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Ausbildung Krankenpfleger

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Tipps für Azubi's als Krankenpfleger
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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation merken
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation

Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Urbach

Die Rems-Murr-Klinik Schorndorf sucht einen engagierten Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. In dieser Schlüsselposition unterstützen Sie die Geriatrie und übernehmen Aufgaben in der Ausbildungsstation. Wir bieten Ihnen ein innovatives Arbeitsumfeld mit 915 Planbetten und umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten. Ihre Qualifikation umfasst idealerweise einen Zercur-Kurs und Erfahrung im Fachgebiet. Profitieren Sie von einem attraktiven Vergütungspaket nach TVöD-K, modernen Dienstwohnungen und umweltbewussten Mobilitätsangeboten. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres dynamischen Teams! +
Corporate Benefit Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Kantine | Familienfreundlich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation - Schorndorf merken
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation - Schorndorf

Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Schorndorf

Die Rems-Murr-Kliniken suchen einen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für die Klinik Schorndorf in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben umfassen die optimale Patientenversorgung und die aktive Mitwirkung in der Praxisanleitung unserer Auszubildenden. Ideale Bewerber besitzen einen Abschluss in der Geriatrie, Erfahrung im Fachgebiet sowie Teamfähigkeit und Flexibilität. Wir bieten zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, moderne Mitarbeiterwohnungen und attraktive Mitarbeitervergünstigungen. Genießen Sie zudem eine tarifgerechte Vergütung und betriebliche Altersvorsorge. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres innovativen Teams im Rems-Murr-Kreis! +
Corporate Benefit Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Kantine | Familienfreundlich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Wir suchen: Pflegefachpersonen (m/w/d) mit Ausbildung als Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in merken
Wir suchen: Pflegefachpersonen (m/w/d) mit Ausbildung als Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in

Evangelische Diakonissenanstalt Augsburg | Augsburg

Die Evangelische Diakonissenanstalt Augsburg, bekannt als Das Diako, versorgt jährlich rund 9.000 Patientinnen und Patienten. Zur Verstärkung unserer Fachbereiche suchen wir engagierte Pflegefachpersonen (m/w/d) mit einer abgeschlossenen 3-jährigen Ausbildung. Wenn Sie die Patientenversorgung bereichern und einen echten Unterschied machen möchten, ist diese Gelegenheit für Sie ideal. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Pflege aktiv mit. In dieser zentralen Rolle übernehmen Sie vielfältige, innovative Aufgaben in der medizinischen Versorgung. Neben pflegerischen Tätigkeiten führen Sie auch ärztlich angeordnete Behandlungen durch und unterstützen unsere Patientinnen und Patienten umfassend. +
Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation

Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Remshalden

Die Rems-Murr-Kliniken suchen engagierte Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für die Klinik Schorndorf in Voll- oder Teilzeit. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines kompetenten Teams in einem innovativen Klinikum. Mit 26 Fachkliniken und 915 Betten versorgen wir jährlich 51.000 Patienten. Ideale Kandidaten haben Erfahrung in der Geriatrie sowie eine Ausbildung zum Praxisanleiter. Wir bieten attraktive Vergünstigungen, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Mitarbeiterwohnungen. Nutzen Sie diese Chance und gestalten Sie Ihre Zukunft in einem starken Team! +
Corporate Benefit Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Kantine | Familienfreundlich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildungsplatz zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann Altenheim (w/m/d) merken
Ausbildungsplatz zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann Altenheim (w/m/d)

CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH | Bonn

Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: Von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. +
Quereinstieg möglich | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Gesundheitsprogramme | Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Azubi zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (w/m/d) merken
Azubi zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (w/m/d)

CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH | Bonn

Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: Von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. +
Quereinstieg möglich | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Gesundheitsprogramme | Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (start: 01.08.2026) (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (start: 01.08.2026) (m/w/d)

