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Top Karriere Portal - Auszeichnung von Focus

Ausbildung Krankenpfleger

198 Krankenpfleger Ausbildungsplätze auf Jobbörse.de

Tipps für Azubi's als Krankenpfleger
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Pflegefachpersonen (m/w/d) mit Ausbildung als Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in merken
Pflegefachpersonen (m/w/d) mit Ausbildung als Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in

Evangelische Diakonissenanstalt Augsburg | Augsburg

Sind Sie eine ausgebildete Pflegefachkraft (m/w/d) mit einer 3-jährigen Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in? Dann haben Sie die Chance, Ihre Karriere zu transformieren und die Patientenversorgung aktiv mitzugestalten. In unserem Team übernehmen Sie eine zentrale Rolle und tragen maßgeblich zur Verbesserung der Pflegequalität bei. Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche und innovative Aufgaben, die Ihr Fachwissen herausfordern. Neben der Betreuung von Patientinnen und Patienten gehören auch die Durchführung ärztlicher Anweisungen und medizinische Versorgungsmaßnahmen zu Ihrem Tätigkeitsfeld. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil der Zukunft der Pflege! ‒ +
Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d)

St. Hedwig-Stiftung | Vechta

Werde Pflegefachmann/-frau m/w/d: In drei Jahren Ausbildung erwartest du spannende Herausforderungen und vielseitige Karrieremöglichkeiten. Entdecke die facettenreiche Welt der Pflege und starte deine Karriere mit Sinn! ‒ +
Homeoffice | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Auszubildende zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (m/w/d) merken
Auszubildende zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (m/w/d)

Caritasverband Region Mönchengladbach e.V. | Mönchengladbach

Der Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. sucht engagierte Auszubildende zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann (m/w/d). In unseren fünf Pflegewohnhäusern bieten wir eine fundierte, dreijährige Ausbildung an, die schulische und praktische Elemente kombiniert. Mit über 1.100 Mitarbeitenden kümmern wir uns um vielfältige soziale Aufgaben in Mönchengladbach. Momentan bilden wir rund 60 Auszubildende in verschiedenen Bereichen aus. Jährlich stellen wir im März, April, September und November neue Auszubildende ein. Nutze deine Chance, Teil eines wichtigen Berufs im Bereich Pflege zu werden! ‒ +
Betriebliche Altersvorsorge | Gesundheitsprogramme | Jobticket – ÖPNV | Homeoffice | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann:frau merken
Ausbildung Pflegefachmann:frau

Klinikum Fulda gAG | Fulda

Starte deine Karriere als Pflegefachmann/-frau im Klinikum Fulda! Profitiere von einzigartigen Einblicken in die Bereiche Chirurgie und Kinderklinik – Langeweile hat hier keinen Platz. Werde Teil eines starken Teams, das Wert auf Respekt und Zusammenhalt legt. Nutze hervorragende Chancen auf eine Übernahme und berufliche Weiterentwicklung. Die attraktive Vergütung macht deine Ausbildung noch lohnenswerter. Falls Pflege nicht dein Ding ist, entdecke unsere vielfältigen anderen Ausbildungsmöglichkeiten! Erfahre mehr auf www.klinikum-fulda.de. ‒ +
Homeoffice | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann

Helios St. Elisabeth Klinik Hünfeld | Hünfeld

Starte Deine Karriere als Pflegefachfrau/Pflegefachmann! Bewirb Dich für unsere Ausbildungsplätze ab 01.09. und 01.10. bei der St. Elisabeth Klinik Hünfeld. Für Infos kontaktiere Sebastian Panhans: T (03693) 90-21110, hue-pflegedirektion@helios-gesundheit.de. ‒ +
Homeoffice | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Ausbildung Pflegefachkraft (m/w/d)

LVR-Klinik Langenfeld | Langenfeld (Rhld.)

Gestalte die Zukunft der Pflege! Werde Pflegefachkraft (m/w/d) in einem zukunftsorientierten Beruf. Entdecke unsere spannende Ausbildung und das Klinikspiel. Scanne den QR-Code und starte deine Reise jetzt! ‒ +
Homeoffice | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) merken
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)

GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH | Sinsheim

Realschul- bzw. vergleichbarer Schulabschluss oder; Hauptschulabschluss mit mindestens zweijähriger abgeschlossener Berufsausbildung oder Hauptschulabschluss und eine Gesundheits- und Krankenpflegehilfeausbildung oder Altenpflegehilfe-Ausbildung oder; ‒ +
Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)

GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH | Schwetzingen

Realschul- bzw. vergleichbarer Schulabschluss oder; Hauptschulabschluss mit mindestens zweijähriger abgeschlossener Berufsausbildung oder Hauptschulabschluss und eine Gesundheits- und Krankenpflegehilfeausbildung oder Altenpflegehilfe-Ausbildung oder ‒ +
Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (Start: 01.09.2027) (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (Start: 01.09.2027) (m/w/d)

