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Ausbildung Krankenpfleger

863 Krankenpfleger Ausbildungsplätze auf Jobbörse.de

Tipps für Azubi's als Krankenpfleger
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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation merken
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation

Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Remshalden

Die Rems-Murr-Kliniken in Schorndorf suchen engagierte Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die Geriatrie. Join unserem dynamischen Team zur Patientenversorgung in einer modernen Klinik mit 915 Betten. Profitieren Sie von zahlreichen Weiterbildungsangeboten und einer attraktiven Vergütung nach TVöD. Unsere Mitarbeiter genießen Rabatte in der hauseigenen Apotheke und vielfältige Freizeitangebote. Wir bieten innovative Dienstleistungen und nachhaltige Mitarbeiterbenefits wie Fahrradleasing und Dienstwohnungen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Pflege! +
Corporate Benefit Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Kantine | Familienfreundlich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation merken
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation

Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Urbach

Die Rems-Murr-Kliniken in Schorndorf suchen einen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. In unserer Klinik bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen Team mit etwa 3.000 Mitarbeitenden zu arbeiten. Ihre Aufgaben umfassen die optimale Patientenversorgung, aktive Mitwirkung in der Praxisanleitung und regelmäßige Fallbesprechungen. Wir erwarten eine Qualifikation im Bereich Geriatrie und Teamfähigkeit. Nutzen Sie unsere exzellenten Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Angebote für Freizeit und Mobilität. Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre Karriere im Rems-Murr-Kreis! +
Corporate Benefit Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Kantine | Familienfreundlich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation merken
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation

Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Waiblingen

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Schorndorf! Wir bieten spannende Stellen in Voll- oder Teilzeit in der Geriatrie und auf Ausbildungsstationen. Profitieren Sie von einer umfangreichen Einarbeitung in einem modernen Klinikum mit 915 Planbetten und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ihr Profil umfasst eine abgeschlossene Ausbildung sowie Erfahrung im Fachgebiet. Genießen Sie attraktive Zusatzleistungen wie vergünstigte Preise in der hauseigenen Apotheke und ungebrochene Unterstützung für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Patientenversorgung bei den Rems-Murr-Kliniken! +
Corporate Benefit Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Kantine | Familienfreundlich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Azubi zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (w/m/d) merken
Azubi zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (w/m/d)

CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH | Windeck

Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: Von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. +
Quereinstieg möglich | Betriebliche Altersvorsorge | Gesundheitsprogramme | Kinderbetreuung | Einkaufsrabatte | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildungsplatz zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann Altenheim (w/m/d) merken
Ausbildungsplatz zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann Altenheim (w/m/d)

CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH | Bad Godesberg

Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: Von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. +
Quereinstieg möglich | Betriebliche Altersvorsorge | Gesundheitsprogramme | Kinderbetreuung | Einkaufsrabatte | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger / GKP als Praxisanleiter Ausbildung Neonatologie (m/w/d) merken
Gesundheits- und Krankenpfleger / GKP als Praxisanleiter Ausbildung Neonatologie (m/w/d)

Klinikum Dritter Orden | München

Verstärken Sie unser Team als Pflegefachkraft mit Schwerpunkt Pädiatrie! Wir suchen engagierte Fachkräfte mit Erfahrung in der neonatologischen Pflege und einer Weiterbildung zur Praxisanleitung. Sie bringen nicht nur Kommunikationsstärke mit, sondern auch die Freude an der Wissensvermittlung. Gesetzliche Anforderungen hinsichtlich Impfschutz gegen Masern und COVID-19 müssen erfüllt sein. Freuen Sie sich auf eine fundierte Einarbeitung, eine unbefristete Anstellung und attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersversorgung und interne Sportgruppen. Profitieren Sie von einer ausgezeichneten Verkehrsanbindung nahe dem Nymphenburger Schlosspark und gestalten Sie Ihre Karriere bei uns! +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Unbefristeter Vertrag | Corporate Benefit Klinikum Dritter Orden | Jobrad | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau Poliklinik w|m|d merken
Ausbildung Pflegefachmann/-frau Poliklinik w|m|d

SRH | Suhl

Die SRH ist ein führendes Unternehmen im Bereich Bildung und Gesundheit mit über 17.000 engagierten Mitarbeitenden, die jährlich mehr als 1,2 Millionen Menschen unterstützen. Seit ihrer Gründung im Jahr 1966 setzt sie sich aktiv für die Weiterentwicklung dieser Sektoren ein und übernimmt Verantwortung für die Gesellschaft. Um den Zugang zu Chancen zu verbessern, werden Gewinne in zukunftsweisende Projekte reinvestiert. Als Innovationsführer gestaltet die SRH wichtige gesellschaftliche Debatten für eine nachhaltige Zukunft. Das Unternehmen bietet Planung und Durchführung von Pflegemaßnahmen an und assistiert bei diagnostischen Verfahren. Vertrauen Sie auf die Kompetenz der SRH für Ihre individuellen Lebenswege. +
Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachfrau/Pflegefachmann (3 Jahre) merken
Ausbildung zum Pflegefachmann / zur Pflegefachfrau (m/w/d) merken
Ausbildung zum Pflegefachmann / zur Pflegefachfrau (m/w/d)