Evangelische Heimstiftung GmbH | Bad Mergentheim

Starte deine Karriere als Pflegefachmann/-frau (m/w/d) im Eduard-Mörike-Haus in Bad Mergentheim am 01.08.2026. Werde Teil des größten diakonischen Pflegeunternehmens in Baden-Württemberg mit über 11.350 Mitarbeitenden. In dieser Ausbildung übernimmst du Verantwortung und machst einen echten Unterschied im Leben von Menschen jeden Alters. Du lernst die vielfältigen Aspekte der Pflege, von akuten bis chronischen Erkrankungen, bis hin zur Pflegeplanung und Dokumentation. Deine Tätigkeit stiftet Sinn und bereichert nicht nur dein Leben, sondern auch das der anderen. Bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft der Pflege aktiv mit! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachpersonen (m/w/d) mit Ausbildung als Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in - Evangelische Diakonissenanstalt Augsburg merken
Pflegefachpersonen (m/w/d) mit Ausbildung als Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in - Evangelische Diakonissenanstalt Augsburg

Evangelische Diakonissenanstalt Augsburg | Augsburg

Werde Pflegefachperson (m/w/d) in unserem engagierten Team! Wir suchen motivierte Fachkräfte mit einer abgeschlossenen 3-jährigen Ausbildung in der Pflege. Wenn Du Verantwortung übernehmen und die Patientenversorgung aktiv verbessern möchtest, ist dies die Chance, auf die Du gewartet hast. In dieser zentralen Rolle gestaltest Du die Zukunft der Pflege aktiv mit. Dich erwarten abwechslungsreiche und innovative Aufgaben in einem unterstützenden Umfeld. Neben der Pflege unserer Patientinnen und Patienten gehörst Du auch zur medizinischen Versorgung und Durchführung ärztlich angeordneter Behandlungen. Bewirb Dich jetzt! +
Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (start: 01.09. Oder 01.10.2026) (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (start: 01.09. Oder 01.10.2026) (m/w/d)

Bad Sebastiansweiler GmbH | Mössingen

Starte deine Ausbildung als Pflegefachmann/-frau (m/w/d) in Bad Sebastiansweiler! Ab dem 01.09. oder 01.10.2026 erwartet dich ein spannendes Umfeld in einem modernen Rehabilitationszentrum. Hier, in der Evangelischen Heimstiftung, dem größten diakonischen Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg, kannst du wertvolle Erfahrungen sammeln. Du wirst lernen, Menschen jeden Alters in verschiedenen Lebensphasen zu pflegen und ihre Bedürfnisse zu erkennen. Deine Aufgabe ist es, sowohl akute als auch chronische Erkrankungen zu unterstützen und bei der Pflegeplanung zu helfen. Werde Teil eines Teams, das einen echten Unterschied im Leben der Menschen macht! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Ausbildung Pflegefachmann/-frau (start: 01.08.2026) (m/w/d)

Evangelische Heimstiftung GmbH | Nordheim

Starte deine Karriere als Pflegefachmann/-frau (m/w/d) in Nordheim ab dem 01.08.2026 im renommierten Karl-Wagner-Stift! Werde Teil eines der größten diakonischen Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit über 11.350 engagierten Mitarbeitenden. Hier gestaltest du aktiv den Unterschied im Leben von Menschen jeder Altersklasse und in allen Lebensphasen. Unsere umfassende Ausbildung vermittelt dir das nötige Wissen zur Pflege von akut und chronisch kranken Menschen. Du erlernst zudem die wichtige Pflegeplanung und Dokumentation von Betreuungsprozessen. Bewirb dich jetzt und gestalte deine Zukunft mit Sinn und Verantwortung in der Evangelischen Heimstiftung! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Schulabsolvent für Ausbildung Pflegefachmann w m d merken
Schulabsolvent für Ausbildung Pflegefachmann w m d

SRH | Suhl

Die SRH unterstützt jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit 1966 engagiert sie sich für die Verbesserung von Bildungs- und Gesundheitswesen. Durch die Reinvestition ihrer Gewinne in diese Zukunftsmärkte eröffnet die SRH neuen Lebenschancen. Als Innovationsführer in diesen Bereichen gestaltet die SRH aktiv gesellschaftliche Diskussionen. Zu den Aufgaben gehören die Planung und Durchführung von Pflegemaßnahmen und die Assistenz bei diagnostischen Verfahren. Durch die eigenständige Durchführung ärztlicher Maßnahmen sorgt die SRH für eine qualitativ hochwertige Versorgung. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann Klinik w m d merken
Ausbildung Pflegefachmann Klinik w m d

