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Praktikum Krankenschwester

Berufsprofil Praktikum  Krankenschwester

Das Wichtigste in Kürze

Kurzbeschreibung Praktikum Krankenschwester

Welche Voraussetzungen und Fähigkeiten sollte eine Praktikantin als Krankenschwester mitbringen?

Die erfahrene Krankenschwester zeichnet eine hohe Belastbarkeit, Teamfähigkeit, kommunikative Stärke, Selbstständigkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein aus. Sie ist frei von Berührungsängsten, besitzt ein gutes Einfühlungsvermögen und bewahrt selbst in schwierigen Situationen stets die Ruhe. Wenn Sie all diese Grundvoraussetzungen mitbringen, steht dem Praktikum als Krankenschwester nichts im Weg. Betonen Sie die berufsrelevanten Stärken im Anschreiben, sollte das Vorstellungsgespräch nicht lange auf sich warten lassen.

Wo kann man als Krankenschwester ein Praktikum machen?

Krankenschwestern kommen in Krankenhäusern, Facharztpraxen, Gesundheitszentren, Altenwohn- und Pflegeheimen, Wohnheimen für Menschen mit Behinderung, ambulanten sozialen Diensten und Krankenkassen zum Einsatz. In diesen Einrichtungen können Sie sich gern nach Praktikumsplätzen umsehen.

Praktikum  Krankenschwester

Praktikum Krankenschwester

Alles, was Sie über den Beruf Krankenschwester wissen müssen

Was verdient eine Krankenschwester als Praktikantin?

Innerhalb des Praktikums geht es weniger darum, Geld zu verdienen, sondern vielmehr um die Berufserfahrung. Denn die Berufserfahrung verbessert Ihre Chancen auf einen Ausbildungsplatz. Manche Arbeitgeber zahlen den Praktikanten allerdings eine kleine Aufwandsentschädigung – dies ist jedoch nichts die Regel.

Warum ist ein Praktikum als Krankenschwester sinnvoll?

Im Praktikum dürfen Sie erfahrenen Krankenschwestern bei der Arbeit über die Schulter schauen. Sie begleiten das Fachpersonal bei der Visite im Krankenhaus, sehen, wie die Krankenschwester ihrem Patienten bei der Körperhygiene hilft, und dürfen mit etwas Glück sogar eine Operation begleiten. Diese Erfahrungen helfen Ihnen dabei, einen tieferen Einblick in den Berufsalltag der Krankenschwester zu gewinnen. Darauf basierend, lässt sich einfacher eine Entscheidung zur Berufswahl treffen. Im besten Fall sagen Ihnen der Job und die anfallenden Aufgaben zu. Dann können Sie Ihren ersten Berufskontakt nutzen, um weitere Informationen zur Ausbildung zu erhalten. Außerdem könnte der Praktikumsbetrieb nach dem Praktikum Ihr erster Arbeitgeber werden. Sprechen Sie nach dem Praktikum also unbedingt mit der Pflegedienstleitung. Diese kann Ihnen mit Sicherheit ein paar wertvolle Tipps zum weiteren Werdegang geben.

62 Krankenschwester Praktika auf Jobbörse.de

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Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester (m/w/d) merken
Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester (m/w/d)

SKH Stadtteilklinik Hamburg | Hamburg

Als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Krankenschwester in der Inneren Medizin betreust du Patient*innen mit akuten Erkrankungen. Die Anwendung aktueller Behandlungs- und Pflegestandards liegt in deiner Verantwortung. Du dokumentierst Leistungen und sicherst deren Qualität, beachtest Hygienemaßnahmen und verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung. Altenpfleger mit klinischer Erfahrung sind ebenfalls willkommen. Idealerweise konntest du bereits Berufserfahrung in der Inneren Medizin sammeln. Werde Teil eines innovativen und ganzheitlichen Teams und bringe deine Fachkenntnisse gewinnbringend ein. +
Unbefristeter Vertrag | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit SKH Stadtteilklinik Hamburg | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Pflegefachkräfte (w/m/d) merken
Pflegefachkräfte (w/m/d)