Johanniter Seniorenhäuser GmbH | Gardelegen

Starte deine Karriere als Auszubildender zur Pflegefachfrau oder zum Pflegefachmann (m/w/d) zum 01.09.2026! In unserer generalistischen Ausbildung erlebst du vielfältige Einblicke in spannende Pflegebereiche und profitierst von einem unterstützenden Team. Deine praktische Ausbildung findet überwiegend in unseren Johanniterhäusern in Gardelegen statt, ergänzt durch Einsätze im Krankenhaus sowie in der ambulanten Pflege. Du erhältst eine fundierte theoretische Ausbildung an einer Pflegeschule, die Pflegewissenschaft und Medizin verbindet. Freue dich auf attraktive Benefits wie 30 Tage Urlaub und ein 13. Monatsgehalt. Nutze die Chance auf exzellente Entwicklungsperspektiven durch Fort- und Weiterbildungen! +
Corporate Benefit Johanniter Seniorenhäuser GmbH | Einkaufsrabatte | Work-Life-Balance | Unbefristeter Vertrag | Festanstellung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d) merken
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) merken
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)

Die Pflegeengel GmbH | Steinheim an der Murr

Ergreife die Chance und bewirb dich für einen Ausbildungsplatz zur Pflegefachkraft (m/w/d) in Steinheim an der Murr! Bei uns profitierst du von einer praxisnahen Ausbildung, die von erfahrenen Mentoren begleitet wird. Deine wertvollen Einblicke in ambulante und tagespflegerische Versorgungsbereiche bereiten dich optimal auf deine Zukunft vor. Wir bieten dir intensive Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung und schulischen Aufgaben sowie die Möglichkeit zur Übernahme nach der Ausbildung. Modernste Arbeitsmittel und attraktive Mitarbeiterrabatte runden dein Ausbildungserlebnis ab. Werde Teil unseres wertschätzenden Teams und starte deine Karriere in der Pflege! +
Gutes Betriebsklima | Fahrtkosten-Zuschuss | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) merken
Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)

Kranken- und Seniorenpflege Nötzel | Zwickau

Bewerben Sie sich jetzt online und werden Sie Teil unseres Teams bei der Kranken- und Seniorenpflege Nötzel! Kontakt: Kranken- und Seniorenpflege Nötzel; Steffen Nötzel: Mail: Info@pflegedienst-noetzel.de; Tel: +493752739633. +
Weihnachtsgeld | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zum Pflegefachkraft (m/w/d) & Ausbildung zur Pflegefachassistenz (m/w/d) merken
Ausbildung zum Pflegefachkraft (m/w/d) & Ausbildung zur Pflegefachassistenz (m/w/d)

AWO Seniorendienste Niederrhein gGmbH Seniorenzentrum Haus Meyberg | Velbert

Entdecken Sie Ihre berufliche Zukunft in der Pflege mit unseren dualen Ausbildungen zur Pflegefachkraft (m/w/d) und Pflegeassistenz (m/w/d). Die 36-monatige Ausbildung zur Pflegefachkraft und die 12-monatige Pflegeassistenz-Ausbildung bieten theoretisches und praktisches Wissen in der pflegerischen Betreuung. Wir suchen engagierte Bewerber mit Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz, attraktiver Vergütung und 29 Tagen Jahresurlaub. Zudem unterstützen wir Sie mit betrieblicher Altersvorsorge und persönlicher Betreuung durch erfahrene Praxisanleiter. Bewerben Sie sich jetzt und tragen Sie aktiv zum Wohlbefinden unserer Bewohner bei! +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) merken
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)

Diakoniestation Göppingen e.V. | Göppingen

Auszubildende Pflegefachkraft (m/w/d). Zusammen mit deiner Praxisausbilderin bist du unterwegs auf Pflegetour. Du betreust und versorgst unsere Kunden zu Hause medizinisch und pflegerisch. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)

St. Augustinus Gruppe | Neuss

Krankenhäuser, psychiatrische Fachkliniken, Gesundheitszentren, eine Rehabilitationsklinik, zahlreiche Angebote für Senioren und Menschen mit Behinderung sowie zwei Ausbildungsakademien zählen zur Unternehmensgruppe. +
Corporate Benefit St. Augustinus Gruppe | Betriebliche Altersvorsorge | Weihnachtsgeld | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Berufsprofil Ausbildung  Krankenpfleger

Das Wichtigste in Kürze

Kurzbeschreibung Ausbildung Krankenpfleger

Wie lange dauert die Ausbildung zum Krankenpfleger?

Die Ausbildung zum Krankenpfleger dauert insgesamt drei Jahre.

Was verdient ein Auszubildender zum Krankenpfleger während der Ausbildung?

