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Ausbildung Krankenpfleger

1.344 Krankenpfleger Ausbildungsplätze auf Jobbörse.de

Tipps für Azubi's als Krankenpfleger
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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation - Rems-Murr-Kliniken gGmbH merken
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation - Rems-Murr-Kliniken gGmbH

Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Schorndorf

Unser Klinikum in Schorndorf sucht einen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Teil eines kompetenten Teams zu werden, das rund 51.000 Patienten jährlich versorgt. Ideale Bewerber haben eine entsprechende Qualifikation oder sind bereit, sich im Bereich Geriatrie weiterzubilden. Teamfähigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein sind wichtige Eigenschaften, die Sie mitbringen sollten. Darüber hinaus profitieren Sie von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung nach Tarifvertrag. Nutzen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben Sie sich bei den Rems-Murr-Kliniken! +
Corporate Benefit Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Kantine | Familienfreundlich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- & Krankenpfleger als Praxisanleiter Ausbildungskoordination (m/w/d) merken
Gesundheits- & Krankenpfleger als Praxisanleiter Ausbildungskoordination (m/w/d)

Kaiserswerther Diakonie | Düsseldorf

Entwickeln Sie Ihre Karriere in der Pflege mit einer abgeschlossenen Ausbildung als Pflegefachmann/-frau oder Krankenpfleger/-in. Eine Weiterbildung in der Praxisanleitung ist von Vorteil, während ein B.A. in Pflege und Gesundheit oder Pflegepädagogik wünschenswert ist. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung als Praxisanleiter und bringen Interesse an zukunftsorientierter Pflege mit. Ihre Freude an der Arbeit mit Auszubildenden und Ihr pädagogisches Geschick zeichnen Sie aus. Zudem sind Sie organisiert und denken interdisziplinär, was Ihre hohe Kompetenz in komplexen Arbeitsabläufen belegt. Bringen Sie Ihre fachlichen und kommunikativen Fähigkeiten ein und erweitern Sie kontinuierlich Ihr Wissen. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger als Praxisanleitung Pflege / Ausbildung (m/w/d) merken
Gesundheits- und Krankenpfleger als Praxisanleitung Pflege / Ausbildung (m/w/d)

Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH | Düsseldorf

Werde Teil unseres motivierten Teams beim Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD)! Wir suchen engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d) mit einer abgeschlossenen Ausbildung und einer Weiterbildung zur Praxisanleitung. Profitiere von einem attraktiven Arbeitsumfeld, das Wert auf Teamarbeit legt. Genieße flexible 30 Urlaubstage, eine Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge. Darüber hinaus unterstützen wir dich in der Kinderbetreuung mit unserem "Bärenclub" und bieten Rabatte in Fitnessstudios in Düsseldorf. Präsentiere die Pflege als modernes Berufsfeld auf Ausbildungs-, Schul- und Berufsmessen – starte deine Karriere bei uns! +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Kinderbetreuung | Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger / GKP als Praxisanleiter Ausbildung Neonatologie (m/w/d) merken
Gesundheits- und Krankenpfleger / GKP als Praxisanleiter Ausbildung Neonatologie (m/w/d)

Klinikum Dritter Orden | München

Verstärken Sie unser Team als Pflegefachkraft mit Schwerpunkt Pädiatrie! Wir suchen engagierte Fachkräfte mit Erfahrung in der neonatologischen Pflege und einer Weiterbildung zur Praxisanleitung. Sie bringen nicht nur Kommunikationsstärke mit, sondern auch die Freude an der Wissensvermittlung. Gesetzliche Anforderungen hinsichtlich Impfschutz gegen Masern und COVID-19 müssen erfüllt sein. Freuen Sie sich auf eine fundierte Einarbeitung, eine unbefristete Anstellung und attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersversorgung und interne Sportgruppen. Profitieren Sie von einer ausgezeichneten Verkehrsanbindung nahe dem Nymphenburger Schlosspark und gestalten Sie Ihre Karriere bei uns! +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Unbefristeter Vertrag | Corporate Benefit Klinikum Dritter Orden | Jobrad | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation merken
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation

Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Urbach

Die Rems-Murr-Kliniken in Schorndorf suchen einen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. In unserer Klinik bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen Team mit etwa 3.000 Mitarbeitenden zu arbeiten. Ihre Aufgaben umfassen die optimale Patientenversorgung, aktive Mitwirkung in der Praxisanleitung und regelmäßige Fallbesprechungen. Wir erwarten eine Qualifikation im Bereich Geriatrie und Teamfähigkeit. Nutzen Sie unsere exzellenten Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Angebote für Freizeit und Mobilität. Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre Karriere im Rems-Murr-Kreis! +
Corporate Benefit Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Kantine | Familienfreundlich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation merken
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation

Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Schorndorf

Werden Sie Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in der Geriatrie oder auf unserer Ausbildungsstation in Schorndorf! Bei uns im Rems-Murr-Klinikum bieten wir Teilzeit- und Vollzeitstellen (Referenznummer: S-1-281-19). Unser Krankenhaus versorgt jährlich rund 51.000 Patienten in 26 Fachkliniken mit 915 Planbetten. Wir suchen engagierte Fachkräfte mit Erfahrung in der Geriatrie und einer erfolgten Ausbildung zum Praxisanleiter (m/w/i). Teamfähigkeit, Flexibilität und Organisationsgeschick sind ebenso gefragt. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres starken Gesundheitsteams im Rems-Murr-Kreis! +
Corporate Benefit Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Kantine | Familienfreundlich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (Start: 01.04.2027) (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (Start: 01.04.2027) (m/w/d)

Evangelische Heimstiftung GmbH | Uhingen

Du arbeitest in verschiedenen Gesundheitseinrichtungen, zum Beispiel in der Altenpflege oder im Krankenhaus. Du nimmst an Schulungen und Fortbildungen teil. +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Corporate Benefit Evangelische Heimstiftung GmbH | Einkaufsrabatte | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d)

Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Düsseldorf e.V. | Nettetal

Starte Deine Karriere als Pflegefachkraft (m/w/d) beim Deutschen Roten Kreuz! Mit über 150 Jahren Erfahrung ist das DRK eine der größten humanitären Organisationen weltweit. In Düsseldorf zählt unser Kreisverband zu den größten und bietet über 50 Einrichtungen in der Region an. Als Teil unseres engagierten Teams verknüpfst Du Theorie und Praxis in unserem DRK-Seniorenzentrum sowie bei Partnern. Während Deiner Ausbildung wirst Du von einem erfahrenen Praxisanleiter unterstützt. Entwickle wertvolle Fähigkeiten in der Pflege und trage aktiv zur Menschlichkeit bei – bewirb Dich noch heute! +
Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d)

Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Düsseldorf e.V. | Brüggen

Starte Deine Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) beim Deutschen Roten Kreuz! Als weltweit führende humanitäre Organisation setzen wir uns seit über 150 Jahren für Menschen in Not ein. Der DRK-Kreisverband Düsseldorf ist einer der größten in Deutschland, mit mehr als 50 Einrichtungen in der Region. In unserer Ausbildung erhältst Du umfassende Praxisphasen im DRK-Seniorenzentrum sowie bei unseren Partnern. Ein erfahrener Praxisanleiter unterstützt Dich dabei, wertvolle Kenntnisse und Fähigkeiten in der Pflege zu erlernen. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Pflege mit Herz und Menschlichkeit! +
Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) merken
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)

Die Pflegeengel GmbH | Steinheim an der Murr

Ergreife die Chance und bewirb dich für einen Ausbildungsplatz zur Pflegefachkraft (m/w/d) in Steinheim an der Murr! Bei uns profitierst du von einer praxisnahen Ausbildung, die von erfahrenen Mentoren begleitet wird. Deine wertvollen Einblicke in ambulante und tagespflegerische Versorgungsbereiche bereiten dich optimal auf deine Zukunft vor. Wir bieten dir intensive Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung und schulischen Aufgaben sowie die Möglichkeit zur Übernahme nach der Ausbildung. Modernste Arbeitsmittel und attraktive Mitarbeiterrabatte runden dein Ausbildungserlebnis ab. Werde Teil unseres wertschätzenden Teams und starte deine Karriere in der Pflege! +
Gutes Betriebsklima | Fahrtkosten-Zuschuss | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) merken
Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)