Evangelische Heimstiftung GmbH | Tauberbischofsheim

Du arbeitest in verschiedenen Gesundheitseinrichtungen, zum Beispiel in der Altenpflege oder im Krankenhaus. Du nimmst an Schulungen und Fortbildungen teil. ‒ +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit Evangelische Heimstiftung GmbH | Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Auszubildender Pflegefachmann Krankenhaus w|m|d merken
Auszubildender Pflegefachmann Krankenhaus w|m|d

SRH | Goldlauter

Starte Deine Pflege-Ausbildung bei uns und erlebe eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die Planung und Durchführung von Pflegemaßnahmen umfasst. Du hilfst bei diagnostischen Maßnahmen und führst ärztlich angeordnete Aufgaben wie Medikamentengabe eigenständig durch. Wir legen Wert auf eine gute Schulbildung, psychische Belastbarkeit sowie Teamfähigkeit. Zu unserem flexiblen Ausbildungsbeginn im September oder März erhältst Du ein umfangreiches Azubi-Paket, das unter anderem einen Convertible PC und Fachbücher umfasst. Profitieren kannst Du auch von Einführungskursen und spannenden Fachexkursionen während Deiner Ausbildung. Bei uns sind alle Menschen herzlich willkommen, unabhängig von Herkunft oder Geschlecht. ‒ +
Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau w|m|d merken
Ausbildung Pflegefachmann/-frau w|m|d

SRH | Goldlauter

Starte Deine Karriere in der Pflege mit unserer flexiblen Ausbildung, die im September und März beginnt. Du lernst die Planung und Durchführung von Pflegemaßnahmen sowie die Assistenz bei diagnostischen Maßnahmen. Unsere Ausbildung beinhaltet die eigenständige Medikamentengabe und Verbandwechsel, angepasst an ärztliche Anweisungen. Wir bieten ein attraktives Azubi-Paket mit einem Convertible PC, Fachbüchern und einer Online-Fortbildungsplattform. Dir stehen außerdem spannende Fachexkursionen und ein Schüleraustausch zwischen SRH Kliniken offen. Vielfalt ist uns wichtig – bei uns sind alle Menschen unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Religion herzlich willkommen. ‒ +
Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Auszubildender (m/w/d) Pflegefachkraft - Start August 2027 merken
Auszubildender (m/w/d) Pflegefachkraft - Start August 2027

BG Klinikum Hamburg gGmbH | Hamburg

Mit der Generalisierung der Pflegeausbildung werden die bisher separaten Ausbildungsberufe der Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in einem neuen Ausbildungsberuf zusammengeführt. ‒ +
Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (Start: 01.10.2027) (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (Start: 01.10.2027) (m/w/d)

Evangelische Heimstiftung GmbH | Calw

Du arbeitest in verschiedenen Gesundheitseinrichtungen, zum Beispiel in der Altenpflege oder im Krankenhaus. Du nimmst an Schulungen und Fortbildungen teil. ‒ +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit Evangelische Heimstiftung GmbH | Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (m/w/d) mit Zusatzausbildung in Gerontopsychiatrie merken
Pflegefachkraft (m/w/d) mit Zusatzausbildung in Gerontopsychiatrie

Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Reichenhall Marienheim | Bad Reichenhall

Ihr Profil: Abgeschlossene oder laufende Zusatzausbildung als Gerontopsychiatrische Fachkraft; Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege; Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Qualitätssicherung; Einfühlungsvermögen und ‒ +
Weihnachtsgeld | Unbefristeter Vertrag | Vermögenswirksame Leistungen | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildungsplatz zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann Altenheim (w/m/d)... merken
Ausbildungsplatz zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann Altenheim (w/m/d)...

CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH | Windeck

Sie erlangen Kenntnisse und Fähigkeiten in allen Bereichen der Pflege: Von der Altenpflege über die Kinderkrankenpflege bis zur Krankenpflege im Allgemeinkrankenhaus, in der Psychiatrie oder im ambulanten Bereich. ‒ +
Quereinstieg möglich | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Gesundheitsprogramme | Einkaufsrabatte | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Berufsprofil Ausbildung  Krankenpfleger

Das Wichtigste in Kürze

Kurzbeschreibung Ausbildung Krankenpfleger

Wie lange dauert die Ausbildung zum Krankenpfleger?

Die Ausbildung zum Krankenpfleger dauert insgesamt drei Jahre.

Was verdient ein Auszubildender zum Krankenpfleger während der Ausbildung?

Die Höhe des Ausbildungsgehalts ist davon abhängig, ob sich der zukünftige Krankenpfleger in einer öffentlichen, kirchlichen oder privaten Einrichtung ausbilden lässt. Unter dieser Berücksichtigung staffelt sich das Einkommen von Krankenpflegern in der Lehre wie folgt (Bruttogehalt pro Monat):

  1. Ausbildungsjahr: 950 bis 1.000 Euro
  2. Ausbildungsjahr: 1.000 bis 1.050 Euro
  3. Ausbildungsjahr: 1.100 bis 1.150 Euro

Was verdient ein Auszubildender zum Krankenpfleger nach der Ausbildung?

