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Ausbildung Krankenpfleger

1.032 Krankenpfleger Ausbildungsplätze auf Jobbörse.de

Tipps für Azubi's als Krankenpfleger
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Gesundheits- und Krankenpfleger m/w/d, Altenpfleger m/w/d oder Medizinischer Fachangestellter m/w/d merken
Gesundheits- und Krankenpfleger m/w/d, Altenpfleger m/w/d oder Medizinischer Fachangestellter m/w/d

PHV - Der Dialysepartner Patienten-Heimversorgung Gemeinnützige Stiftung | Detmold

Dialysebehandlungen variieren erheblich und erfordern individuelles Know-how. In unserem Team steuern Sie modernste Technologien und passen diese an die speziellen Bedürfnisse unserer Patientinnen und Patienten an. Während der Dialyse begleiten Sie die Patienten einfühlsam und verstehen deren persönliche Anliegen. Wir suchen Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder medizinische Fachangestellte, sowohl Berufsanfänger als auch erfahrene Kräfte. Wir bieten eine maßgeschneiderte Einarbeitung in die verschiedenen Behandlungsmöglichkeiten der Dialyse. Wenn Sie technisches Verständnis und Empathie mitbringen, könnten Sie die ideale Ergänzung für unser Team sein. +
Fahrtkosten-Zuschuss | Work-Life-Balance | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger, Medizinischer Fachangestellter, Altenpfleger m/w/d merken
Gesundheits- und Krankenpfleger, Medizinischer Fachangestellter, Altenpfleger m/w/d

PHV - Der Dialysepartner Patienten-Heimversorgung Gemeinnützige Stiftung | Wilhelmshaven

Dialyse ist vielfältig und erfordert eine individuelle Herangehensweise. In diesem Beruf führen Sie modernste Technik ein, um die bestmögliche Behandlung für Patienten zu gewährleisten. Empathie ist unerlässlich, da Sie persönlich auf die Bedürfnisse und Sorgen Ihrer Patienten eingehen müssen. Wir suchen ausgebildete Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Medizinische Fachangestellte sowie Pflegefachkräfte. Ob Berufsanfänger oder erfahrene Fachkraft, wir bieten eine maßgeschneiderte Einarbeitung an. Ihr technisches Verständnis und Interesse an der Dialyse sind entscheidend für Ihren Erfolg in diesem Bereich. +
Fahrtkosten-Zuschuss | Work-Life-Balance | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d)

AWO Lausitz Pflege- u. Betreuungs- gGmbH | Hoyerswerda

Die Zusammenarbeit mit Bezugspersonen und Angehörigen ist entscheidend in der Pflege. Wir suchen motivierte Mitarbeiter*innen mit einem Realschulabschluss oder einem Hauptschulabschluss, ergänzt durch eine Pflegehelfer*innen-Ausbildung. Gesundheitliche Eignung und Freude am Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen sind unerlässlich. Erste praktische Erfahrungen durch ein FSJ oder Praktika sind von Vorteil. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind ebenso wichtig wie Teamfähigkeit und Empathie. Wenn Sie Teil unseres wertschätzenden Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! +
Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Fachkraft für Pflegeassistenz (m/w/d) merken
Ausbildung Fachkraft für Pflegeassistenz (m/w/d)

Aachener Caritasdienste gGmbH | Aachen

Stellenbeschreibung: Während der einjährigen Ausbildung werden Ihnen Wissen und Kompetenzen vermittelt, mit denen Sie pflegerische Aufgaben durchführen können – selbstständig oder in Zusammenarbeit mit den Pflegefachleuten. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/frau (m/w/d) ab Oktober 2026 merken
Ausbildung Pflegefachmann/frau (m/w/d) ab Oktober 2026

Caritasverband Mannheim e.V. | Mannheim

Eine Karriere in der Pflege verändert Leben – sowohl das der Patienten als auch das eigene. Zu den zentralen Aufgaben zählen die Planung und Dokumentation von Pflegemaßnahmen sowie die Durchführung der Grund- und Behandlungspflege. Zudem beraten Pflegekräfte Patienten und Angehörige und übernehmen organisatorische Aufgaben wie die Abrechnung von Pflegeleistungen. Die Voraussetzungen für diese verantwortungsvolle Tätigkeit sind ein mittlerer Schulabschluss oder ein Hauptschulabschluss mit entsprechender Berufsausbildung. Für Bewerber aus dem Ausland ist eine Anerkennung der Schulbildung erforderlich. Der Pflegeberuf bietet nicht nur Sicherheit, sondern auch die Möglichkeit, einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu haben. +
Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d)