SRH | Suhl

Starte deine Pflege-Ausbildung bei uns und erlebe maximale Flexibilität! Beginne im September oder März und profitiere von unserem einzigartigen Azubi-Paket, das dir einen Convertible PC, Fachbücher und Zugang zu einer Online-Fortbildungsplattform bietet. Zu Beginn deiner Ausbildung erhältst du einen umfassenden Einführungskurs, ergänzt durch spannende Fachexkursionen. Erlebe den Schüleraustausch zwischen den SRH Kliniken und nimm am exklusiven SRH Azubi-Event in Heidelberg teil. Wir begrüßen Menschen aller Hintergründe und betonen unsere Gleichbehandlung unabhängig von Geschlecht, Nationalität oder Behinderung. Bei gleicher Eignung bevorzugen wir Bewerbende mit Behinderung! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zur Pflegefachfrau/ Pflegefachmann (m/w/d) für die Sozialstation Ziesar merken
Ausbildung zur Pflegefachfrau/ Pflegefachmann (m/w/d) für das Pflegewohnhaus Ziesar merken
Auszubildende zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (m/w/d) merken
Auszubildende zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (m/w/d)

Caritasverband Region Mönchengladbach e.V. | Mönchengladbach

Der Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. sucht engagierte Auszubildende zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (m/w/d). Als führender kirchlicher Wohlfahrtsverband bieten wir vielfältige Perspektiven in der Alten- und Pflegearbeit. Unsere Einrichtungen umfassen fünf Pflegewohnhäuser, ambulante Dienste und Kurzzeitpflegeplätze. Jährlich bilden wir rund 60 Auszubildende in einer dreijährigen, generalistischen Ausbildung aus. Diese Ausbildung kombiniert praxisnahe Erfahrungen mit theoretischem Wissen. Bewerbungen sind für die Startmonate März, April, September und November möglich. +
Betriebliche Altersvorsorge | Gesundheitsprogramme | Jobticket – ÖPNV | Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Berufsprofil Ausbildung  Krankenpfleger

Das Wichtigste in Kürze

Kurzbeschreibung Ausbildung Krankenpfleger

Wie lange dauert die Ausbildung zum Krankenpfleger?

Die Ausbildung zum Krankenpfleger dauert insgesamt drei Jahre.

Was verdient ein Auszubildender zum Krankenpfleger während der Ausbildung?

Die Höhe des Ausbildungsgehalts ist davon abhängig, ob sich der zukünftige Krankenpfleger in einer öffentlichen, kirchlichen oder privaten Einrichtung ausbilden lässt. Unter dieser Berücksichtigung staffelt sich das Einkommen von Krankenpflegern in der Lehre wie folgt (Bruttogehalt pro Monat):

  1. Ausbildungsjahr: 950 bis 1.000 Euro
  2. Ausbildungsjahr: 1.000 bis 1.050 Euro
  3. Ausbildungsjahr: 1.100 bis 1.150 Euro

Was verdient ein Auszubildender zum Krankenpfleger nach der Ausbildung?

Nach der Lehre steigen Krankenpfleger mit einem Monatsbruttogehalt zwischen 2.100 und 2.250 Euro ein. Die tatsächliche Höhe ist jedoch abhängig vom Standort des Arbeitgebers, der Größe des Betriebs und der Erfahrung des Arbeitnehmers.

Ausbildung  Krankenpfleger

Ausbildung Krankenpfleger

Alles, was Sie über den Beruf Krankenpfleger wissen müssen

Wie finde ich einen Ausbildungsplatz als Krankenpfleger?