Nach der Lehre steigen Krankenpfleger mit einem Monatsbruttogehalt zwischen 2.100 und 2.250 Euro ein. Die tatsächliche Höhe ist jedoch abhängig vom Standort des Arbeitgebers, der Größe des Betriebs und der Erfahrung des Arbeitnehmers.

Ausbildung  Krankenpfleger

Ausbildung Krankenpfleger

Alles, was Sie über den Beruf Krankenpfleger wissen müssen

Wie finde ich einen Ausbildungsplatz als Krankenpfleger?

Sie können sich in folgenden Einrichtungen zum Krankenpfleger ausbilden lassen:

  • Krankenhäuser
  • Facharztpraxen
  • Gesundheitszentren
  • Altenwohn- und Pflegeheime
  • Wohnheime für Menschen mit Behinderung
  • Ambulante Soziale Dienste
  • Krankenkassen/Medizinische Dienste

Wie läuft die Ausbildung zum Krankenpfleger ab?

Der theoretische Teil der Ausbildung zum Krankenpfleger findet an staatlich anerkannten Pflegeschulen statt. Hier stehen unter anderem folgende Schwerpunkte auf dem Lehrplan

  • die Gesundheits- und Krankenpflege
  • der Bereich Pflege- und Gesundheitswissenschaften
  • naturwissenschaftliche und medizinische Grundlagen
  • pflegerelevante Kenntnisse aus den Geistes- und Sozialwissenschaften
  • die Fächerkombination Recht, Politik und Wirtschaft

Die praktischen Handgriffe des Krankenpflegers lernen die Berufsschüler im Rahmen von praktischen Unterrichtsstunden und durch das Absolvieren von Praktika kennen. Dazu integriert man die Azubis in die Betriebsabläufe von Krankenhäusern. Bevor sie dort die ersten eigenen Handgriffe tätigen, zeigt ihnen das gelernte Fachpersonal, worauf es bei Behandlungen, der Arbeit auf den Zimmern und hinter dem Tresen ankommt. Wer sich gut anstellt, darf schnell die ersten Aufgaben eigenständig erledigen.

Das Ziel des Lehrplans ist es, den angehenden Krankenpfleger so umfangreich wie möglich auf seine zukünftige Arbeit vorzubereiten. Deshalb durchlaufen die Auszubildenden auch gleich mehrere Stationen des Krankenhauses wie beispielsweise die Bereiche Innere Medizin, Chirurgie, Geriatrie (Altersheilkunde) und Neurologie, Psychiatrie, Intensivpflege oder die Säuglingspflege. Am Ende der Ausbildung müssen die Berufsanwärter die Abschlussprüfung bestehen. Erst danach sind sie gesetzlich in der Lage, den Beruf des Krankenpflegers auszuüben.

Welche Voraussetzungen und Fähigkeiten sollte ein Auszubildender zum Krankenpfleger mitbringen?

In erster Linie sollten Sie Freude am Umgang mit Menschen mitbringen. Kommunikatives Geschick hilft Ihnen, den richtigen Draht zu Patienten zu bekommen. Daneben braucht es natürlich ein gewisses Maß an Einfühlungsvermögen, Patienten auf Ihrem Weg durch eine Krankheit zu begleiten. Sicher wollen Sie sich auch mit den Kollegen gutstellen. Mit einer ausgeprägten Teamfähigkeit und sorgfältiger Arbeitsweise sollte Ihnen das aber nicht sehr schwerfallen.

Was die schulischen Leistungen angeht, haben es Bewerber mit guten Noten in Biologie, Chemie, Physik und Mathematik einfacher. Manche Ausbilder fordern zusätzlich ein ärztliches Attest, welches die körperliche Eignung für die Ausübung des Berufs bestätigt.

Was lernt ein Krankenpfleger in der Berufsschule?

Die Berufsschule stattet die Berufsanwärter vor allem mit theoretischem Hintergrundwissen zum Beruf aus. Auf dem Lehrplan stehen neben naturwissenschaftlichen Fächern wie Biologie, Chemie und Physik noch Deutsch und Mathematik. Außerdem lernen die Azubis in ihrer Lehre verschiedenste Krankheiten und ihre Ursachen kennen, beschäftigen sich mit Diagnostik- und Behandlungsmethoden und setzen sich mit der Anatomie des menschlichen Körpers auseinander. Ferner gilt es die einzelnen Schritte der Ersten Hilfe zu erlernen und sich mit dem verwaltenden Aspekt des Berufs vertraut zu machen. Dazu entwerfen die Lehrlinge zum ersten Mal Pflegepläne und Pflegedokumentationen, erstellen Abrechnungen und üben sich in der Kommunikation mit Krankenkassen.