Caritasverband für den Rhein-Erft-Kreis e.V. | Hürth

Damit begeisterst Du uns: (Fach-) Abitur, Mittlerer Schulabschluss oder Hauptschulabschluss in Verbindung mit einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung z.B. in der Gesundheits-, Kranken- oder Altenpflegehilfe; Gutes mündliches & schriftliches +
Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d)

Caritasverband für den Rhein-Erft-Kreis e.V. | Kerpen

Damit begeisterst Du uns: (Fach-) Abitur, Mittlerer Schulabschluss oder Hauptschulabschluss in Verbindung mit einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung z.B. in der Gesundheits-, Kranken- oder Altenpflegehilfe; Gutes mündliches & schriftliches +
Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d) merken
Ausbildung Pflegefachmann/-frau (m/w/d)

St. Elisabeth-Stiftung | Biberach an der Riß

Als Pflegefachmann (m/w/d) spielen Sie eine zentrale Rolle bei der Pflege von Menschen jeden Alters. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Planung, Steuerung und Gestaltung der Pflegeprozesse. Um erfolgreich zu sein, sind Empathie, Respekt und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit unerlässlich. Eine gute zwischenmenschliche Beziehung trägt dazu bei, die Bindung zu den zu pflegenden Personen zu stärken. Für diesen Beruf ist eine dreijährige Ausbildung erforderlich, kombiniert mit Mittlerer Reife oder einer entsprechenden Berufsausbildung. Profitieren Sie von einer attraktiven tariflichen Vergütung und gestalten Sie eine sinnvolle Zukunft in der Pflege. +
Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Heilerziehungspfleger, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder vergleichbare Ausbildung (m/w/d) - NEU! merken
Heilerziehungspfleger, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder vergleichbare Ausbildung (m/w/d) - NEU!

OWB Wohnheime Einrichtungen Ambulante Dienste gem. GmbH | Kißlegg

Suchen Sie einen abwechslungsreichen Job als Heilerziehungspfleger, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger? Bei uns erwartet Sie eine unbefristete Anstellung in Teilzeit (50%-90%) oder Vollzeit. Ihr Aufgabengebiet umfasst die pädagogische Begleitung von Menschen mit Behinderungen im Wohnhaus Kisslegg sowie die Koordination von Alltags- und Freizeitaktivitäten. Wir legen Wert auf Teamarbeit, Eigenverantwortung und Engagement. Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung nach TVöD und attraktiven Sozialleistungen erwartet Sie. Nutzen Sie die Chance auf individuelle Weiterbildung und einen sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team! +
Unbefristeter Vertrag | Weiterbildungsmöglichkeiten | Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation merken
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Geriatrie und Ausbildungsstation

Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Schorndorf

Werden Sie Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in der Geriatrie oder auf unserer Ausbildungsstation in Schorndorf! Bei uns im Rems-Murr-Klinikum bieten wir Teilzeit- und Vollzeitstellen (Referenznummer: S-1-281-19). Unser Krankenhaus versorgt jährlich rund 51.000 Patienten in 26 Fachkliniken mit 915 Planbetten. Wir suchen engagierte Fachkräfte mit Erfahrung in der Geriatrie und einer erfolgten Ausbildung zum Praxisanleiter (m/w/i). Teamfähigkeit, Flexibilität und Organisationsgeschick sind ebenso gefragt. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres starken Gesundheitsteams im Rems-Murr-Kreis! +
Corporate Benefit Rems-Murr-Kliniken gGmbH | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gesundheitsprogramme | Kantine | Familienfreundlich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpfleger / GKP als Praxisanleiter Ausbildung Neonatologie (m/w/d) merken
Gesundheits- und Krankenpfleger / GKP als Praxisanleiter Ausbildung Neonatologie (m/w/d)

Klinikum Dritter Orden | München

Verstärken Sie unser Team als Pflegefachkraft mit Schwerpunkt Pädiatrie! Wir suchen engagierte Fachkräfte mit Erfahrung in der neonatologischen Pflege und einer Weiterbildung zur Praxisanleitung. Sie bringen nicht nur Kommunikationsstärke mit, sondern auch die Freude an der Wissensvermittlung. Gesetzliche Anforderungen hinsichtlich Impfschutz gegen Masern und COVID-19 müssen erfüllt sein. Freuen Sie sich auf eine fundierte Einarbeitung, eine unbefristete Anstellung und attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersversorgung und interne Sportgruppen. Profitieren Sie von einer ausgezeichneten Verkehrsanbindung nahe dem Nymphenburger Schlosspark und gestalten Sie Ihre Karriere bei uns! +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Unbefristeter Vertrag | Corporate Benefit Klinikum Dritter Orden | Jobrad | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) merken
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)

