches Wissen, um HR-Prozesse rechtssicher zu gestalten. Sie betreuen Mitarbeitende und Führungskräfte im gesamten Employee Lifecycle und sorgen für eine professionelle Umsetzung personalrelevanter Maßnahmen. Ihre Expertise hilft dabei, pragmatische Lösungen zu entwickeln und operative HR-Prozesse kontinuierlich zu verbessern. Zudem leisten Sie einen wertvollen Beitrag zur Digitalisierung und führen Mitarbeiterbefragungen durch. In dieser Schlüsselrolle verbinden Sie rechtliche Kenntnisse mit praktischer Personalarbeit. Werden Sie Teil eines dynamischen HR-Teams und gestalten Sie die Zukunft unserer Mitarbeiterentwicklung aktiv mit! ‒ +

Personalreferent (m/w/d) Remote Work Home Office möglich

MLF Mercator-Leasing GmbH & Co. Finanz- KG | Schweinfurt

Als Personalreferent (m/w/d) verstärkst du unser dynamisches HR-Team und gestaltest moderne Personalarbeit aktiv mit. Du übernimmst Verantwortung für zentrale HR-Prozesse und entwickelst innovative Lösungen zur Förderung unserer Mitarbeitenden und des Unternehmens. Recruiting ist ein zentraler Bestandteil deiner Aufgaben: Du begleitest den gesamten Bewerbungsprozess, von der Stellenausschreibung bis zum Interview. In der HR-Administration betreust du Personalmaßnahmen, wie Ein- und Austritte, und organisierst deren reibungslose Abwicklung. Du bist der Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in sämtlichen HR-Anliegen. Werde Teil unseres engagierten Teams und bringe deine Ideen ein! ‒ +

Personalreferent (m/w/d) Langjährige Erfahrung

MLF Mercator-Leasing GmbH & Co. Finanz- KG | Schweinfurt

Als Personalreferent (m/w/d) in unserem dynamischen HR-Team gestaltest du moderne Personalarbeit aktiv mit. Du übernimmst Verantwortung für zentrale HR-Prozesse und entwickelst innovative Lösungen, die unsere Mitarbeitenden und das Unternehmen stärken. Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung bis zum Interview. Zudem kümmerst du dich um die HR-Administration, inklusive Ein- und Austritte. Als Ansprechpartner berätst du Führungskräfte und Mitarbeitende kompetent in allen HR-Anliegen. Wenn du HR-Arbeit mit Sinn und Dynamik suchst, freuen wir uns auf deine Bewerbung! ‒ +

Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) mit Payroll-Verständnis

NHD Beteiligungs GmbH | Cottbus

In dieser spannenden HR-Position kombinieren Sie Personalreferenten-Aufgaben mit Know-how in Payroll-Themen. Sie beraten Führungskräfte und Mitarbeitende zu personalrelevanten Fragen und steuern den gesamten Employee Lifecycle - vom Onboarding bis zum Offboarding. Zudem unterstützen Sie den Recruiting-Prozess und organisieren Schulungen. Ihre Aufgaben umfassen die monatliche Zeiterfassung und die Ermittlung von Lohnnebenkosten. Sie arbeiten eng mit der Payroll und dem Steuerbüro zusammen, um einen reibungslosen Informationsfluss sicherzustellen. Idealerweise verfügen Sie über eine kaufmännische Ausbildung und eine Weiterbildung im Personalwesen oder ein entsprechendes Studium. ‒ +

Betriebliche Altersvorsorge | Familienfreundlich | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Personalreferent mit Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d)

FRANKEN GUSS GMBH & CO. KG | Kitzingen

Zur Verstärkung unseres dynamischen Teams suchen wir einen erfahrenen Personalreferenten (m/w/d) mit Schwerpunkt im Personalcontrolling. In dieser Position beraten Sie Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragen. Ihre Aufgaben umfassen das eigenständige Management des gesamten Personalprozesses, von Recruiting bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Zudem entwickeln Sie ein aussagekräftiges Kennzahlensystem und erstellen regelmäßige HR-Reports. Mitarbeit an HR-Projekten und die Optimierung der Personalprozesse sind ebenfalls Teil Ihres Verantwortungsbereichs. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in relevanten Disziplinen ist Voraussetzung für diese spannende Herausforderung. ‒ +