Kranken- und Seniorenpflege Nötzel | Zwickau

Bewerben Sie sich jetzt online und werden Sie Teil unseres Teams bei der Kranken- und Seniorenpflege Nötzel! Kontakt: Kranken- und Seniorenpflege Nötzel; Steffen Nötzel: Mail: Info@pflegedienst-noetzel.de; Tel: +493752739633. +
Weihnachtsgeld | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zum Pflegefachkraft (m/w/d) & Ausbildung zur Pflegefachassistenz (m/w/d) merken
Ausbildung zum Pflegefachkraft (m/w/d) & Ausbildung zur Pflegefachassistenz (m/w/d)

AWO Seniorendienste Niederrhein gGmbH Seniorenzentrum Haus Meyberg | Velbert

Entdecken Sie Ihre berufliche Zukunft in der Pflege mit unseren dualen Ausbildungen zur Pflegefachkraft (m/w/d) und Pflegeassistenz (m/w/d). Die 36-monatige Ausbildung zur Pflegefachkraft und die 12-monatige Pflegeassistenz-Ausbildung bieten theoretisches und praktisches Wissen in der pflegerischen Betreuung. Wir suchen engagierte Bewerber mit Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz, attraktiver Vergütung und 29 Tagen Jahresurlaub. Zudem unterstützen wir Sie mit betrieblicher Altersvorsorge und persönlicher Betreuung durch erfahrene Praxisanleiter. Bewerben Sie sich jetzt und tragen Sie aktiv zum Wohlbefinden unserer Bewohner bei! +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) merken
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)

Diakoniestation Göppingen e.V. | Göppingen

Auszubildende Pflegefachkraft (m/w/d). Zusammen mit deiner Praxisausbilderin bist du unterwegs auf Pflegetour. Du betreust und versorgst unsere Kunden zu Hause medizinisch und pflegerisch. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkraft (m/w/d) mit Zusatzausbildung in Gerontopsychiatrie merken
Pflegefachkraft (m/w/d) mit Zusatzausbildung in Gerontopsychiatrie

Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Olching | Olching

Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Qualitätssicherung Einfühlungsvermögen und eine wertschätzende, lösungsorientierte Haltung Bereitschaft zum Schichtdienst Ihre Aufgaben: +
Weihnachtsgeld | Vermögenswirksame Leistungen | Gutes Betriebsklima | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (Start: 01.10.2026) (m/w/d) - Reichenbach an der Fils, Baden-Württemberg merken
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Berufsprofil Ausbildung  Krankenpfleger

Das Wichtigste in Kürze

Kurzbeschreibung Ausbildung Krankenpfleger

Wie lange dauert die Ausbildung zum Krankenpfleger?

Die Ausbildung zum Krankenpfleger dauert insgesamt drei Jahre.

Was verdient ein Auszubildender zum Krankenpfleger während der Ausbildung?

Die Höhe des Ausbildungsgehalts ist davon abhängig, ob sich der zukünftige Krankenpfleger in einer öffentlichen, kirchlichen oder privaten Einrichtung ausbilden lässt. Unter dieser Berücksichtigung staffelt sich das Einkommen von Krankenpflegern in der Lehre wie folgt (Bruttogehalt pro Monat):

  1. Ausbildungsjahr: 950 bis 1.000 Euro
  2. Ausbildungsjahr: 1.000 bis 1.050 Euro
  3. Ausbildungsjahr: 1.100 bis 1.150 Euro

Was verdient ein Auszubildender zum Krankenpfleger nach der Ausbildung?

Nach der Lehre steigen Krankenpfleger mit einem Monatsbruttogehalt zwischen 2.100 und 2.250 Euro ein. Die tatsächliche Höhe ist jedoch abhängig vom Standort des Arbeitgebers, der Größe des Betriebs und der Erfahrung des Arbeitnehmers.

Ausbildung  Krankenpfleger

Ausbildung Krankenpfleger

Alles, was Sie über den Beruf Krankenpfleger wissen müssen

Wie finde ich einen Ausbildungsplatz als Krankenpfleger?