Diakoniestation Göppingen e.V. | Göppingen

Auszubildende Pflegefachkraft (m/w/d). Zusammen mit deiner Praxisausbilderin bist du unterwegs auf Pflegetour. Du betreust und versorgst unsere Kunden zu Hause medizinisch und pflegerisch. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) merken
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)

Die Pflegeengel GmbH | Steinheim an der Murr

Ergreife die Chance und bewirb dich für einen Ausbildungsplatz zur Pflegefachkraft (m/w/d) in Steinheim an der Murr! Bei uns profitierst du von einer praxisnahen Ausbildung, die von erfahrenen Mentoren begleitet wird. Deine wertvollen Einblicke in ambulante und tagespflegerische Versorgungsbereiche bereiten dich optimal auf deine Zukunft vor. Wir bieten dir intensive Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung und schulischen Aufgaben sowie die Möglichkeit zur Übernahme nach der Ausbildung. Modernste Arbeitsmittel und attraktive Mitarbeiterrabatte runden dein Ausbildungserlebnis ab. Werde Teil unseres wertschätzenden Teams und starte deine Karriere in der Pflege! +
Gutes Betriebsklima | Fahrtkosten-Zuschuss | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
INTERNATIONALE BEWERBER für die Ausbildung zum/r Pflegefachmann/frau (m/w/d) für 2027! merken
INTERNATIONALE BEWERBER für die Ausbildung zum/r Pflegefachmann/frau (m/w/d) für 2027!

Gemeinnützige Gesellschaft für ambulante und stationäre Altenhilfe (GFA) mbH - Zentrale | Kröv

Die 3-jährigen Berufsausbildungen der Altenpflege, der Gesundheits- und Krankenpflege und der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege werden zu einer generalistischen – also gemeinsamen – Ausbildung mit dem Abschluss „Pflegefachmann“ oder „Pflegefachfrau +
Fahrtkosten-Zuschuss | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
INTERNATIONALE BEWERBER für die Ausbildung zum/r Pflegefachmann/frau (m/w/d) für 2027! merken
INTERNATIONALE BEWERBER für die Ausbildung zum/r Pflegefachmann/frau (m/w/d) für 2027!

Gemeinnützige Gesellschaft für ambulante und stationäre Altenhilfe (GFA) mbH - Zentrale | Kastellaun

Die 3-jährigen Berufsausbildungen der Altenpflege, der Gesundheits- und Krankenpflege und der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege werden zu einer generalistischen – also gemeinsamen – Ausbildung mit dem Abschluss „Pflegefachmann“ oder „Pflegefachfrau +
Fahrtkosten-Zuschuss | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Berufsprofil Ausbildung  Krankenpfleger

Das Wichtigste in Kürze

Kurzbeschreibung Ausbildung Krankenpfleger

Wie lange dauert die Ausbildung zum Krankenpfleger?

Die Ausbildung zum Krankenpfleger dauert insgesamt drei Jahre.

Was verdient ein Auszubildender zum Krankenpfleger während der Ausbildung?

Die Höhe des Ausbildungsgehalts ist davon abhängig, ob sich der zukünftige Krankenpfleger in einer öffentlichen, kirchlichen oder privaten Einrichtung ausbilden lässt. Unter dieser Berücksichtigung staffelt sich das Einkommen von Krankenpflegern in der Lehre wie folgt (Bruttogehalt pro Monat):

  1. Ausbildungsjahr: 950 bis 1.000 Euro
  2. Ausbildungsjahr: 1.000 bis 1.050 Euro
  3. Ausbildungsjahr: 1.100 bis 1.150 Euro

Was verdient ein Auszubildender zum Krankenpfleger nach der Ausbildung?

Nach der Lehre steigen Krankenpfleger mit einem Monatsbruttogehalt zwischen 2.100 und 2.250 Euro ein. Die tatsächliche Höhe ist jedoch abhängig vom Standort des Arbeitgebers, der Größe des Betriebs und der Erfahrung des Arbeitnehmers.