Personalreferent (m/w/d)

Böttcher Gartenbau | Bürstadt

Als Personalreferent (m/w/d) koordinieren Sie den gesamten Recruiting-Prozess und kümmern sich um die Auswahl neuer Mitarbeitender. Sie stellen sicher, dass alle Bewerbungsunterlagen vollständig sind und arbeiten eng mit Dienstleistungspartnern zusammen. Im Onboarding-Prozess verwalten Sie Dokumente und sorgen für einen strukturierten Einstieg. Ihre Verantwortung umfasst auch die Mitarbeiterbetreuung über den gesamten Employee Lifecycle hinweg. Hierbei führen Sie regelmäßige Mitarbeitergespräche und fördern die fachliche Weiterbildung. Zudem sind Sie für die ganzjährige Personaleinsatzplanung zuständig und gewährleisten die effiziente Planung von Urlauben und Abwesenheiten. ‒ +

Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Dringend gesucht | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Personalreferent (m/w/d)

Beutlhauser Holding GmbH | Passau

Wir suchen einen engagierten Personalreferenten (m/w/d) in Passau, der ab sofort und unbefristet startet. Sie sind begeistert von Menschen und Personalthemen und begleiten Mitarbeitende entlang des Employee Lifecycles. Mit Ihrer mehrjährigen Erfahrung im Recruiting und in der Personalbetreuung bringen Sie wertvolle Kenntnisse im Arbeitsrecht mit. Als Sparringspartner für Führungskräfte entwickeln Sie pragmatische Lösungen und gewinnen Talente für unser Unternehmen. Kommunikationsstärke und die Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern sind für Sie selbstverständlich. Nutzen Sie Ihre Chance, eine Schlüsselrolle in der Personalentwicklung zu übernehmen und gestalten Sie aktiv die Zukunft unseres Teams! ‒ +

Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit (befristet / unbefristet)

Saint-Gobain ISOVER G+H AG | Lübz

Als führender globaler Arbeitgeber mit über 160.000 Mitarbeitern in mehr als 75 Ländern setzen wir auf nachhaltige Exzellenz. Werden Sie Teil unserer Reise und helfen Sie uns, die Welt zu einem besseren Zuhause zu machen. In Lübz unterstützen Sie Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Ihre Aufgaben umfassen die Betreuung unserer Mitarbeiter über den gesamten Employee Life Cycle hinweg. Dabei bringen Sie eine hands-on Mentalität mit, um Gesundheitsthemen und BEM-Gespräche effektiv zu managen. Werden Sie Sparringspartner und gestalten Sie aktiv unsere Unternehmens kultur mit! ‒ +

Personalreferent (m/w/d)

Gebrüder Bagusat GmbH & Co. KG | Geretsried

Sind Sie ein erfahrener Personalreferent und suchen eine neue Herausforderung? Bei uns im inhabergeführten mittelständischen Unternehmen erwarten Sie ein attraktives Gehaltspaket sowie kostenfreie Mahlzeiten, damit Sie konzentriert arbeiten können. Sie bringen Erfahrung aus dem produzierenden Gewerbe sowie umfassende Kenntnisse in Personalmanagementsystemen mit, idealerweise rexx Systems und MS Office, besonders Excel? Ihre sehr guten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind ein Vorteil, um in einem empathischen Team zu arbeiten. Profitieren Sie von Weiterbildungsmöglichkeiten und einem familiären Betriebsklima, das Ihre Entwicklung fördert. Bringen Sie Ihre Ideen in unsere Ideenschmiede ein und genießen Sie Mitarbeiterrabatte! ‒ +