MediClin Klinik an der Lindenhöhe | Offenburg

Die Pflegefachkräfte sind für die Erhebung des individuellen Pflegebedarfs zuständig und organisieren den Pflegeprozess. Sie sichern die Qualität der Pflege durch Analyse, Evaluation und evidenzbasierte Methoden. Zudem führen sie die Pflege durch, dokumentieren Maßnahmen und bieten Beratung sowie Anleitung bei Gesundheit und Krankheit. Die Zusammenarbeit in multiprofessionellen Sitzungen und die Erhaltung individueller Fähigkeiten sind ebenfalls Teil ihrer Aufgaben. Pflegefachkräfte arbeiten interdisziplinär, erweitern ständig ihre Fachkompetenz und setzen moderne Pflegekonzepte um. Sie gestalten ein therapeutisches Milieu im Rahmen der Bezugspflege, um die Lebensführung der Patienten zu stärken. +
Gutes Betriebsklima | Urlaubsgeld | Familienfreundlich | Corporate Benefit MediClin Klinik an der Lindenhöhe | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Trainee (m/w/d) Pflegedienstleitung für unsere Gesellschaft Lafim-Diakonie für Menschen im Alter (131774) merken
Trainee (m/w/d) Pflegedienstleitung für unsere Gesellschaft Lafim-Diakonie für Menschen im Alter (131774)

Lafim-Diakonie für Menschen im Alter | Teltow

Wir bieten Trainee-Stellen in der Pflegedienstleitung mit abwechslungsreichem 12-monatigem Einstiegsprogramm und Mentoren. Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Übernahme von Leitungsfunktionen. Unterstützung bei Problemlösungen, aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft, in Projekten und im Führungsteam. Anforderungen: Anerkannte Altenpfleger, Krankenschwestern oder Gesundheitspfleger. Studium oder Weiterbildung im Pflege- oder Sozialwissenschaftsbereich von Vorteil. Qualifizierung nebenberuflich im Unternehmen möglich. Kennenlernen unterschiedlicher Trägerhäuser und Mitgestaltung diakonischer Arbeit. Ideal für Pflegefachkräfte mit Interesse an Führungsaufgaben und beruflicher Weiterentwicklung. +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Trainee (m/w/d) zur Pflegedienstleitung in Lindow (134296) merken
Trainee (m/w/d) zur Pflegedienstleitung in Lindow (134296)

Lafim-Diakonie für Menschen im Alter | Lindow (Mark) Hindenberg

In einem 12-monatigen Einstiegsprogramm übernehmen Sie die Pflegedienstleitung für die vollstationäre Pflege. Durch Unterstützung der Leitungskräfte und Steuerung der Kommunikation vor Ort tragen Sie zum reibungslosen Ablauf bei. Die Koordination des Aufnahme- und Entlassungsprozesses sowie des Pflege- und Betreuungsprozesses liegt in Ihrer Verantwortung. Neben dem Tagesgeschäft sind Sie auch in konzeptionelle und strategische Projekte involviert. Ihre Arbeit findet im Fach- und Führungsteam verschiedener Dienststellen sowie in den Zentralbereichen des Unternehmens statt. Sie überzeugen mit einer abgeschlossenen Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) und idealerweise einem Studium oder Weiterbildung im Pflegebereich. +
Vermögenswirksame Leistungen | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Trainee-Programm zur Einrichtungsleitung (m/w/d) 4.000€ Einstiegsgehalt merken
Trainee-Programm zur Einrichtungsleitung (m/w/d) 4.000€ Einstiegsgehalt

Recrutio GmbH | Düsseldorf

Du bist auf der Suche nach einem herausfordernden Trainee-Programm zur Einrichtungsleitung in einem angesehenen, stationären Pflegeheim im Raum Düsseldorf? Dann bist du hier richtig! Neben umfangreichen Einblicken in deine neuen Tätigkeitsbereiche profitierst du von attraktiven Konditionen im Tagesdienst und Gleitzeit. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem Einstiegsgehalt von 4.000 Euro Brutto, betriebliche Altersvorsorge und/oder vermögenswirksame Leistungen sowie ein engagiertes Team, das dich unterstützt, erwarten dich. Um diese Position besetzen zu können, solltest du eine abgeschlossene Ausbildung zum Examinierten Alten- oder Krankenpfleger haben und mindestens 2 Jahre Erfahrung als Pflegedienstleitung in der stationären Altenpflege mitbringen. Des Weiteren werden eine Weiterbildung zur Einrichtungsleitung oder ein Pflegemanagementstudium vorausgesetzt. Die Koordination des kaufmännischen Bereichs der Pflegeeinrichtung sowie Maßnahmen zur Qualitätsentwicklung und -sicherung gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben als Einrichtungsleiter. +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Trainee-Programm zur Einrichtungsleitung (m/w/d) 4.000€ Gehalt merken
Trainee-Programm zur Einrichtungsleitung (m/w/d) 4.000€ Gehalt