Ausbildung  Krankenpfleger

Ausbildung Krankenpfleger

Alles, was Sie über den Beruf Krankenpfleger wissen müssen

Wie finde ich einen Ausbildungsplatz als Krankenpfleger?

Sie können sich in folgenden Einrichtungen zum Krankenpfleger ausbilden lassen:

  • Krankenhäuser
  • Facharztpraxen
  • Gesundheitszentren
  • Altenwohn- und Pflegeheime
  • Wohnheime für Menschen mit Behinderung
  • Ambulante Soziale Dienste
  • Krankenkassen/Medizinische Dienste

Wie läuft die Ausbildung zum Krankenpfleger ab?

Der theoretische Teil der Ausbildung zum Krankenpfleger findet an staatlich anerkannten Pflegeschulen statt. Hier stehen unter anderem folgende Schwerpunkte auf dem Lehrplan

  • die Gesundheits- und Krankenpflege
  • der Bereich Pflege- und Gesundheitswissenschaften
  • naturwissenschaftliche und medizinische Grundlagen
  • pflegerelevante Kenntnisse aus den Geistes- und Sozialwissenschaften
  • die Fächerkombination Recht, Politik und Wirtschaft

Die praktischen Handgriffe des Krankenpflegers lernen die Berufsschüler im Rahmen von praktischen Unterrichtsstunden und durch das Absolvieren von Praktika kennen. Dazu integriert man die Azubis in die Betriebsabläufe von Krankenhäusern. Bevor sie dort die ersten eigenen Handgriffe tätigen, zeigt ihnen das gelernte Fachpersonal, worauf es bei Behandlungen, der Arbeit auf den Zimmern und hinter dem Tresen ankommt. Wer sich gut anstellt, darf schnell die ersten Aufgaben eigenständig erledigen.

Das Ziel des Lehrplans ist es, den angehenden Krankenpfleger so umfangreich wie möglich auf seine zukünftige Arbeit vorzubereiten. Deshalb durchlaufen die Auszubildenden auch gleich mehrere Stationen des Krankenhauses wie beispielsweise die Bereiche Innere Medizin, Chirurgie, Geriatrie (Altersheilkunde) und Neurologie, Psychiatrie, Intensivpflege oder die Säuglingspflege. Am Ende der Ausbildung müssen die Berufsanwärter die Abschlussprüfung bestehen. Erst danach sind sie gesetzlich in der Lage, den Beruf des Krankenpflegers auszuüben.

Welche Voraussetzungen und Fähigkeiten sollte ein Auszubildender zum Krankenpfleger mitbringen?

In erster Linie sollten Sie Freude am Umgang mit Menschen mitbringen. Kommunikatives Geschick hilft Ihnen, den richtigen Draht zu Patienten zu bekommen. Daneben braucht es natürlich ein gewisses Maß an Einfühlungsvermögen, Patienten auf Ihrem Weg durch eine Krankheit zu begleiten. Sicher wollen Sie sich auch mit den Kollegen gutstellen. Mit einer ausgeprägten Teamfähigkeit und sorgfältiger Arbeitsweise sollte Ihnen das aber nicht sehr schwerfallen.

Was die schulischen Leistungen angeht, haben es Bewerber mit guten Noten in Biologie, Chemie, Physik und Mathematik einfacher. Manche Ausbilder fordern zusätzlich ein ärztliches Attest, welches die körperliche Eignung für die Ausübung des Berufs bestätigt.

Was lernt ein Krankenpfleger in der Berufsschule?

Die Berufsschule stattet die Berufsanwärter vor allem mit theoretischem Hintergrundwissen zum Beruf aus. Auf dem Lehrplan stehen neben naturwissenschaftlichen Fächern wie Biologie, Chemie und Physik noch Deutsch und Mathematik. Außerdem lernen die Azubis in ihrer Lehre verschiedenste Krankheiten und ihre Ursachen kennen, beschäftigen sich mit Diagnostik- und Behandlungsmethoden und setzen sich mit der Anatomie des menschlichen Körpers auseinander. Ferner gilt es die einzelnen Schritte der Ersten Hilfe zu erlernen und sich mit dem verwaltenden Aspekt des Berufs vertraut zu machen. Dazu entwerfen die Lehrlinge zum ersten Mal Pflegepläne und Pflegedokumentationen, erstellen Abrechnungen und üben sich in der Kommunikation mit Krankenkassen.