Sie können sich in folgenden Einrichtungen zum Krankenpfleger ausbilden lassen:

  • Krankenhäuser
  • Facharztpraxen
  • Gesundheitszentren
  • Altenwohn- und Pflegeheime
  • Wohnheime für Menschen mit Behinderung
  • Ambulante Soziale Dienste
  • Krankenkassen/Medizinische Dienste

Wie läuft die Ausbildung zum Krankenpfleger ab?

Der theoretische Teil der Ausbildung zum Krankenpfleger findet an staatlich anerkannten Pflegeschulen statt. Hier stehen unter anderem folgende Schwerpunkte auf dem Lehrplan

  • die Gesundheits- und Krankenpflege
  • der Bereich Pflege- und Gesundheitswissenschaften
  • naturwissenschaftliche und medizinische Grundlagen
  • pflegerelevante Kenntnisse aus den Geistes- und Sozialwissenschaften
  • die Fächerkombination Recht, Politik und Wirtschaft

Die praktischen Handgriffe des Krankenpflegers lernen die Berufsschüler im Rahmen von praktischen Unterrichtsstunden und durch das Absolvieren von Praktika kennen. Dazu integriert man die Azubis in die Betriebsabläufe von Krankenhäusern. Bevor sie dort die ersten eigenen Handgriffe tätigen, zeigt ihnen das gelernte Fachpersonal, worauf es bei Behandlungen, der Arbeit auf den Zimmern und hinter dem Tresen ankommt. Wer sich gut anstellt, darf schnell die ersten Aufgaben eigenständig erledigen.

Das Ziel des Lehrplans ist es, den angehenden Krankenpfleger so umfangreich wie möglich auf seine zukünftige Arbeit vorzubereiten. Deshalb durchlaufen die Auszubildenden auch gleich mehrere Stationen des Krankenhauses wie beispielsweise die Bereiche Innere Medizin, Chirurgie, Geriatrie (Altersheilkunde) und Neurologie, Psychiatrie, Intensivpflege oder die Säuglingspflege. Am Ende der Ausbildung müssen die Berufsanwärter die Abschlussprüfung bestehen. Erst danach sind sie gesetzlich in der Lage, den Beruf des Krankenpflegers auszuüben.

Welche Voraussetzungen und Fähigkeiten sollte ein Auszubildender zum Krankenpfleger mitbringen?

In erster Linie sollten Sie Freude am Umgang mit Menschen mitbringen. Kommunikatives Geschick hilft Ihnen, den richtigen Draht zu Patienten zu bekommen. Daneben braucht es natürlich ein gewisses Maß an Einfühlungsvermögen, Patienten auf Ihrem Weg durch eine Krankheit zu begleiten. Sicher wollen Sie sich auch mit den Kollegen gutstellen. Mit einer ausgeprägten Teamfähigkeit und sorgfältiger Arbeitsweise sollte Ihnen das aber nicht sehr schwerfallen.

Was die schulischen Leistungen angeht, haben es Bewerber mit guten Noten in Biologie, Chemie, Physik und Mathematik einfacher. Manche Ausbilder fordern zusätzlich ein ärztliches Attest, welches die körperliche Eignung für die Ausübung des Berufs bestätigt.

Was lernt ein Krankenpfleger in der Berufsschule?

Die Berufsschule stattet die Berufsanwärter vor allem mit theoretischem Hintergrundwissen zum Beruf aus. Auf dem Lehrplan stehen neben naturwissenschaftlichen Fächern wie Biologie, Chemie und Physik noch Deutsch und Mathematik. Außerdem lernen die Azubis in ihrer Lehre verschiedenste Krankheiten und ihre Ursachen kennen, beschäftigen sich mit Diagnostik- und Behandlungsmethoden und setzen sich mit der Anatomie des menschlichen Körpers auseinander. Ferner gilt es die einzelnen Schritte der Ersten Hilfe zu erlernen und sich mit dem verwaltenden Aspekt des Berufs vertraut zu machen. Dazu entwerfen die Lehrlinge zum ersten Mal Pflegepläne und Pflegedokumentationen, erstellen Abrechnungen und üben sich in der Kommunikation mit Krankenkassen.