Sie können sich in folgenden Einrichtungen zum Krankenpfleger ausbilden lassen:

  • Krankenhäuser
  • Facharztpraxen
  • Gesundheitszentren
  • Altenwohn- und Pflegeheime
  • Wohnheime für Menschen mit Behinderung
  • Ambulante Soziale Dienste
  • Krankenkassen/Medizinische Dienste

Wie läuft die Ausbildung zum Krankenpfleger ab?

Der theoretische Teil der Ausbildung zum Krankenpfleger findet an staatlich anerkannten Pflegeschulen statt. Hier stehen unter anderem folgende Schwerpunkte auf dem Lehrplan

  • die Gesundheits- und Krankenpflege
  • der Bereich Pflege- und Gesundheitswissenschaften
  • naturwissenschaftliche und medizinische Grundlagen
  • pflegerelevante Kenntnisse aus den Geistes- und Sozialwissenschaften
  • die Fächerkombination Recht, Politik und Wirtschaft

Die praktischen Handgriffe des Krankenpflegers lernen die Berufsschüler im Rahmen von praktischen Unterrichtsstunden und durch das Absolvieren von Praktika kennen. Dazu integriert man die Azubis in die Betriebsabläufe von Krankenhäusern. Bevor sie dort die ersten eigenen Handgriffe tätigen, zeigt ihnen das gelernte Fachpersonal, worauf es bei Behandlungen, der Arbeit auf den Zimmern und hinter dem Tresen ankommt. Wer sich gut anstellt, darf schnell die ersten Aufgaben eigenständig erledigen.

Das Ziel des Lehrplans ist es, den angehenden Krankenpfleger so umfangreich wie möglich auf seine zukünftige Arbeit vorzubereiten. Deshalb durchlaufen die Auszubildenden auch gleich mehrere Stationen des Krankenhauses wie beispielsweise die Bereiche Innere Medizin, Chirurgie, Geriatrie (Altersheilkunde) und Neurologie, Psychiatrie, Intensivpflege oder die Säuglingspflege. Am Ende der Ausbildung müssen die Berufsanwärter die Abschlussprüfung bestehen. Erst danach sind sie gesetzlich in der Lage, den Beruf des Krankenpflegers auszuüben.

Welche Voraussetzungen und Fähigkeiten sollte ein Auszubildender zum Krankenpfleger mitbringen?

In erster Linie sollten Sie Freude am Umgang mit Menschen mitbringen. Kommunikatives Geschick hilft Ihnen, den richtigen Draht zu Patienten zu bekommen. Daneben braucht es natürlich ein gewisses Maß an Einfühlungsvermögen, Patienten auf Ihrem Weg durch eine Krankheit zu begleiten. Sicher wollen Sie sich auch mit den Kollegen gutstellen. Mit einer ausgeprägten Teamfähigkeit und sorgfältiger Arbeitsweise sollte Ihnen das aber nicht sehr schwerfallen.

Was die schulischen Leistungen angeht, haben es Bewerber mit guten Noten in Biologie, Chemie, Physik und Mathematik einfacher. Manche Ausbilder fordern zusätzlich ein ärztliches Attest, welches die körperliche Eignung für die Ausübung des Berufs bestätigt.

Was lernt ein Krankenpfleger in der Berufsschule?

Die Berufsschule stattet die Berufsanwärter vor allem mit theoretischem Hintergrundwissen zum Beruf aus. Auf dem Lehrplan stehen neben naturwissenschaftlichen Fächern wie Biologie, Chemie und Physik noch Deutsch und Mathematik. Außerdem lernen die Azubis in ihrer Lehre verschiedenste Krankheiten und ihre Ursachen kennen, beschäftigen sich mit Diagnostik- und Behandlungsmethoden und setzen sich mit der Anatomie des menschlichen Körpers auseinander. Ferner gilt es die einzelnen Schritte der Ersten Hilfe zu erlernen und sich mit dem verwaltenden Aspekt des Berufs vertraut zu machen. Dazu entwerfen die Lehrlinge zum ersten Mal Pflegepläne und Pflegedokumentationen, erstellen Abrechnungen und üben sich in der Kommunikation mit Krankenkassen.