Recrutio GmbH | Düsseldorf

Das renommierte Pflegeheim im Raum Düsseldorf bietet ein Trainee-Programm zur Einrichtungsleitung. Als Teilnehmer erhältst du umfassende Einblicke und begleitest das geschulte Personal. Attraktive Konditionen, inklusive Gleitzeit, erwarten dich. Das Einstiegsgehalt beträgt 4.000 Euro brutto im unbefristeten Arbeitsvertrag. Zudem gibt es eine betriebliche Altersvorsorge und/oder vermögenswirksame Leistungen. Du wirst Teil eines engagierten Teams, das zusammenhält und die Pflege genauso liebt wie du. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Alten- oder Krankenpfleger/Krankenschwester und mindestens 2 Jahre Erfahrung als Pflegedienstleitung. Weitere Informationen zum Aufgabenbereich auf Anfrage. +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Trainee-Programm zur Einrichtungsleitung (m/w/d) 4.000€ Gehalt merken
Trainee-Programm zur Einrichtungsleitung (m/w/d) 4.000€ Gehalt

Recrutio GmbH | Hamm

Ein angesehenes stationäres Pflegeheim in Hamm sucht TeilnehmerInnen am Trainee-Programm für Einrichtungsleitung. Das Pflegeheim bietet attraktive Konditionen im Tagesdienst und Gleitzeit. Die Stelle beinhaltet ein Einstiegsgehalt von 4.000 Euro Brutto, eine betriebliche Altersvorsorge und/oder vermögenswirksame Leistungen. Neben einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit viel Zeit für Kollegen und Bewohner, erwartet dich ein helfendes und liebevolles Team. Dein neuer Arbeitgeber stellt hohe Anforderungen an die Bewerber, darunter eine abgeschlossene Ausbildung als Alten- oder Krankenpfleger, mindestens 2 Jahre Erfahrung als Pflegedienstleitung in der stationären Altenpflege und eine Weiterbildung zur Einrichtungsleitung oder ein Pflegemanagementstudium. +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Trainee (m/w/d) für unsere Laurentiushöhe in Schwemlingen merken
Trainee (m/w/d) für unsere Laurentiushöhe in Schwemlingen

Schwesternverband Pflege & Assistenz gGmbH | Merzig

Trainee (m/w/d) gesucht für Laurentiushöhe in Schwemlingen in Voll- oder Teilzeit. 12-monatiges Traineeprogramm für strukturierte Einführung in Führungsaufgaben mit Praxiseinsätzen und Seminaren. Lerne Methoden und Instrumente für Prozesssteuerung kennen. Faire Bezahlung für wichtige Arbeit, unbefristet und krisensicher. Passender Arbeitsplatz für jede Lebensphase, auch für Eltern. Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere als Trainee bei uns! +
Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Trainee (m/w/d) für unsere Einrichtungen in der Eifelregion merken
Trainee (m/w/d) für unsere Einrichtungen in der Eifelregion

Schwesternverband Pflege & Assistenz gGmbH | Dahlem

Trainee (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit in der Eifelregion gesucht. 12-monatiges Traineeprogramm für strukturierte Einführung in Führungsaufgaben. Praxiseinsätze in der Pflege und Seminare zur Methodenkenntnis. Belohnung mit fairer Bezahlung, unbefristet und krisensicher. Job für jede Lebensphase, z.B. für Eltern. Bewirb dich jetzt für eine vielseitige und sichere Karrierechance in den Einrichtungen der Eifelregion. +
Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Trainee (m/w/d) für unsere Einrichtungen in der Eifelregion merken
Trainee (m/w/d) für unsere Einrichtungen in der Eifelregion