Gutes Betriebsklima | Corporate Benefit Gebrüder Bagusat GmbH & Co. KG | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Personalreferent mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)

KB Container GmbH | Schlüsselfeld

Wir suchen einen erfahrenen Personalreferenten (m/w/d) mit dem Fokus auf Lohn- und Gehaltsabrechnung. Zahlen sind dein Element, und du lieferst stets zuverlässig ab. In unserem Team gestaltest du eine Payroll, die höchsten Ansprüchen genügt. Deine Expertise in rechtssicheren Abrechnungen und komplexen Themen macht dich zur zentralen Ansprechperson. Du optimierst bestehende Prozesse und treibst die Digitalisierung aktiv voran. Werde Teil eines dynamischen Umfelds, in dem Qualität, Compliance und Innovation Hand in Hand gehen! ‒ +

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Das Wichtigste in Kürze

Kurzbeschreibung Personalreferent Gehalt

Was verdient ein ausgelernter Personalreferent?

Nach der Ausbildung oder dem Studium starten Personalreferenten mit einem Einstiegsgehalt. Dieses variiert abhängig von der Qualifikation stark. Nach ein paar Jahren rangiert das Gehalt zwischen 3.960 und 5.341 Euro brutto.

Welche Verdienstmöglichkeiten hat ein Personalreferent langfristig?

Berufserfahrung ist einer der wichtigsten Faktoren für die Gehaltssteigerung. Je mehr Know-how Sie sammeln können, desto mehr verdienen Sie. Möglich ist sogar ein monatliches Gehalt von 5.000 Euro.

Was verdient ein Auszubildender zum Personalreferenten während der Ausbildung?

Innerhalb der Lehre verdienen angehende Personaldienstleistungskaufleute ein monatliches Brutto von:

Ausbildungsjahr: 877 Euro
Ausbildungsjahr: 944 Euro
Ausbildungsjahr: 1.032 Euro

Dies sind die Durchschnittsgehälter von angehenden Personaldienstleistungskaufleuten in den alten Bundesländern.

In den neuen sieht dies etwas anders aus. Hier staffelt sich das Ausbildungsgehalt der Azubis wie folgt (brutto pro Monat):

Ausbildungsjahr: 802 Euro
Ausbildungsjahr: 870 Euro
Ausbildungsjahr: 956 Euro

Personalreferent Gehalt

Alles, was Sie über den Beruf Personalreferent wissen müssen

Wie kann ich mehr Gehalt als Personalreferent bekommen?

Sie wollen möglichst schnell auf ein höheres Monatsgehalt kommen? Dann sollten Sie sich unbedingt die Weiterbildungsmöglichkeiten Ihrer Branche ansehen. Seminare zu Themen wie Personalbedarfsermittlung, Personalmarketing, betriebliche Aus- und Weiterbildung oder Lohn- und Gehaltsbuchführung erweitern Ihre Kenntnisse und ermöglichen Ihnen, verantwortungsvollere Aufgaben zu übernehmen – inklusive eines höheren Einkommens.

Wer seine Karriere noch weiter voranbringen möchte, kann ein einschlägiges Studium anknüpfen. Fachrichtungen wie Personalmanagement oder Betriebswirtschaftslehre bieten sich hier an. Darüber hinaus gibt es Weiterbildungen und Ausbildungen, die Sie in eine noch höhere Gehaltsstufe bringen. Wie wäre es zum Beispiel mit einer Weiterbildung zum Wirtschaftsfachwirt?

Für Arbeitgeber:

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Kurzbeschreibung Personalreferent Gehalt

Was verdient ein ausgelernter Personalreferent?

Welche Verdienstmöglichkeiten hat ein Personalreferent langfristig?

Was verdient ein Auszubildender zum Personalreferenten während der Ausbildung?

Personalreferent Gehalt

Alles, was Sie über den Beruf Personalreferent wissen müssen

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