Die Höhe des Ausbildungsgehalts ist davon abhängig, ob sich der zukünftige Krankenpfleger in einer öffentlichen, kirchlichen oder privaten Einrichtung ausbilden lässt. Unter dieser Berücksichtigung staffelt sich das Einkommen von Krankenpflegern in der Lehre wie folgt (Bruttogehalt pro Monat):

  1. Ausbildungsjahr: 950 bis 1.000 Euro
  2. Ausbildungsjahr: 1.000 bis 1.050 Euro
  3. Ausbildungsjahr: 1.100 bis 1.150 Euro

Was verdient ein Auszubildender zum Krankenpfleger nach der Ausbildung?

Nach der Lehre steigen Krankenpfleger mit einem Monatsbruttogehalt zwischen 2.100 und 2.250 Euro ein. Die tatsächliche Höhe ist jedoch abhängig vom Standort des Arbeitgebers, der Größe des Betriebs und der Erfahrung des Arbeitnehmers.

Ausbildung  Krankenpfleger

Ausbildung Krankenpfleger

Alles, was Sie über den Beruf Krankenpfleger wissen müssen

Wie finde ich einen Ausbildungsplatz als Krankenpfleger?

Sie können sich in folgenden Einrichtungen zum Krankenpfleger ausbilden lassen:

  • Krankenhäuser
  • Facharztpraxen
  • Gesundheitszentren
  • Altenwohn- und Pflegeheime
  • Wohnheime für Menschen mit Behinderung
  • Ambulante Soziale Dienste
  • Krankenkassen/Medizinische Dienste

Wie läuft die Ausbildung zum Krankenpfleger ab?

Der theoretische Teil der Ausbildung zum Krankenpfleger findet an staatlich anerkannten Pflegeschulen statt. Hier stehen unter anderem folgende Schwerpunkte auf dem Lehrplan

  • die Gesundheits- und Krankenpflege
  • der Bereich Pflege- und Gesundheitswissenschaften
  • naturwissenschaftliche und medizinische Grundlagen
  • pflegerelevante Kenntnisse aus den Geistes- und Sozialwissenschaften
  • die Fächerkombination Recht, Politik und Wirtschaft

Die praktischen Handgriffe des Krankenpflegers lernen die Berufsschüler im Rahmen von praktischen Unterrichtsstunden und durch das Absolvieren von Praktika kennen. Dazu integriert man die Azubis in die Betriebsabläufe von Krankenhäusern. Bevor sie dort die ersten eigenen Handgriffe tätigen, zeigt ihnen das gelernte Fachpersonal, worauf es bei Behandlungen, der Arbeit auf den Zimmern und hinter dem Tresen ankommt. Wer sich gut anstellt, darf schnell die ersten Aufgaben eigenständig erledigen.

Das Ziel des Lehrplans ist es, den angehenden Krankenpfleger so umfangreich wie möglich auf seine zukünftige Arbeit vorzubereiten. Deshalb durchlaufen die Auszubildenden auch gleich mehrere Stationen des Krankenhauses wie beispielsweise die Bereiche Innere Medizin, Chirurgie, Geriatrie (Altersheilkunde) und Neurologie, Psychiatrie, Intensivpflege oder die Säuglingspflege. Am Ende der Ausbildung müssen die Berufsanwärter die Abschlussprüfung bestehen. Erst danach sind sie gesetzlich in der Lage, den Beruf des Krankenpflegers auszuüben.

Welche Voraussetzungen und Fähigkeiten sollte ein Auszubildender zum Krankenpfleger mitbringen?

In erster Linie sollten Sie Freude am Umgang mit Menschen mitbringen. Kommunikatives Geschick hilft Ihnen, den richtigen Draht zu Patienten zu bekommen. Daneben braucht es natürlich ein gewisses Maß an Einfühlungsvermögen, Patienten auf Ihrem Weg durch eine Krankheit zu begleiten. Sicher wollen Sie sich auch mit den Kollegen gutstellen. Mit einer ausgeprägten Teamfähigkeit und sorgfältiger Arbeitsweise sollte Ihnen das aber nicht sehr schwerfallen.

Was die schulischen Leistungen angeht, haben es Bewerber mit guten Noten in Biologie, Chemie, Physik und Mathematik einfacher. Manche Ausbilder fordern zusätzlich ein ärztliches Attest, welches die körperliche Eignung für die Ausübung des Berufs bestätigt.

Was lernt ein Krankenpfleger in der Berufsschule?

Die Berufsschule stattet die Berufsanwärter vor allem mit theoretischem Hintergrundwissen zum Beruf aus. Auf dem Lehrplan stehen neben naturwissenschaftlichen Fächern wie Biologie, Chemie und Physik noch Deutsch und Mathematik. Außerdem lernen die Azubis in ihrer Lehre verschiedenste Krankheiten und ihre Ursachen kennen, beschäftigen sich mit Diagnostik- und Behandlungsmethoden und setzen sich mit der Anatomie des menschlichen Körpers auseinander. Ferner gilt es die einzelnen Schritte der Ersten Hilfe zu erlernen und sich mit dem verwaltenden Aspekt des Berufs vertraut zu machen. Dazu entwerfen die Lehrlinge zum ersten Mal Pflegepläne und Pflegedokumentationen, erstellen Abrechnungen und üben sich in der Kommunikation mit Krankenkassen.