Schwesternverband Pflege & Assistenz gGmbH | Kordel

Trainee (m/w/d) in Teilzeit/Vollzeit für unsere Eifelregion-Einrichtungen gesucht. 12-monatiges Traineeprogramm mit strukturierter Einführung in Führungsaufgaben. Praxiseinsätze in Pflege, Seminare zu Leitungsmethoden. Fair bezahlt, unbefristet, sicherer Job. Flexibler Arbeitsplatz für alle Lebensphasen, z.B. zur Kinderbetreuung. Werde Teil unseres Teams in der Eifelregion und entwickle dich als Führungskraft weiter. Entdecke deine Potenziale und wachse mit uns. +
Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Trainee (m/w/d) für unsere Einrichtungen in der Eifelregion

Schwesternverband Pflege & Assistenz gGmbH | Manderscheid

Trainee (m/w/d) in der Eifelregion gesucht: Voll- oder Teilzeit. 12-monatiges Traineeprogramm für Führungskräfte. Praxiseinsätze in Pflege und Seminare. Methoden und Instrumente für Teamführung. Fair bezahlt, unbefristet und krisensicher. Perfekt für alle Lebensphasen. +
Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Trainee (m/w/d) für unsere Einrichtungen in der Eifelregion

Schwesternverband Pflege & Assistenz gGmbH | Bitburg

Trainee (m/w/d) für Einrichtungen in der Eifelregion, Vollzeit/Teilzeit. 12-monatiges Traineeprogramm für strukturierte Einführung als Führungskraft. Praxiseinsätze in Pflege, unterstützende Seminare mit Methoden und Instrumente. Fair bezahlter, sicherer Job. Unbefristeter Arbeitsplatz, perfekt für jede Lebensphase. Kinder selbst ins Bett bringen? Jetzt bewerben! +
Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Trainee (m/w/d) für unsere Einrichtungen in der Eifelregion merken
Trainee (m/w/d) für unsere Einrichtungen in der Eifelregion

Schwesternverband Pflege & Assistenz gGmbH | Irrel

Unser Traineeprogramm in der Eifelregion bietet Dir die Chance, Führungskompetenzen zu entwickeln. Praktische Einsätze und Seminare vermitteln Dir nötige Methoden und Instrumente. Mit fairem Gehalt und unbefristeter Anstellung unterstützen wir Deine wichtige Arbeit. Bei uns findest Du flexibel passende Arbeitsbedingungen für jede Lebensphase. Bewirb Dich jetzt als Trainee (m/w/d) und starte deine Karriere in der Pflege. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung für Voll- oder Teilzeitstellen in unserer Einrichtung. +
Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Trainee (m/w/d) für unsere Einrichtungen

Schwesternverband Pflege & Assistenz gGmbH | Lichtenau

Trainee (m/w/d) in Südbaden gesucht! Vollzeit und Teilzeit möglich. 12-monatiges Traineeprogramm für eine strukturierte Einführung in die Führungskräfteaufgaben. Praxiseinsätze in der Pflege und Seminare vermitteln nötige Fähigkeiten. Fair bezahlt, unbefristet und krisensicher. Flexibler Arbeitsplatz für jede Lebensphase. Familie, Pflegebedürftige? Kein Problem. +
Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Trainee (m/w/d) für unsere Einrichtungen

Schwesternverband Pflege & Assistenz gGmbH | Lahr

Wir suchen Trainees (m/w/d) für unsere Einrichtungen in Südbaden, in Voll- oder Teilzeit. In unserem 12-monatigen Traineeprogramm bereiten wir Dich gezielt auf Führungsaufgaben vor. Praxiserfahrung, Seminare und Tools helfen Dir, Prozesse zu steuern. Wir bieten faire Bezahlung für Deine wichtige Arbeit, unbefristete Anstellung und Sicherheit. Unser flexible Arbeitsplätze unterstützen auch Familienengagierte. Pflege Deine Angehörigen oder bringe Deine Kinder zu Bett, wir bieten passende Bedingungen. Starte Deine Karriere in der Pflege bei uns in Südbaden! +
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